¿Cuál es el papel de los asesores legales corporativos en las operaciones corporativas?
¿Cuál es el papel de los asesores legales corporativos en las operaciones comerciales?
Introducción: En comparación con los asesores legales individuales, el número de abogados que brindan servicios legales a las empresas es mucho mayor. Dado que las actividades de gestión empresarial de las empresas suelen implicar un gran número de relaciones jurídicas, las empresas suelen conceder mayor importancia al papel de los abogados.
El concepto de asesor jurídico
Asesor jurídico se puede dividir en sentido amplio y restringido. En un sentido amplio, son asesores jurídicos en un sentido estricto las personas que tienen experiencia jurídica y son contratadas por ciudadanos, personas jurídicas u otras organizaciones para prestar servicios jurídicos, así como las personas de instituciones de asuntos jurídicos creadas dentro de personas jurídicas u otras organizaciones; En este sentido, los asesores legales se refieren a abogados en ejercicio que son contratados por ciudadanos, personas jurídicas u otras organizaciones para brindar servicios legales. Son asesores legales en el sentido tradicional. Este artículo adopta el concepto de asesor jurídico en un sentido estricto.
La base legal para que los abogados actúen como asesores legales corporativos
El artículo 28 de la "Ley de Abogados de la República Popular China" estipula que los abogados pueden aceptar personas físicas, jurídicas o otras organizaciones encargadas de actuar como asesores legales. Esto proporciona una base legal para que los abogados en ejercicio actúen como asesores legales. El artículo 29 estipula: Los abogados que actúan como asesores legales deberán brindar opiniones a los clientes sobre los encargos legales pertinentes según lo acordado, redactar y revisar documentos legales, participar en actividades de litigio, mediación o arbitraje como agente, manejar otros asuntos legales encomendados y salvaguardar el encargo. . los derechos e intereses legítimos de las personas.
La necesidad de que las empresas contraten asesores legales
La relación entre las empresas y la ley
La relación entre las empresas y la ley es muy estrecha. La empresa en sí se establece de conformidad con la ley. Es un acuerdo institucional, producido bajo el marco de la ley, y una herramienta para obtener ganancias creada por la ley. Sin la ley, no habría empresa en absoluto. 2. La ley no sólo regula el comportamiento comercial de las empresas, sino que también protege la supervivencia y el desarrollo de las empresas. Sin regulaciones y garantías legales, la seguridad de las transacciones y la libertad de las empresas, así como su propia supervivencia y desarrollo, son inimaginables. La ley es un arma de doble filo. Puede utilizarse para proteger los derechos e intereses legítimos de las empresas, y también puede utilizarse como arma para responsabilizar a las empresas por sus actividades ilegales.
Las empresas enfrentan riesgos legales en sus actividades comerciales
Desde la perspectiva de las empresas como entidades independientes, creemos que los riesgos empresariales incluyen principalmente riesgos comerciales y riesgos legales. Los riesgos comerciales se caracterizan por factores de mercado, mientras que los riesgos legales se caracterizan por la inevitable responsabilidad legal. El riesgo empresarial existe en una determinada etapa del proceso empresarial. Como empresa o sus administradores, puede encontrarse y controlarse hasta cierto punto a través de su comprensión del mercado. El riesgo legal existe en todas las etapas y en todos los aspectos de la empresa. El campo suele estar en un estado extremadamente oculto. Como empresa o administrador de negocios, es imposible encontrarlo y controlarlo como un riesgo comercial. Esto es poco realista e imposible.
El riesgo legal corporativo se refiere a la empresa. no comprende la ley, descuida la revisión legal o evade la supervisión legal y viola las leyes, regulaciones u otras reglas y regulaciones nacionales, corre el riesgo de asumir responsabilidad legal o estar sujeto a sanciones legales. El riesgo de pérdidas económicas causadas por recursos legales.
