¿Qué carreras se incluyen en la categoría jurídica en la contratación de funcionarios públicos?
La especialidad jurídica es un concepto muy amplio. En sentido estricto, solo existe una especialidad en derecho, pero en sentido amplio incluye muchas especialidades, entre ellas las comunes en el examen de la función pública. son: derecho administrativo y derecho contencioso administrativo, especialidad en derecho económico, especialidad en derecho constitucional, especialidad en jurisprudencia, etc. En el examen de la función pública, se refiere básicamente al concepto jurídico amplio.
Básicamente, los dos tribunales que reclutan a la mayor cantidad de candidatos, es decir, los tribunales y las fiscalías. Estas dos agencias generalmente exigen que los candidatos aprueben el examen judicial nacional (principalmente un certificado A, con algunas flexibilizaciones en áreas minoritarias) además de conocimientos jurídicos. Los departamentos de contratación comunes incluyen: aduanas locales, departamentos forenses y de seguridad pública, administraciones industriales y comerciales (ahora muchos lugares se han fusionado con la inspección de calidad y la administración de medicamentos en administraciones de mercado), impuestos nacionales y locales a nivel de condado, etc.
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Notas:
Los tribunales y fiscalías son órganos judiciales especializados y, naturalmente, no pueden prescindir de talentos con experiencia profesional en derecho, por lo tanto, la profesión jurídica. y Estos dos departamentos son muy compatibles. Además, agencias como las aduanas y la seguridad pública a veces reclutan un gran número de candidatos importantes en derecho. La competencia entre candidatos con conocimientos jurídicos es feroz. Es una batalla feroz entre élites y élites, y sus puntajes en las pruebas son muy altos. ?
Por lo tanto, los exámenes para estas especialidades son muy competitivos y los candidatos deben estar completamente preparados para los exámenes. Asegúrese de fortalecer el estudio del conocimiento profesional. Además, si existen restricciones en el examen judicial en los requisitos laborales, primero puede aprobar el examen judicial nacional. Si no ha aprobado el examen judicial nacional por el momento, preste atención a los requisitos específicos de la lista de trabajos al presentar la solicitud para evitar postularse para el puesto equivocado.
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