Introducción al Centro de servicios de intercambio de talentos de Shenzhen

El predecesor del Centro de Intercambio de Talentos de Shenzhen fue Shenzhen Talent Service Company (establecimiento comercial, gestión empresarial) establecida en 1984. En 1989, pasó a llamarse Centro de Intercambio de Talentos de Shenzhen. En enero de 1997, el Mercado de Talentos de Shenzhen se completó y abrió sus puertas. En mayo de 1998, el Mercado de Talentos de Shenzhen y el Centro de Intercambio de Talentos de Shenzhen se fusionaron para formar el Centro de Servicios de Intercambio de Talentos de Shenzhen. En los siguientes más de 10 años, varios negocios del Centro de Servicios de Intercambio de Talentos de Shenzhen se han desarrollado rápidamente y gradualmente se han convertido en un centro de servicios integral que integra reclutamiento en el sitio, reclutamiento en línea, servicios de información de talentos, agencia de personal, envío de talentos y crédito de talentos. informes, subcontratación de personal, capacitación de talentos y estudiantes universitarios. Es un servicio de talentos a gran escala que es bien conocido en el sur de China y tiene cierta influencia en todo el país, incluidos servicios de empleo, organización de ferias de talentos de alta tecnología y exposiciones culturales de talentos. ferias de doble selección de empleo para graduados, gestión y atención a miembros móviles del partido, etc. Cuenta tanto con servicios orientados al mercado como con organizaciones profesionales de bienestar público.