Según el concepto anterior, los riesgos legales corporativos se pueden dividir en dos categorías: una es que el comportamiento llevado a cabo por la empresa ---incluyendo acciones y omisiones---está sujeto a una evaluación negativa por parte de la la ley, frente a pérdidas económicas o incluso delitos penales. La posibilidad de castigo es a menudo rígida y despiadada cuando es desfavorable para la empresa; el otro tipo se refiere al hecho de que después de que ocurre un riesgo legal, la empresa no sabe cómo tomar medidas legales; significa proteger sus derechos y no es responsable de las pérdidas económicas que sufrirá, sabiendo que existen remedios legales, esto lo pone en mayor riesgo de sufrir pérdidas económicas. No importa qué tipo de riesgo sea, una vez que el riesgo legal se convierte en un peligro real, puede variar desde daños a la propiedad hasta penas de cárcel.
Los riesgos legales son más destructivos que los riesgos comerciales Las consecuencias no sólo son comerciales, sino que también pueden ser fatales. Cuando los riesgos legales se transforman en verdaderos obstáculos legales y crisis legales, las empresas y los empresarios a menudo pagan un alto precio. precio difícil de medir y de controlar.
Por lo tanto, las empresas deben hacer un buen uso del "arma de doble filo" de la ley, utilizar la ley para proteger al máximo sus derechos e intereses legítimos y, al mismo tiempo, evitar sus propias acciones que violen la ley y reciban resultados negativos. evaluaciones o incluso golpes fatales por parte de la ley.
La estrategia básica de gobernar el país según la ley
Gobernar el país según la ley significa que las amplias masas populares, bajo la dirección del Partido y de acuerdo con las Constitución y disposiciones legales, gestionar los asuntos estatales y gestionar la economía a través de diversos canales y formas culturales, gestionar los asuntos sociales, garantizar que todo el trabajo nacional se lleve a cabo de conformidad con la ley y realizar gradualmente la institucionalización y legalización de la democracia socialista. que este sistema y ley no serán modificados por voluntad personal. La implementación integral de la estrategia básica de gobernar el país de acuerdo con la ley requiere que todos los aspectos básicos de la vida nacional y social sean colocados en la órbita de la ley y aceptados para ser regulados y manejados por la ley.
La economía de mercado es la economía bajo el Estado de derecho
El concepto de que la economía de mercado es la economía bajo el Estado de derecho sigue siendo ampliamente aceptado por la gente. y la demanda social por el Estado de derecho es más urgente, y el establecimiento de una sociedad bajo el Estado de derecho se ha vuelto inevitable. "Gobernar el país según la ley" se ha incorporado a la ley fundamental de nuestro país: la Constitución. /p>
Con el mayor desarrollo de la economía de mercado de mi país y la creciente mejora de las leyes, la relación entre las empresas y la ley será cada vez más estrecha. Una gran cantidad de hechos muestran que cuanto mejor funcionen los asuntos legales de la empresa, mayor será el conocimiento legal de los gerentes, gerentes y empleados de la empresa, más probabilidades habrá de que la empresa se desarrolle normal y saludablemente, y más disputas legales y pérdidas económicas pueden ocurrir. ser evitado. Por el contrario, cuanto más ignora una empresa los asuntos legales, menor es el conocimiento legal de los operadores y gerentes de negocios, más disputas legales tiene la empresa, mayores son las pérdidas económicas e incluso puede caer en trampas legales tendidas por algunas personas sin ley. En nuestra era moderna, en el proceso de establecimiento de un sistema empresarial, el establecimiento de un mecanismo de prevención legal completo también es una parte importante.
