Modelo de formulario de solicitud para el aplazamiento de la audiencia de arbitraje

Análisis Legal: Modelo de Solicitud de Aplazamiento de Juicio Arbitral Solicitante: ____________, mujer, ______ años, ___ etnia, ______ provincia______ ciudad, ______ gerente de empresa privada, actualmente reside en _____ Carretera No.______, ______ Distrito, _Ciudad. Asunto de la solicitud: Respecto de la disputa entre el solicitante y el contrato de compraventa de bienes de ______ Empresa Económica y Comercial, se ha presentado una solicitud de arbitraje ante su asociación y ha sido aceptada. Ahora que el solicitante no puede comparecer ante el tribunal según lo previsto, le solicito que posponga la audiencia. Hechos y motivos: ...(Los hechos y motivos deben detallarse, omitirse aquí). Para garantizar que el solicitante pueda comparecer ante el tribunal para participar en las actividades de arbitraje y ejercer sus derechos, por la presente le solicitamos que posponga la audiencia. de este caso. Atentamente, ______ Comisión Municipal de Arbitraje Solicitante: _______ mes ______año Conocimiento relevante: ¿Cómo estipular el plazo para el arbitraje? Varias leyes y reglamentos nacionales de arbitraje no estipulan el plazo para el arbitraje, solo para quienes emiten un laudo. Si la ley de arbitraje que cubre diversos campos no estipula el plazo para emitir un laudo, el departamento administrativo nacional o las autoridades locales lo especificarán en la formulación de las reglas de arbitraje. Los siguientes son los plazos de cierre para el arbitraje económico y comercial internacional, el arbitraje de conflictos laborales y el arbitraje de conflictos de gestión de contratos de tierras rurales:

Base legal: Artículo 40 de la "Ley de Mediación y Arbitraje de Conflictos Laborales de la República Popular de China" Artículo 3 La decisión del tribunal arbitral sobre un caso de conflicto laboral se concluirá dentro de los 45 días siguientes a la fecha en que el comité de arbitraje de conflictos laborales acepte la solicitud de arbitraje. Si el caso es complicado y requiere prórroga, ésta podrá prorrogarse con la aprobación del director de la Comisión de Arbitraje de Conflictos Laborales y se notificará a las partes por escrito, pero el plazo de prórroga no excederá de quince días.

"Ley de la República Popular China sobre Mediación y Arbitraje de Disputas de Gestión de Contratos de Tierras Rurales" Artículo 47 El arbitraje de disputas de gestión de contratos de tierras rurales deberá concluir dentro de los 60 días siguientes a la fecha de aceptación de la solicitud de arbitraje. En casos complejos, si se requiere una prórroga, ésta podrá prorrogarse con la aprobación del director de la Comisión de Arbitraje de Contratos de Tierras Rurales y se notificará a las partes por escrito, pero el plazo de prórroga no podrá exceder de treinta días.