Actualmente estamos atravesando los trámites de registro de una sociedad de responsabilidad limitada, y contamos con estatutos estandarizados y resoluciones de la junta de accionistas de la empresa. ¿Tienes prisa? Gracias

Zhang Cheng

Capítulo 1 Gestión integral

Artículo 1 El objeto de la empresa es: en un espíritu de cooperación sincera, la empresa es una persona jurídica y un sujeto de competencia en el mercado que invierte conjuntamente, opera en conjunto, genera ganancias y pérdidas, desarrolla y se regula a sí mismo, con sus propias ventajas, a través de métodos avanzados y científicos de gestión de producción y operación y servicios eficientes y de alta calidad, podemos obtener beneficios y beneficios sociales que sean satisfactorios para todas las partes y hacer las debidas contribuciones a la sociedad.

Capítulo 2 Nombre y dirección de la empresa

Artículo 2 El nombre de la empresa es: * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * Information Technology Consulting Co., Ltd.

La dirección de la tercera empresa es * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * *.

Capítulo 3 Ámbito comercial de la empresa

Artículo 4 Ámbito comercial de la empresa: * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * *.

Finalmente debe ser aprobado por las autoridades industriales y comerciales.

Capítulo 4 Capital registrado de la empresa

Artículo 5 El capital registrado de la empresa es 654,38 millones de RMB.

Capítulo 5: Nombre, modalidad y monto del aporte de capital de los accionistas

Artículo 6: Nombre, modalidad y monto del aporte de capital de los accionistas

1, * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * Monto de la inversión: 900.000 yuanes, que representa el 90% del capital registrado de la empresa;

2.* * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * Aporte de capital: 654,38 millones de yuanes, lo que representa el 654,38+00% del capital registrado de la empresa;

Métodos de contribución de los accionistas para RMB.

Ambos accionistas de la empresa serán responsables de los créditos y deudas de la empresa en la medida de sus aportaciones de capital.

Artículo 7 La empresa será responsable de las deudas de la empresa con todos sus activos y emitirá certificados de capital a los accionistas una vez constituida la empresa.

Capítulo 6 Condiciones para que los Accionistas transfieran sus aportes de capital

Artículo 8 Los accionistas podrán transferirse total o parcialmente sus aportes de capital entre sí.

Artículo 9 Cuando un accionista transfiera capital a persona distinta de accionista, deberá ser aprobado por la mayoría de todos los accionistas. Los accionistas que no estén de acuerdo con la transferencia deberán comprar el aporte de capital transferido. Si no compra el aporte de capital transferido, se considerará que ha aceptado la transferencia.

Artículo 10: Después de que un accionista transfiera su aporte de capital de conformidad con la ley, la sociedad deberá inscribir en el registro de accionistas el nombre y domicilio del cesionario y el aporte de capital transferido.

Capítulo 7 Derechos y Obligaciones de los Accionistas

Artículo 11 Los accionistas gozan de los siguientes derechos:

(1) Participar o promover representantes para participar en las asambleas de accionistas , y Tener derechos de voto en proporción a su aporte de capital;

(2) Comprender el estado operativo y financiero de la empresa;

(3) Elegir y ser elegido como directores ejecutivos y supervisores;

(4) Distribuir dividendos según la proporción del aporte de capital;

(5) Dar prioridad a la compra del capital transferido por otros accionistas;

(6 ) Dar prioridad a la compra del capital social recién agregado de la empresa;

(7) Una vez terminada la empresa, la propiedad restante de la empresa se distribuirá de acuerdo con la ley;

(8) Otros derechos previstos en la Ley de Sociedades y los Estatutos Sociales.

Artículo 12 Los accionistas tendrán las siguientes obligaciones:

(1) Cumplir con los estatutos sociales;

(2) Pagar los aportes de capital suscritos el tiempo;

(3) Asumir las deudas de la empresa de acuerdo con el monto de su aporte de capital;

(4) Una vez que la empresa haya completado los procedimientos de registro, los accionistas no podrán retirar su capital. contribución.

Capítulo 8 Estructura organizativa de la sociedad, métodos de constitución, facultades y reglamento interno

Artículo 13 La asamblea de accionistas está integrada por los accionistas de la sociedad y es la autoridad de la sociedad.

Ejercer las siguientes facultades:

(1) Determinar la política empresarial y el plan de inversiones de la sociedad;

(2) Elegir directores ejecutivos;

(3) Elegir y reemplazar a los supervisores designados por los representantes de los accionistas, y decidir sobre la remuneración de los supervisores

(4) Revisar y aprobar el informe del director ejecutivo

(; 5) Revisar y aprobar el informe de los supervisores;

(6) Revisar y aprobar el plan de presupuesto financiero anual y el plan de cuentas final de la empresa;

(7) Revisar y aprobar la distribución de ganancias de la empresa plan y plan de compensación de pérdidas;

(8) Tomar una resolución para aumentar o disminuir el capital social de la empresa;

(9) Tomar una resolución para emitir bonos corporativos.

