¿Qué es un grupo de opciones?

El fondo de opciones es una parte de las acciones reservadas por la empresa para futuros talentos senior y se utiliza para motivar a los empleados (incluido el propio fundador, los altos ejecutivos, los backbones y los empleados ordinarios).

En general, se cree que las empresas de nueva creación crean grupos de opciones porque carecen de fondos en la etapa inicial y necesitan utilizar opciones para compensar los bajos salarios y aumentar el atractivo de la empresa para los talentos. El tamaño del grupo de opciones depende de cuántas posiciones importantes tendrá la startup en el futuro. Cuanto más empleados importantes se necesitan, más importante es el puesto y el tamaño del grupo de opciones correspondiente es mayor, generalmente 20. Por el contrario, el conjunto de opciones puede ser menor, 65.438,00.

En Silicon Valley, las empresas de nueva creación reservarán un conjunto de opciones de 65.438,00-20 para atraer talentos. El conjunto de opciones también se considera uno de los factores clave necesarios para impulsar el desarrollo de las empresas emergentes. empresas de montaje. Sin embargo, en China, dado que la ley de sociedades exige que el capital social corresponda al capital registrado, los grupos de opciones reservadas generalmente están en manos de fundadores o plataformas de propiedad de acciones de empleados y se incluyen en acuerdos de capital.