El papel de los asesores legales en las operaciones comerciales
Los asesores legales corporativos pueden utilizar de manera integral el conocimiento jurídico, las habilidades económicas y prácticas que han dominado y acumulado, combinados con el modelo de negocio y el estado financiero. , Impacto en el mercado, características de la industria y otras condiciones específicas, análisis exhaustivo y prevención de riesgos legales, sopesando los pros y los contras de diversas soluciones legales, tomando la maximización de los intereses corporativos como punto de partida e identificando y evitando efectivamente los riesgos legales antes de que ocurran. o en su inicio y resolución, lo que reduce en gran medida el costo de los riesgos legales y la resolución de disputas, garantiza efectivamente la estabilidad y el rápido desarrollo de la empresa y favorece el establecimiento de mecanismos internos de supervisión y control de riesgos de la empresa.
Los asesores legales corporativos integran verdaderamente el papel de los asesores legales corporativos al emprender específicamente asuntos legales en reestructuración y reorganización, licitaciones, negociaciones comerciales, gestión de contratos, protección de la propiedad intelectual, registro industrial y comercial, litigios y arbitraje. En la gestión de las empresas, esto elimina algunos fenómenos que violan las leyes y regulaciones nacionales y las disciplinas financieras, promueve que las empresas tomen decisiones de acuerdo con la ley, operen y administren de acuerdo con la ley, salvaguarden los derechos e intereses legítimos de conformidad con la ley. y evitar eficazmente que las empresas sufran pérdidas económicas debido a una falta de conciencia jurídica.
En resumen, el papel del asesor jurídico en las empresas se refleja principalmente en los siguientes aspectos:
(1) Función preventiva: prevención anticipada
Para empresas En términos de buen funcionamiento y desarrollo coordinado, el trabajo del asesor legal de la empresa debe realizarse en la medida de lo posible desde el frente. El contenido y el enfoque de la prevención aquí: principalmente gestión de contratos, gestión de propiedad intelectual, protección de secretos comerciales, seguridad laboral, establecimiento y mejora de normas y reglamentos, formación en conocimientos jurídicos y publicidad jurídica relacionada con el funcionamiento diario de la empresa
Los asesores legales, como los médicos de salud corporativos, utilizan de manera integral conocimientos multidisciplinarios como derecho, economía y administración, a menudo brindan atención médica integral y diagnóstico previo a las empresas para evitar que se enfermen y, a menudo, brindan educación sanitaria a las empresas; asesores legales Un consultor, como un policía, supervisa y educa constantemente a las empresas para evitar que infrinjan la ley y cometan delitos, y también evita que las empresas sean "disparadas" por delitos. Los consultores legales son como "ingenieros" en el campo de batalla, eliminando "; minas terrestres" en el camino a seguir. Las "bombas" deben retirarse con antelación para permitir que la empresa avance con seguridad.
Proporcionando asesoramiento legal a los líderes corporativos en la toma de decisiones importantes, brindando asesoramiento legal sobre cuestiones legales relevantes en las operaciones corporativas y actividades de gestión, participando y asistiendo a los líderes y empleados corporativos en el trabajo relevante, redactando y revisando las políticas económicas corporativas. contratos y documentos de asuntos legales relevantes, responder consultas legales de los empleados de la empresa, etc., para que las empresas puedan llevar a cabo diversas operaciones y actividades de gestión de acuerdo con la ley, prevenir actividades ilegales y diversas lagunas legales, evitar que ocurran disputas legales en las empresas, y evitar pérdidas económicas de las empresas.
La función más importante de los asesores legales es prevenir la aparición de riesgos empresariales. La eficacia del trabajo de un consultor jurídico depende de cuántas demandas haya evitado para la empresa, más que de cuántas demandas haya librado para la empresa.
El importante papel de los asesores jurídicos en la toma de decisiones empresariales de las empresas
El artículo 9 de las "Medidas para la gestión de los asesores jurídicos corporativos" estipula las responsabilidades de las agencias de asuntos jurídicos corporativos y de los abogados. asesores legales, evitando la necesidad de introducir medidas En el pasado, las responsabilidades de los asesores legales no estaban claras y no había reglas y regulaciones en la situación caótica Sin embargo, como estipula el artículo 3 de las Medidas, el papel real de los asesores legales corporativos. ¿En una empresa no es más que un asesor jurídico y asistente jurídico de los dirigentes empresariales?.