(10) Tomar resoluciones sobre la transferencia de aportes de capital de los accionistas a personas distintas de los accionistas.

(11) Tomar resoluciones sobre fusiones, escisiones, cambios de forma social y disoluciones de empresas; y liquidación;

(12) Modificar los estatutos de la sociedad.

Artículo 14 La primera reunión de la asamblea de accionistas será convocada y presidida por el accionista con mayor aporte de capital.

Artículo 15 En la asamblea de accionistas, los accionistas ejercerán su derecho de voto en proporción a sus aportes de capital. Cada dólar es un voto.

Artículo 16 Las asambleas de accionistas se dividen en asambleas ordinarias y asambleas extraordinarias. Se notificará a todos los accionistas quince días antes de la reunión. Las reuniones ordinarias deberán celebrarse cada seis meses. Las reuniones extraordinarias sólo podrán ser celebradas por accionistas que representen más de una cuarta parte de los derechos de voto, un tercio de los directores o propuestas temporales. Los accionistas también podrán autorizar por escrito a otros a asistir a la junta general de accionistas y ejercer los derechos especificados en la carta de autorización.

Artículo 17 La asamblea de accionistas será convocada por el director ejecutivo y presidida por el director ejecutivo. Si el director ejecutivo no pudiera desempeñar sus funciones por razones especiales, el director ejecutivo designará a otros accionistas para que presidan la junta.

Artículo 18 La asamblea de accionistas tomará acuerdos sobre los asuntos tratados, debiendo ser adoptados por accionistas que representen más de dos tercios de los derechos de voto. Sin embargo, las decisiones adoptadas por la junta de accionistas sobre las cuestiones previstas en los apartados 8, 10 y 11 del artículo 13 de los Estatutos Sociales deberán ser aprobadas por accionistas que representen más de dos tercios de los derechos de voto.

La asamblea de accionistas levantará actas de las decisiones sobre los asuntos tratados, y los accionistas asistentes a la asamblea firmarán el acta. Las actas de las reuniones se conservan como archivos de la empresa.

Artículo 19 La sociedad tendrá un administrador que será nombrado o destituido por la asamblea general de accionistas.

Ejercer las siguientes facultades:

(1) Presidir la producción, operación y administración de la sociedad, y organizar la ejecución de los acuerdos de la asamblea de accionistas;

( 2) Organizar e implementar los planes de operaciones anuales y los planes de inversión de la empresa;

(3) Formular el plan de establecimiento de la organización de gestión interna de la empresa;

(4) Formular la gestión básica de la empresa sistema;

(V) ) Las facultades que le otorgan los estatutos sociales y la junta general de accionistas;

El gerente asistió a la junta general de accionistas.

Artículo 20 La empresa no tiene consejo de vigilancia, sino un solo supervisor, cuyo mandato es de tres años. Vencido el mandato del supervisor, éste podrá ser reelegido. Los directores ejecutivos, gerentes e interventores financieros no podrán ejercer simultáneamente la función de supervisores.

Los supervisores ejercerán las siguientes facultades:

(1) Inspeccionar las finanzas de la empresa;

(2) Informar violaciones de leyes y reglamentos por parte de directores ejecutivos y gerentes. al desempeñar funciones de la empresa o supervisar el comportamiento de los estatutos de la empresa;

(3) Cuando el comportamiento de los directores ejecutivos y gerentes perjudique los intereses de la empresa, exigir a los directores ejecutivos y gerentes que hagan correcciones ;

(4) Propuesta Convocar a asamblea general extraordinaria de accionistas;

(5) Otras facultades previstas en los estatutos sociales.

Los supervisores asisten a las juntas de accionistas.

Artículo 21 Los directores ejecutivos, supervisores y gerentes deberán observar las leyes, los reglamentos administrativos y estos Estatutos Sociales, desempeñar fielmente sus funciones y salvaguardar los intereses de la sociedad. Los directores ejecutivos, supervisores y gerentes que violen las leyes, los reglamentos administrativos o los estatutos de la empresa en el desempeño de sus funciones sociales serán responsables de una indemnización.

Capítulo 9 Representante Legal de la Empresa

Artículo 22 El director ejecutivo es el representante legal de la empresa. El representante legal de la empresa es Jiang Yanfu; Guo Zhongli es el supervisor por un período de tres años. Vencido el plazo, podrá ser reelegido en caso de ser reelecto. Durante el mandato, la junta general de accionistas no podrá destituirlo sin motivo alguno.

