Remuneración de los funcionarios públicos directamente dependientes de la provincia de Henan

Habrá pequeñas diferencias en las cifras entre diferentes ciudades, pero la estructura general es básicamente la misma.

1. Premio de Civilización Provincial: 600 por mes

2 Evaluación diaria: 1.380 por mes, algunas ciudades son 1.280 y Zhengzhou es 1.480;

3. Salario de registro: mensual (grandes diferencias en diferentes lugares);

4. Decimotercer salario completo: alrededor de 6.000;

5. >

6. Tarifa de calefacción: 1500;

7. Tasa sindical para todo el año:

8. >

p>

9. Fondo de Previsión: Hay grandes diferencias en diferentes lugares.

Exclusivo para carrera: 30 rendimiento restante para desempeño de fin de año, 469*12=5628;

Exclusivo para funcionarios: subsidio mensual para automóvil de 600, subsidio para comunicación de 120;

Ping An Para construir una unidad excelente, el salario completo durante 15 años es de aproximadamente 6.000;

Ciudad nacional civilizada, el salario completo durante 16 años es de aproximadamente 6.000;

Integrados arriba:

Carrera: 74.408 por año. Si contiene 15 y 16=86408

Funcionario: 77420. Si contiene 15 y 16=89420. Flota hacia arriba y hacia abajo.

Los títulos de maestría introducidos por talentos de Xingyang y Xinzheng, en la ciudad de Zhengzhou, se gestionarán con un tratamiento de ocho niveles (materias menores) durante el período de prueba, y se gestionarán con un tratamiento de siete niveles (materias principales). después de volverse regular. Después de que la maestría de Xingyang se convirtió en un trabajo de tiempo completo, recibió entre 9 y 10 trabajos por año. El salario más alto en Zhengzhou se encuentra en la zona portuaria, seguido de las tres zonas de desarrollo y el distrito de Jinshui. Para quienes trabajan en el distrito portuario de Zhengzhou, el límite salarial en Henan es de 160.000 a 180.000 RMB. El número de funcionarios públicos en el distrito Zhongyuan de Zhengzhou es menos de 150.000 por año. Zhongmou Court, más de 4.000 puntos al mes, parece sumar entre 70.000 y 80.000 al año. El salario de un empleado de impuestos en un distrito de Zhengzhou es de unos 150.000 yuanes y el fondo de previsión es de más de 30.000 yuanes al año. El salario de los funcionarios públicos de Zhengzhou durante el período de prueba es de más de 4.000 yuanes y el salario de regularización es de menos de 6.000 yuanes. Los funcionarios del distrito de Zhengzhou reciben entre 7 y 8 millones de dólares al año, y el fondo de previsión es de unos 2 millones de dólares. El subsidio provincial es menor que el de la ciudad de Zhengzhou y el subsidio municipal es menor que el de la zona portuaria. El subsidio municipal puede ganar más de 6.000 por mes y el fondo de previsión es menos de 2.000 con el bono de fin de año. , el ingreso anual es probablemente de 10 a 12 mil. Un fiscal en Zhengzhou tiene unos ingresos anuales de alrededor de 150.000, con un ingreso anual de alrededor de 20.000. El salario de un oficial de policía en una determinada unidad en Zhengzhou es de alrededor de 5.000, pero el subsidio es mucho más alto que el salario. El rendimiento es de aproximadamente 1.500 por mes, el pago de derechos es de más de 1.000 por mes, el pago de horas extras es de más de 1.000 por mes, el subsidio para automóviles es de 600 a 1.000, la adjudicación de construcción segura es de más de 1.000 por mes, la adjudicación de unidad civilizada (Rama Oriental) por mes Más de 1.000, el premio de la ciudad civilizada es de más de 1.000 por mes, y hay dos meses de bonificación salarial al final del año de aproximadamente 10.000, una bonificación de 2.000 para una persona detenida en tiempos de paz (sucursal de Zhengdong) y una Bonificación de 500 para una persona detenida por la seguridad pública (sucursal de Zhengdong). Según los informes, los agentes de policía ordinarios pueden ganar entre 150.000 y 200.000 yuanes al año. Los funcionarios municipales de Zhengzhou reciben 6.000 yuanes, y un fondo de previsión de 2.000 yuanes, 30.000. yuanes al final del año y recibir 100.000 yuanes al año.

