¿Cuáles son las funciones de los sistemas de la empresa?

1. Que la empresa tenga reglas y regulaciones para que todos puedan cumplir con el código de conducta unificado.

2. La gestión empresarial tiene leyes que seguir, de modo que todos sepan qué recomienda la empresa, qué permite y qué prohíbe la empresa.

3. Dar pleno juego al papel del equipo de la empresa. Sólo con una regla común todos pueden actuar de manera unificada.

4. Crear un entorno justo, equitativo y abierto para que todos puedan desempeñar su mejor papel en una plataforma justa.

5. Las normas y reglamentos pueden impedir la gestión arbitraria y proteger los derechos e intereses legítimos de los empleados.