El director ejecutivo ejerce las siguientes facultades:

(1) Convocar la asamblea de accionistas e informar del trabajo a los accionistas;

(2) Implementar las resoluciones de la junta de accionistas.

(3) Determinar los planes y planes de inversión de la empresa;

(4) Formular el presupuesto financiero anual y el plan de cuentas finales de la empresa; compensación de la empresa Plan de distribución de ganancias para el plan de pérdidas;

(6) Formular el plan de la empresa para aumentar o reducir el capital registrado;

(7) Formular la fusión, división, cambio de la empresa de la forma de la empresa y el plan de disolución;

(8) Determinar el establecimiento de la organización de gestión interna de la empresa;

(9) Nominar candidatos para gerente, subgerente y director financiero de la empresa , e informar a la junta de accionistas para la discusión sobre el nombramiento o despido;

(10) Formular el sistema básico de gestión de la empresa;

(11) Documentos relevantes firmados en nombre de la empresa ;

(12) En caso de guerra o desastres naturales especiales. En emergencias, se pueden ejercer derechos especiales de adjudicación y disposición sobre asuntos de la empresa, pero dichos derechos de adjudicación y disposición deben ser en interés de la empresa y Posteriormente se informó a la junta de accionistas.

Capítulo 10 Contabilidad Financiera, Sistema de Distribución de Utilidades y Empleo Laboral

Artículo 23 La empresa establecerá su sistema de gestión financiera y financiera de conformidad con las leyes, los reglamentos administrativos y las disposiciones del departamento financiero. del sistema de conferencias del Consejo de Estado.

La sociedad deberá elaborar un informe contable financiero al final de cada ejercicio fiscal, y presentarlo a los accionistas el 30 de enero del año siguiente, previa revisión y verificación de conformidad con la ley.

El informe de la reunión financiera incluye los siguientes informes y cronogramas de contabilidad financiera:

(1) Balance general;

(2) Estado de pérdidas y ganancias;

p>

(3) Estado de cambios en la situación financiera;

(4) Estado de situación financiera;

(5) Estado de distribución de utilidades.

Artículo 24 Cuando una empresa distribuya ganancias del ejercicio después de impuestos, deberá retirar el 10% de las ganancias al fondo de reserva público estatutario de la empresa y del 5% al ​​10% de las ganancias a incluir en el fondo de bienestar público legal de la empresa. El fondo de reserva legal acumulado de la empresa es más del 50% del capital registrado de la empresa y no puede retirarse.

Si el fondo de reserva legal de la empresa no es suficiente para compensar las pérdidas de la empresa en años anteriores, primero deberá compensar las pérdidas con las ganancias del año en curso antes de retirar el fondo de reserva legal y el bienestar público legal. fondo de conformidad con lo dispuesto en el párrafo anterior.

Después de que la empresa retira el fondo de previsión de las ganancias después de impuestos, puede retirar cualquier fondo de previsión con la aprobación de la junta de accionistas.

Las ganancias restantes del fondo de previsión de la empresa después de retirar el fondo de previsión y el fondo de bienestar público legal serán distribuidas por la empresa de acuerdo con la proporción de las aportaciones de capital de los accionistas.

El fondo de previsión de la empresa se utiliza para compensar las pérdidas de la empresa, ampliar la producción y las operaciones de la empresa o aumentar el capital de la empresa. El fondo de bienestar público legal de la empresa se utiliza para el bienestar colectivo de los empleados.

Artículo 25 El sistema de empleo laboral se implementará de acuerdo con las leyes, reglamentos nacionales y disposiciones pertinentes del departamento de trabajo del Consejo de Estado.

La empresa implementa un sistema de nombramiento de cuadros, un sistema de contratos para todos los empleados y participa en la coordinación del seguro social.

Capítulo 2 XI Motivos de Disolución de la Sociedad y Formas de Liquidación

Artículo 26 El período de actividad de la sociedad es de 65.438+00 años, contados a partir de la expedición de la “Licencia de Negocio de Persona Jurídica Empresarial” Calculado a partir de fecha.

Artículo 27 Una sociedad podrá disolverse si concurre alguna de las siguientes circunstancias:

(1) Vencimiento del período comercial estipulado en los estatutos de la sociedad u otras causas de disolución estipuladas en se producen los estatutos de la empresa;

(2) La junta de accionistas decide disolver.

(3) Disolución por fusión o escisión de sociedades.

(4) La empresa fue declarada en quiebra de conformidad con la ley.

(5) Se ordena el cierre de la empresa de conformidad con la ley.