Las "Medidas para la Gestión de los Asesores Jurídicos de las Empresas Estatales" promulgadas e implementadas por la Comisión de Supervisión y Administración de Activos del Estado en 2004 otorgaron a los asesores legales corporativos más derechos y obligaciones, y ya no estaban definidas. asesores legales corporativos como "consultores y asistentes" Enfatiza el papel de los asesores legales corporativos y enfatiza el principio de funcionamiento de los asesores legales corporativos de centrarse en la prevención de riesgos legales de antemano y el control legal durante el evento, y complementar los remedios legales posteriores al hecho. Como resultado, se ha mejorado significativamente el estatus de los asesores legales corporativos en la toma de decisiones comerciales de la empresa, y la intervención de los asesores legales corporativos también enfatiza la etapa preventiva antes y durante el incidente.
(2) Función de rescate: remedio ex post facto
Cuando una empresa tiene una disputa legal o se infringen sus derechos e intereses legítimos, la empresa actuará como agente para negociación, mediación, arbitraje, litigios y otras actividades de conformidad con la ley. Proteger los derechos e intereses legítimos de la empresa y evitar la recuperación de las pérdidas económicas de la empresa.
El siguiente es un caso para ilustrar la función post-remedial de los consultores legales en operaciones comerciales.
Una empresa constructora en Jilin emprendió la construcción de un edificio penitenciario en una prisión en la provincia de Jilin. La construcción comenzó en mayo de 2006 y finalizó en diciembre del mismo año. Fue aceptada por unanimidad por la unidad de construcción, la unidad de supervisión y la unidad de construcción y se puso en uso. Cuatro años y seis meses después de su puesta en funcionamiento, el 5 de julio de 2011, la empresa constructora recibió repentinamente una carta de la prisión. La prisión decía en la carta: Después de que se puso en uso el edificio de la prisión construido por la unidad de construcción, la humedad de las paredes era muy grave y las baldosas de la pared exterior parecían haberse caído y ahuecadas en muchos lugares. Se hicieron muchas reparaciones, pero la pared estaba húmeda. Para poder curarse, la vida diaria se ve seriamente afectada. El edificio de la prisión está gravemente erosionado por la humedad y corre peligro de derrumbarse. También se adjunta a la carta un informe de prueba y evaluación del Centro de Inspección de Calidad de Ingeniería de Construcción de la Provincia de Jilin.
Basándose en el informe de inspección y tasación, la prisión exige que la empresa constructora solicite a un departamento de diseño arquitectónico cualificado que elabore un plan de reparación y refuerzo lo antes posible y construya la construcción de acuerdo con los requisitos de diseño. para resolver completamente el problema. El incumplimiento de las obligaciones se resolverá mediante procedimiento judicial.
Después de recibir la carta, la empresa constructora la remitió al asesor legal de la empresa. Después de recibir la carta y el informe de prueba y tasación, el consultor legal estudió cuidadosamente el informe de prueba y tasación. Debido a que la carta de la prisión se basó en el informe de prueba y tasación, siempre que el informe de prueba y tasación fuera anulado, la solicitud de la prisión. se vuelven infundados. La madera es el agua sin fuente. La conclusión del informe de inspección y evaluación es que el nivel de seguridad del edificio es el nivel Dsu. La razón por la cual el edificio es del nivel Dsu es porque el nivel de seguridad de la subunidad de la estructura principal se evalúa como el nivel Du; -El nivel de seguridad de la unidad se evalúa como nivel Du porque el edificio Los componentes primarios en algunos ejes superan 1/3 del total, afectando gravemente la capacidad de carga. La capacidad de carga se calcula en base a los datos de inspección en el sitio. Los datos de la inspección en el sitio sobre la resistencia del mortero de mampostería de la pared y la resistencia a la compresión del concreto no cumplieron con los requisitos de diseño, lo que resultó en una capacidad de carga insuficiente. La clave está en los datos obtenidos de los ensayos de resistencia del mortero y de los ensayos de resistencia a la compresión del hormigón. El asesor legal señaló que el método de prueba de rebote se utiliza para probar la resistencia del mortero y la resistencia a la compresión del concreto.
