Se rumorea que Snap se unirá a la ola de despidos y está formulando un plan de despidos.

Se dice que Snap se sumará a la ola de despidos y está formulando un plan de despidos. Snap anunció recientemente sus ganancias del segundo trimestre y no pronosticó ganancias para el tercer trimestre. Comenzaron los despidos planificados. Se rumorea que Snap se sumará a la ola de despidos y está formulando un plan de despidos.

Se dice que Snap se sumará a la ola de despidos y está formulando un plan de despidos1. Según personas familiarizadas con el asunto, el gigante estadounidense de las redes sociales Snap (10,57, 0,41, 4,04) está formulando planes de despidos, que aún se encuentran en las primeras etapas. La escala específica de los despidos no está clara porque los gerentes todavía están haciendo planes para sus equipos. La empresa cuenta actualmente con más de 6.000 empleados.

Las empresas tecnológicas, las bolsas de criptomonedas y las firmas financieras están recortando empleos y desacelerando la contratación a medida que el crecimiento económico global se desacelera debido al aumento de las tasas de interés, el aumento de la inflación y la crisis energética de Europa.

En junio de este año, Mark Zuckerberg, director ejecutivo de Meta, la empresa matriz de Facebook, dijo a los empleados que la empresa recortaría al menos el 30% de sus planes de contratación de ingenieros este año y les advirtió sobre las graves consecuencias que debían afrontar. una recesión.

Evans Pigl, director ejecutivo de Snap, también dijo a los empleados en un memorando en mayo que la compañía reduciría la contratación este año, citando una serie de problemas.

Los despidos planeados se producen después de que el informe de ganancias más reciente de la compañía no cumpliera con las expectativas, lo que provocó que el precio de sus acciones cayera a mínimos históricos. No está claro cuántos de los más de 6.000 empleados de Snap serán despedidos, y los gerentes de toda la empresa todavía están planificando despidos generalizados en sus equipos.

El portavoz del Snap, Russ Caditz-Peck, declinó hacer comentarios.

The Verge especula que la caída del negocio de Snap se debe principalmente a estos dos factores: primero, Apple presentó un mensaje para "solicitar que las aplicaciones no realicen seguimiento", y se estima que la mayoría de los usuarios de iPhone eligieron "sí". Haciendo más difícil para empresas como Snap orientar anuncios de forma eficaz. El segundo factor son las cuestiones económicas, en particular los precios de las acciones de Snap y otras empresas. Snap solo ha obtenido una cuarta parte de ganancias desde que salió a bolsa en 2017.

La empresa ha estado intentando desarrollar su importante negocio publicitario. Sin embargo, sus intentos de vender hardware, como un dron para selfies de 230 dólares, no tuvieron buenos resultados.

No sólo Snap, sino Twitter, Douyin y muchas otras empresas tecnológicas también han anunciado despidos o congelaciones de contrataciones en los últimos meses. Incluso Meta, un rival en las redes sociales más grande y rentable que Snap, ha recortado la contratación.

Según The Verge, dos personas familiarizadas con el asunto revelaron que Snap se encuentra en las primeras etapas de un plan de despido. El portavoz de Snap, Russ Caditz-Peck, declinó hacer comentarios.

Snap publicó recientemente su informe financiero del segundo trimestre y no pronosticó ganancias para el tercer trimestre. Comenzaron los despidos planificados. La noticia sitúa sus acciones cerca de mínimos históricos. No está claro cuántos de los más de 6.000 empleados de Snap serán despedidos, ya que los gerentes de la compañía todavía están planificando despidos generales en todos sus equipos.

TheVerge especula que el negocio de Snap se ha visto afectado recientemente de dos maneras principales. En primer lugar, Apple introdujo un mensaje de "pedir a las aplicaciones que no realicen seguimiento", y se estima que la mayoría de los usuarios de iPhone han elegido "sí", lo que hace que sea más difícil para empresas como Snap orientar la publicidad de forma eficaz. El segundo factor es la recesión, que ha afectado especialmente a los precios de las acciones de Snap y otras empresas que queman efectivo. Snap solo ha obtenido una cuarta parte de ganancias desde que salió a bolsa en 2017.

Se informa que la última vez que Snap despidió empleados fue en 2018, cuando todavía estaba en problemas debido a la mala implementación del rediseño de Snapchat. Desde entonces, su base de usuarios ha crecido hasta los 347 millones de usuarios diarios, superando a Twitter.

Pero la empresa ha estado intentando construir un importante negocio publicitario.

Intentó vender hardware, como un dron para selfies de 230 dólares, pero fracasó. A finales de mayo, el director ejecutivo Evan Spiegel dijo a los empleados que la empresa reduciría significativamente la contratación y planeaba implementar "más medidas de reducción de costos".

Cabe mencionar que Snap no es la única empresa que necesita despedir empleados. Twitter, TikTok y muchas otras empresas tecnológicas han anunciado despidos o suspendido contrataciones en los últimos meses. Incluso Meta, el mayor y más rentable rival de Snap en las redes sociales, ha ralentizado su ritmo de contratación y ha advertido a sus empleados que los tiempos venideros serán difíciles.

Según The Verge, Snap, que está entrando activamente en el campo AR, comenzará una ola de despidos. Snap tiene 6.000 empleados, pero no está claro cuántos se verán afectados.

La empresa de redes sociales anunció sus resultados del segundo trimestre en julio de este año. Como los resultados fueron significativamente inferiores a lo esperado, el precio de las acciones se desplomó casi un 40%. Un portavoz de Snap se negó a hacer comentarios.

Según informes similares a Meta, Snap actualmente se ve afectado principalmente por dos aspectos: el primero son los términos de privacidad de Apple y el segundo es el mayor riesgo de recesión económica.

De hecho, para salir de esta situación, Snap está explorando activamente el campo del hardware, incluidos AR y drones. Tomando AR como ejemplo, desde 2021, Snap ha adquirido los fabricantes de pantallas de guía de ondas AR WaveOptics, LCoS, el fabricante de MicroLED Compound Photonics y el fabricante de interfaces cerebro-computadora NextMind. Además, también establecieron un equipo de investigación de AR, Snap Lab, específicamente responsable de la innovación en tecnología AR.

Sin embargo, ni la realidad aumentada ni los drones han tenido éxito, al menos hasta el momento no han podido complementar las ganancias del grupo. A finales de mayo, el director ejecutivo Evan Spiegel dijo que la empresa reduciría significativamente la contratación y planeaba introducir "más medidas para aumentar los ingresos y reducir los gastos".

Por supuesto, Snap no es el único que enfrenta una crisis. Ante el riesgo de recesión económica, una serie de empresas tecnológicas como Apple, Twitter y Meta han anunciado despidos, ralentizaciones e incluso suspensiones de contratación.

La última crisis del Snap se produjo en 2018. En ese momento, la empresa no sólo perdió talento, sino que tampoco renovó sus productos, lo que provocó una gran pérdida de usuarios.