Salario básico del condado y de la ciudad sin nombre, subsidio para el automóvil, subsidio del municipio 2950. Aquellos que llegan a tiempo solo reciben el salario básico. El resto depende de las finanzas y se les pagará cuando haya dinero. Los funcionarios a nivel de distrito nunca han recibido un subsidio para el automóvil, un salario mensual de 2.800 yuanes más un premio de civismo de 300 yuanes. Esto es todo, no es un alarde ni un escándalo, el trato de base es realmente bajo. Un editor de negocios en un distrito del norte de Henan tiene 9 años de servicio. El check-in es de 3.500, la bonificación de valoración es de 1.200 y el salario de dos meses al final del año es de 8.000, que es una pequeña cantidad de 70.000 en un año. Un distrito en el suroeste de Henan, con 3 años de servicio, 2100 check-in, 500 premios civilizados, 180 valor de propiedad, 400 desempeño, salario de 13 años y salario de ciudad civilizada de 14 años, y un fondo de previsión de 800 para ambos lados. Está bien a nivel de prefectura y ciudad, pero el nivel salarial de la mayoría de los funcionarios del condado es de poco más de 3.000. La base de pago de mi fondo de previsión es de 2.365. El fondo de previsión mensual suma más de 2.000 puntos para el salario básico de un gobierno de condado en un condado del este de Henan. Con bonificaciones y otras bonificaciones, es un poco más de 3.000 al mes. el fondo de previsión es de 750 por lado. Funcionario público directamente del condado de Henan West, 3 años de trabajo, rango salarial 25-2.

En la actualidad, el salario mensual de registro es inferior a 2.600 (incluido el subsidio de vivienda, el subsidio de propiedad, el subsidio de comunicación y el subsidio de reforma, antes era de 2.300), el premio de civismo a nivel de condado es de 300 por mes (una vez cada seis meses). y el subsidio para el automóvil es de 600 por mes (una vez cada seis meses, el fondo de previsión es de 900 bilateralmente, el salario de 13 a 14 meses es el bono de evaluación objetivo y el bono único de fin de año, respectivamente, que suman 6300). , y la tarifa de calefacción es de 1000 por año. No hay nada más. Un funcionario de un pequeño condado en el oeste de Henan tiene un salario mensual de 2.641 RMB, un subsidio adicional para automóvil de 600 RMB por mes, un fondo de previsión de 800 RMB por mes y catorce meses de salario cada año. Un pequeño funcionario de base en un determinado lugar de Henan (Luoyang o Xuchang) recibe 6.500 por mes, incluidas primas de evaluación y otras cosas diversas, más más de 2.000 puntos pagados por la unidad cada mes. Me pagaron 15 meses de salario. No sé si todavía podré recibirlo este año. No podemos dar tanto y la unidad proporciona tres comidas al día gratis. El precio de la vivienda local es de 10.000 yuanes. Un funcionario de una unidad municipal en la provincia de Henan (se supone que es Xuchang, Luoyang, Zhengzhou), con 8 años de servicio, una especialización formal, un salario mensual de 7.000 que incluye subsidio para automóvil, premio de civilización espiritual y premio de evaluación trimestral, un año. -bono final de unos 30.000, y un fondo de previsión de unos 15.000 al año Alrededor de 130.000.

Para los empleados de las unidades a nivel de condado en la ciudad de Jiyuan, el salario es de 2.950 yuanes, el subsidio para el automóvil es de 600 yuanes, las unidades civilizadas provinciales son 300 yuanes, 3.850 yuanes por mes, el fondo de previsión es de 792 yuanes bilateralmente. y la tarifa anual de calefacción es de 500 yuanes, el día 13 El salario básico mensual es de 2.100 yuanes, el salario completo en 14 meses es de 3.600 yuanes y el ingreso anual total es de 52.400 yuanes.

El salario básico del secretario del municipio de Sanmenxia en la ciudad de Sanmenxia es de 600 RMB, el subsidio para vehículos es de 200 RMB, el subsidio del municipio es de 45 RMB, el subsidio para vivienda es de 45 RMB, el subsidio para la propiedad y el subsidio para comunicaciones son de 240 RMB, más el salario de evaluación del desempeño. y subsidio de calefacción de más de 1.000 RMB. Un funcionario público directo en la ciudad de Sanmenxia, ​​excluyendo cinco seguros y un fondo de vivienda, el ingreso anual es de 80.000 yuanes. Gobierno municipal de Sanmenxia, ​​que incluye cinco seguros sociales y un fondo de vivienda, salario unitario municipal general, premio de civismo (generalmente a nivel provincial), evaluación diaria, subsidio para vehículos, salario durante 13 y 14 meses, 90.000 por año.