El método de prueba de rebote para probar la resistencia del mortero y la prueba de resistencia a la compresión del concreto tiene requisitos para el objeto de prueba. El método de prueba de rebote no es adecuado para probar la resistencia del mortero que ha estado empapado en agua durante mucho tiempo. El fenómeno de la humedad es muy grave y no es adecuado en absoluto. Utilice pruebas de rebote. De manera similar, el método de prueba de rebote solo es adecuado para concreto con una edad de 14 a 1000 días y no es adecuado para concreto húmedo o empapado de agua. En este ejemplo, el concreto que tiene 4 años y 6 meses ha excedido su edad. y está mojado y empapado de agua, por lo que no es adecuado para ningún método de detección de rebote. La base de todo el informe de inspección y tasación son los datos obtenidos de la inspección in situ. La inexactitud de los datos de la inspección in situ conduce a la anulación de toda la conclusión de la inspección y tasación.
Fue el extenso y cuidadoso trabajo del consultor legal y su riguroso análisis lo que anuló la prueba y la conclusión de evaluación emitida por el departamento autorizado.
Todo el informe de prueba y tasación ha sido anulado y la petición de la prisión se ha convertido en un árbol sin raíces y agua sin fuente.
Si observamos el informe de prueba completo, el núcleo y el quid de todos los problemas es la "humedad".
1. Razones de diseño; (1) Los planos de construcción no han sido revisados y puede haber errores o deficiencias en el departamento de diseño. (2) Defectos de diseño: las tuberías de alcantarillado no tuvieron en cuenta el propósito especial del edificio y utilizaron PVC; solo algunas partes del inodoro y la piscina fueron impermeabilizadas, y la calefacción del piso interior no tenía impermeabilización; diseño.
2. Razones de uso: Este edificio no es un edificio residencial ordinario, sino un edificio penitenciario. El uso del edificio por parte de los presos es completamente rentable y destructivo. Aproximadamente tres o cuatro meses después de que se pusiera en funcionamiento el proyecto, la prisión notificó a la empresa constructora que el baño tenía fugas y necesitaba reparaciones. En ese momento, contratamos a un equipo de dragado profesional para retirar zapatillas, calcetines, pantalones y otros elementos impensables del desagüe del baño.
Para conocer la causa de las humedades en el edificio, el asesor jurídico y el representante legal de la empresa acudieron al centro penitenciario para realizar una inspección in situ.
Debido a que este edificio es una prisión, está dentro de una prisión, para ingresar a la prisión, debes obtener la aprobación del líder de la prisión y debes saludar a la otra parte antes de ir. A juzgar por la alineación del personal que los reclusos recibieron de la empresa constructora el día de la inspección, los reclusos estaban completamente preparados.
Según las autoridades penitenciarias: primero sentarse y hablar, y luego realizar una inspección in situ en la prisión
El asesor jurídico tomó una decisión decisiva: primero realizar una inspección in situ. Inspección del sitio, y luego sentarse y hablar, porque no hay práctica, no tiene voz.