Artículo 28 Cuando se disuelva una sociedad, se constituirá un grupo liquidador de conformidad con lo dispuesto en la Ley de Sociedades para liquidar la sociedad. Una vez completada la liquidación, el equipo de liquidación preparará un informe de liquidación, lo presentará a la junta de accionistas o a la autoridad competente correspondiente para su confirmación y lo presentará a la autoridad de registro de la empresa para su baja y anuncio de terminación.

Capítulo 12 Otras materias que los accionistas consideren necesarias.

Artículo 29 Una empresa podrá modificar sus estatutos según sea necesario. Una resolución para modificar sus estatutos debe ser aprobada por accionistas que representen más de dos tercios de los derechos de voto y debe estar firmada y sellada por. todos los accionistas. Los estatutos revisados ​​se informarán a la autoridad de registro de la empresa original para su presentación; si los elementos del registro cambian, se presentará una solicitud de registro de cambio a la autoridad de registro.

Artículo 30 El derecho de interpretar este Estatuto Social corresponde a la asamblea de accionistas.

Artículo 31 Los asuntos de registro de empresas estarán sujetos a la aprobación de la autoridad de registro de empresas.

Artículo 32: Los presentes Estatutos Sociales se celebran mediante consulta de los accionistas y entrarán en vigor a partir de la fecha de constitución de la sociedad.

Válido.

Artículo 33. Imprimir, copiar, publicar o utilizar estos Estatutos Sociales sin el permiso de la empresa es un acto infractor y ilegal, reservándose la empresa el derecho de emprender acciones legales.

Artículo 34 Este Estatuto Social se extenderá en cuatro ejemplares, uno para la sociedad y otro para las agencias accionistas.

Firma y sello de todos los accionistas

* * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * Consultoría en Tecnologías de la Información Co., Ltd.

27 de febrero de 2000

Libros seleccionados

Según la "Ley de Sociedades de la República Popular China", los primeros accionistas de la empresa 'La asamblea será celebrada por el accionista con mayor aporte de capital * * * * * * * Convocada y presidida por el Sr. * * * * * * *. El Sr. * * * * asistió a esta asamblea de accionistas, la cual votó para elegir a los directores ejecutivos y supervisores y tomó la decisión de nombrar al gerente de la empresa. Los resultados de la elección son los siguientes:

1. Fue elegido el señor * * * * * * * como director ejecutivo y representante legal de la empresa.

Dos. Designar al Sr. * * * * * * * * como director general de la empresa.

Tres. El Sr. * * * * * * * * fue elegido supervisor de la empresa.

Cuatro. Los dos patrocinadores (accionistas) recomendaron por unanimidad a * * * * * * * * como responsable de la preparación de la empresa.

verbo (abreviatura de verbo) Las calificaciones para esta elección de directores, supervisores y gerentes cumplen con las disposiciones pertinentes de la Ley de Sociedades.

Firmado y sellado por todos los accionistas (promotores)

* * * * * * * * * * * * * * * * Information Technology Consulting Co., Ltd.

27 de febrero de 2000

Acreditación de identidad del representante legal

La presente certifica que el señor * * * * * * * tiene plena capacidad para la conducta civil. Después de la elección formal, planea desempeñarse como director ejecutivo de * * * * * * * * * * * Information Technology Consulting Co., Ltd. y ejercer sus poderes en nombre de la empresa de acuerdo con los estatutos de la empresa. Este señor no pertenece a las siguientes personas:

1. No tiene capacidad para la conducta civil o tiene capacidad para la conducta civil limitada 2. ha sido condenado a una pena o ha sido objeto de medidas penales obligatorias; 3. sea buscado por los órganos de seguridad pública o los órganos de seguridad nacional 4. haya sido condenado a una pena por la comisión del delito de corrupción, cohecho, alteración de la propiedad o alteración del orden de la economía socialista de mercado, y el plazo de ejecución no haya excedido los cinco años ; haber sido condenado a pena por la comisión de otros delitos, y el plazo de ejecución no haya sido superior a tres años o haber sido condenado a privación de derechos políticos por causa de un delito, y el plazo de ejecución no haya sido superior a cinco años; representante legal, director o gerente de una empresa que se encuentra en quiebra y liquidada por mala gestión, y es personalmente responsable de la quiebra de la empresa No han transcurrido más de tres años desde la liquidación por quiebra de la empresa; han pasado menos de tres años desde que se revocó la licencia comercial por violación de las leyes 7. La deuda personal es relativamente grande y no ha sido pagada a su vencimiento 8. El representante legal tiene prohibido ocupar cargos por la ley y el Estado; Consejo Otras circunstancias.

Esto es para certificar.

Unidad emisora ​​(sello oficial):

Sello del representante legal (responsable):

27 de febrero de 2000

Nota : La unidad emisora ​​debe completar el formulario cuidadosamente y el contenido de la certificación debe ser verdadero.