Ciudad de Luohe

Ciudad de Puyang

Director del condado de Boai, ciudad de Jiaozuo, empleado, se incorporó al trabajo en 2012, paga 3188 por automóviles adicionales, otros subsidios dependen sobre finanzas Dáselo cuando tengas dinero. La oficina de inspección de un comité del partido del condado en Jiaozuo tiene un ingreso mensual de 3.500 y un ingreso anual de 3.500*14. Los estudiantes universitarios sólo pueden optar por ir a las ciudades. En las ciudades, la comida y el alojamiento tienen todo incluido, normalmente unos 3.000 más la asignación para el coche. La oficina del subdistrito del distrito de Shanyang comenzó a emitir premios de evaluación y el distrito recibió entre 50.000 y 70.000 yuanes.

Un empleado en Anyang Linzhou, ciudad de Anyang, recibe un salario mensual de 2.600, una unidad civilizada de 600, un subsidio para automóvil de 600, una bonificación de evaluación de 1.280, más 13 y 14 meses de salario, más gastos de calefacción, un salario mensual de 5.000 y un ingreso anual de 65.000 pregunta.

Departamento adjunto de la ciudad de Kaifeng, ciudad de Kaifeng, el salario mensual es de más de 4000 y también hay un bono de evaluación mensual de 1100 o 1300. Al final del año, es el salario de tres meses. la tarifa de calefacción es de 1.680, y otro subsidio de propiedad es de 180, el subsidio de comunicación es de 130, los premios de civilización espiritual aumentaron ligeramente. Nuestro condado de Kaifeng tiene el salario más bajo. Recibimos 2.000 por mes y el fondo de previsión se basa en el salario básico de 5.100 por mes. Un empleado de una unidad directamente dependiente del gobierno municipal de Kaifeng ganará más de 5.000 yuanes al mes después de convertirse en empleado regular, lo que equivale a 15 meses de salario al año, más algunos subsidios por desempeño, el salario inicial es de aproximadamente 80.000 a 90.000 yuanes. He trabajado durante más de 3 años y gané casi 100.000 yuanes. Los premios civilizados y los premios de evaluación de la ciudad de Kaifeng aumentaron en 300 en 2021. Las unidades civilizadas a nivel municipal y provincial tienen una plantilla de 80.000 personas por año. Los fondos de previsión varían de una unidad a otra, con un aumento bilateral de 800 a 900 por mes. El gobierno municipal de Kaifeng, después de convertirse en un empleado regular, puede recibir entre 70.000 y 80.000 yuanes en aproximadamente un año, y el fondo de previsión es sólo de 80.000 a 900.000 por mes. Para los funcionarios municipales, el salario recién contratado es de aproximadamente 2.500, más 600 por el subsidio de automóvil, 900 por la civilización espiritual, entre 1.100 y 1.300 por la evaluación diaria, y el salario básico de cinco seguros sociales y un fondo de vivienda no se deduce durante los dos meses. del 13 y 14 de marzo a final de año (se suelen recibir unas 2.500 1.000). Distrito de Jinming, maestría, alrededor de 4.000 por mes, más algunos otros. Cuando presenté mi declaración de impuestos el año pasado, mis ingresos totales fueron de 10.000 RMB (antes de impuestos). Introducción de talento de zonas urbanas (no zonas nuevas), maestría, puesto directivo nivel 8, más de 800 deducciones mensuales para cinco seguros y un fondo de vivienda, y poco más de 50.000 para todo el año.

