Red de conocimiento del abogados - Preguntas y respuestas penales - ¿Por qué el mercado de propiedad intelectual en 19 es tan malo? Esta unidad es una institución pública, con trabajo estable, de 9 a 5, cinco seguros y un fondo los fines de semana y feriados, y beneficios diversos. El salario no es malo, pero definitivamente hay presión. Quienes cobran a destajo pagan más. Olvídese del espacio de ascenso, los líderes básicamente son nombrados o revisados ​​por el Servicio Nacional de Inteligencia. 1. El trabajo principal del examinador es revisar si los documentos de solicitud de patente presentados por el solicitante cumplen con los requisitos legales y decidir si los autoriza. 2. Hasta donde yo sé, el salario es el salario básico más comisión, y hay carga de trabajo; requisitos cada mes. En muchos casos también hay una comisión. Puede que sea un poco menos al principio, pero al final del día debería ser más de seis mil o siete mil. En cuanto al margen de mejora, es difícil decirlo, ya que varía de persona a persona, pero los líderes de la Agencia Nacional de Inteligencia, incluido el director, han actuado como examinadores. 3. En cuanto a la dotación de personal, si hay dotación de personal ahora, personalmente creo que es poco probable que los examinadores en Beijing cambien de trabajo.

¿Por qué el mercado de propiedad intelectual en 19 es tan malo? Esta unidad es una institución pública, con trabajo estable, de 9 a 5, cinco seguros y un fondo los fines de semana y feriados, y beneficios diversos. El salario no es malo, pero definitivamente hay presión. Quienes cobran a destajo pagan más. Olvídese del espacio de ascenso, los líderes básicamente son nombrados o revisados ​​por el Servicio Nacional de Inteligencia. 1. El trabajo principal del examinador es revisar si los documentos de solicitud de patente presentados por el solicitante cumplen con los requisitos legales y decidir si los autoriza. 2. Hasta donde yo sé, el salario es el salario básico más comisión, y hay carga de trabajo; requisitos cada mes. En muchos casos también hay una comisión. Puede que sea un poco menos al principio, pero al final del día debería ser más de seis mil o siete mil. En cuanto al margen de mejora, es difícil decirlo, ya que varía de persona a persona, pero los líderes de la Agencia Nacional de Inteligencia, incluido el director, han actuado como examinadores. 3. En cuanto a la dotación de personal, si hay dotación de personal ahora, personalmente creo que es poco probable que los examinadores en Beijing cambien de trabajo.