A través de la investigación in situ, obtuvimos una gran cantidad de pruebas poderosas en nuestra contra y fijamos estas pruebas favorables en los formularios correspondientes, enriqueciendo una gran cantidad de información de primera mano para nuestro siguiente paso de emitir opiniones legales. material. Por ejemplo: 1. Hay áreas donde los azulejos de la pared exterior se están cayendo, solo en el frente del edificio, y hay un fenómeno que ilustra particularmente el problema Solo los azulejos debajo del alféizar de la ventana de la habitación donde está. Los presos viven y se están cayendo, y en la habitación utilizada por los funcionarios de la prisión no se ha desprendido ninguna de las baldosas situadas bajo el alféizar de la ventana. Se confirmó que el análisis del asesor jurídico era correcto. La humedad del edificio se debía al uso de la prisión. 2. La prisión eliminó los conductos de escape entre cada piso, pero no se ocupó del espacio desocupado después de la eliminación de los conductos de escape. 3. La prisión eliminó la bajante en el exterior del edificio. La eliminación de la bajante causó el techo. del edificio se derrumbó. El agua acumulada no pudo ser drenada al suelo, lo que provocó que el edificio se humedeciera. Cuarto, durante la inspección, el oficial de policía que lo acompañaba dijo que la prisión luego pidió a alguien que impermeabilizara partes del baño y la piscina. pero esto no resolvió el problema y siguió goteando. Dos intentos de impermeabilización no solucionaron el problema. ¿No es el uso inadecuado de la prisión lo que provocó que el edificio estuviera húmedo? 5. Se puede decir que el suelo del pasillo del edificio de la prisión es un río. Hay agua. El edificio es sólo parcialmente impermeable y el agua del pasillo se filtra hacia abajo, por lo que el edificio está tan húmedo.
Después de que la prisión entregó nuestras pruebas fijadas, el asesor legal comenzó a hablar con la otra parte. Expresemos nuestro punto de vista: La prisión no tiene pruebas que demuestren que el estado actual del edificio sea causado por la parte de la construcción, por lo que no tiene derecho a exigirnos que seamos responsables del refuerzo del edificio.
Al escuchar esta actitud las autoridades penitenciarias le dijeron al representante legal de la empresa constructora, como usted no está de acuerdo con el informe de inspección y tasación, encarguemos otra tasación juntos.
Los consultores legales desempeñaron un papel en todo el caso
1. Analizaron exhaustivamente el informe de inspección y tasación y descubrieron los puntos clave de los problemas.
2. Se recomienda que la empresa realice inspecciones in situ, obtenga información de primera mano que sea muy beneficiosa para nosotros y la solucione de forma adecuada
3. Negociar la decisión de qué hacer, porque si negociamos ahora, es posible que la otra parte ya no nos permita entrar a la escena, porque la otra parte es una prisión, y no podremos entrar incluso si encontramos alguna excusa o razón. ;
4. Durante la entrega de las pruebas una vez que estuvieron en nuestras manos, discutimos las cuestiones de fondo con la prisión y expresamos nuestras opiniones. Porque una vez arregladas las pruebas, la prisión tendrá que inspeccionarlas. Si hay imágenes de presos, no nos las pueden entregar.
5. Para detener al representante legal de manera oportuna; Debe cooperar con la otra parte. La idea de encomendar una tasación se debe a que nadie puede garantizar cuál será la conclusión de la tasación.
(3) Función de publicidad y educación
Mientras manejamos los asuntos legales corporativos, podemos promover el conocimiento legal relevante y mejorar la conciencia legal del personal corporativo a través de un amplio contacto con el personal corporativo y respondiendo consultas. , para que el personal de la empresa pueda cumplir conscientemente la ley, salvaguardarla y combinar su trabajo real para utilizar armas legales para salvaguardar los derechos e intereses legítimos de la empresa.
Los consultores jurídicos deben proporcionar formación jurídica periódica a los empleados de la empresa para mejorar la conciencia jurídica de los empleados de la empresa. Al mismo tiempo, se debe realizar formación específica para los empleados en diferentes puestos, como formación relevante para los empleados; La capacitación del personal comercial de la empresa en los contratos corporativos le permite al personal comercial comprender que sus acciones son en nombre de la empresa y que la empresa debe ser responsable de sus propias acciones. Al mismo tiempo, ¿bajo qué circunstancias la empresa puede recuperar su propia compensación?
Con el desarrollo de la economía de nuestro país y la mejora continua del sistema legal, los asesores legales están desempeñando un papel cada vez más importante en las empresas. ;