La ciudad de Pingdingshan, provincia de Henan, es una ciudad a nivel de prefectura que está menos que arriba pero más que abajo. 7 años de servicio, a 5 años de incorporarse a la actual empresa por un mes, y cuatro rangos en paralelo. El salario mensual (incluido el subsidio para automóvil) es 3800, el bono de evaluación es 1100-1300 y el bono de civilización es 900. El total es de unos 5.900. El importe total para los dos meses al final del año es de 7.000, y también hay un subsidio de calefacción de 1.540. Solía ​​enviar mensajes que se suponía que debían eliminarse, pero no en los últimos dos años. El total para todo el año es 10.000. El fondo de previsión total es de más de 900. Un punto adicional: los salarios de los hermanos de los distritos y condados, donde la gran mayoría son de la provincia de Henan, son desagradables. Una vez tuve una charla con un cuadro adjunto de sección de mediana edad en el distrito. Su salario mensual era de más de 3.000 y menos de 4.000 (un miembro de sección recién contratado puede ganar menos de 3.000. No había bonificación de evaluación, no). subsidio para automóvil, y el premio de civismo del distrito era de 300/600, doble salario al final del año y nada más. Un jefe administrativo de cuarto nivel en una unidad en Pingdingshan trabajó durante siete años y ganó entre 70.000 y 80.000 RMB. El tribunal del fondo de previsión del distrito de Pingdingshan obtiene más de 90.000 puntos al año. Sin el fondo de previsión, el fondo de previsión es de aproximadamente mil un mes bilateralmente. El editor comercial directo de la ciudad de Pingdingshan gana más de 4.000 yuanes al mes (600 yuanes para una evaluación normal) y dos meses de salario al final del año. El salario medio de todo el año es aproximadamente mil yuanes menos que el de un editor administrativo cada mes. Sin embargo, puedes elegir un título profesional, por lo que la diferencia no es grande dependiendo del título profesional.

Miembro de la sección del distrito Xinyang_he de la ciudad de Xinyang, 10 años de servicio. Se deben pagar 3400, se recibió 2500, subsidio mensual para vehículos de 600, la unidad es una unidad civilizada a nivel de distrito, premio de civismo mensual de 200, el salario para el mes 13 es de aproximadamente 2000, la unidad es una unidad avanzada para la construcción segura, un Se otorgará un mes adicional de salario completo y uno durante el Año Nuevo. El premio de evaluación objetivo es el salario mensual completo y nada más. Calculado, son alrededor de 46.000 por año. Si le pagan como sujeto adjunto, puede obtener alrededor de 4.000 más al año, y si la unidad es una unidad civilizada a nivel provincial, puede obtener alrededor de 5.000 más. El número de empleados en las unidades municipales de Xinyang (unidades civilizadas provinciales) es de aproximadamente 68.000 por año. Como empleado de posgrado a nivel de condado, mi salario el mes pasado fue básicamente de 3.637 yuanes (lo que incluye parte del dinero de reembolso, después de excluir los reembolsos, mi salario mensual puede ser de alrededor de 3.000 yuanes). Revisé el fondo de previsión y descubrí que la base de contribución es 4229, el índice de contribución es 12 y el fondo de previsión mensual es 1014 en ambos lados. Un policía de un condado de Xinyang, con diez años de servicio, que trabaja en el primer departamento, con un salario de 4109, un fondo de previsión total de 1160 por mes, 560 por su unidad y 560 por su unidad. suplemento de dos meses cada seis meses, un poco más de 10.000, y un mes extra de salario básico el mes 13. El bono de fin de año es 420 subsidios mensuales más de primera línea más subsidios rurales en las comisarías rurales que en las agencias gubernamentales. y no hay ningún premio de civilización espiritual.

Un empleado municipal de la ciudad de Zhumadian, con tres años de servicio, puede ganar 40.000 yuanes en un año y un fondo de previsión de 8.000 yuanes. Absolutamente cierto.

Ciudad de Shangqiu El trato en el condado de Shangqiu generalmente no es muy bueno. Si el condado puede implementar el premio de evaluación mensual, puede obtener entre 60.000 y 70.000 yuanes; de lo contrario, solo puede obtener 50.000 yuanes.

Sección adjunta del departamento directo de la ciudad de Xinxiang, con un salario mensual de 3.000, más un subsidio de 600 automóviles, un subsidio de unidad civilizada de 900, un subsidio de comunicaciones y propiedad por un total de menos de 200, un salario mensual de 4.700 y dos al final del año La recompensa salarial mensual es *** 6.000, y el ingreso total por evaluación del desempeño es la ciudad de Zhoukou, una ciudad a nivel de condado con desarrollo y reforma. El salario mensual es 2.800, y el año-. El bono final es de 10.000 a 20.000. Un funcionario de un municipio de la provincia de Henan lleva cuatro meses trabajando y hace unos días recibió un salario de 8.439. Un empleado de una unidad en Zhoukou gana alrededor de 3.000 yuanes al mes. Al final del año, tiene 13 meses de salario y una bonificación de fin de año de 10.000 a 20.000 yuanes.

Ciudad de Xuchang Los funcionarios de la ciudad de Xuchang ganan 4.000 al mes y más de 1.000 bonificaciones de evaluación. Reciben 6.000 al mes y más de 1.000 fondos de previsión. Prima de fin de año 30.000. Un total de 9-10w al año.

Empleado de impuestos en la ciudad de Nanyang, ciudad de Nanyang, con 5 años de servicio, bonificación civilizada de 600, subsidio para automóvil de 600, más salario básico, subsidio laboral y otro salario mensual de 3500, 3500*12=42000 , fondo de previsión de 1.000, 1.000 por mes * 12 = 12.000, el salario del decimotercer mes es 3.500, por un total de 57.500. El gobierno municipal de Nanyang ha recibido alrededor de 70.000 para instituciones públicas y alrededor de 80.000 para funcionarios públicos.

Unidad afiliada al gobierno municipal de la ciudad de Nanyang, el salario es de aproximadamente 3182, más 600 subsidios para vehículos, 600 unidades civilizadas provinciales, 600 premios de salud. En el primer año, si el período de pasantía no ha pasado, no habrá construcción de seguridad de 13 meses. premio, y no hay premio de evaluación del objetivo salarial de 14 meses, no hay premio de licencia no vacante. ***Aprox. Las instituciones públicas afiliadas al gobierno directamente bajo el distrito de Wancheng de la ciudad de Nanyang tienen un salario mensual de 2.800. Son unidades civilizadas y tienen una recompensa civilizada de 300 por mes al final del año. Un mes extra de salario. Al final del año, recibirán un mes adicional de salario básico de más de 1.000 puntos.

En el tercer año del Departamento de Negocios de Luoyang en la ciudad de Luoyang, obtuve un poco más de 70.000. Un empleado jefe de tercer nivel en Luoyang, con un salario mensual de 3.500, un premio de civilización espiritual de 600. , y una asignación periódica de 1.280 = 5.380 Se pagó durante 15 meses el año pasado Salario, 5380*15=80700, fondo de previsión de vivienda 1200 por mes, 1200*12=14400, 80700 14400=95100. Los funcionarios del condado de Song que se convierten en trabajadores a tiempo completo y conducen automóviles pueden obtener menos de 3.000. Los condados como Yiyang y Luoning obtienen más de 2.000. Al menos Yanshi Luanchuan puede obtener más de 3.000. Un amigo que fue transferido a Yiyang y es jefe administrativo de cuarto nivel recibió 2.700. No ha recibido un subsidio para automóvil durante más de un año, ni ha recibido un premio de civismo. En una oficina judicial en Luoyang, el salario mensual es de unos 3.000 yuanes, pero el premio por civismo, el premio por desempeño y el subsidio judicial (este elemento es exclusivo de la Oficina de Seguridad Pública, que es el único que supera a los funcionarios públicos ordinarios, más de 1.000 yuanes), bono de fin de año, que suma cien mil. En una institución pública en Luoyang, Henan, después de deducir cinco seguros y un fondo de vivienda del salario de un mes, recibí alrededor de 2.300. Estos 2.300 cubren un bono de civilización mensual de 600, una tarifa de salud de 100 y un rendimiento de 240. Un funcionario de un municipio de Luoyang recibió 2.100 al mes. La única ventaja puede ser que los subsidios para vivienda y automóvil son más sustanciales, y recibió más de 2.000 más. Los ingresos anuales son de 80.000 a 90.000. Un funcionario de base en el distrito de Luoyang, el salario incluye subsidio para automóviles, subsidio político, subsidio legal, premio al desempeño, premio a la civilización, etc., que es de aproximadamente 6 mil por mes.

Funcionario público provincial de Henan, funcionario público provincial de Henan, se unió a la función pública provincial en 2018, secretario, actualmente recibe 4500 por mes y un fondo de previsión de 1400 de forma bilateral. Para las unidades bajo control directo de la provincia de Henan, el salario mensual es de más de 6.000, es decir, un poco más de 100.000 al año. Al trabajar en una institución pública provincial, el salario mensual (incluido el salario básico y la bonificación civilizada después de la deducción de impuestos) es de más de 3.000, más los incentivos por desempeño y las bonificaciones de evaluación diarias, es de aproximadamente 5.000. El fondo de previsión es menos de 2.000 bilateralmente. Son solo 13 o 14 meses al final del año El salario, la agencia tiene Ping An Construction, pero nosotros no, el total anual es menos de 75k.