¿Es difícil seleccionar funcionarios?

Es bastante raro que la selección de funcionarios se base en seleccionar a los mejores entre los funcionarios públicos, por lo que es aún más difícil. Originalmente, no existe comparación entre el examen de selección y el examen de la función pública ordinaria, porque si se hace referencia al examen de selección, se debe tener la condición de funcionario público, normalmente un miembro del personal de una institución pública, o un funcionario, y no Es un requisito de edad mínima para trabajar, generalmente más de dos años.

El número de candidatos para la selección es pequeño. Generalmente, los exámenes de selección de funcionarios se anuncian esporádicamente. El número de candidatos oscila entre unos pocos cientos y tres o dos. Hay competencia. Mientras obtengas una puntuación más alta en el examen, será muy difícil.

Información ampliada

Condiciones de calificación

(1) Tener la condición de funcionario público y estar en el establecimiento administrativo o cargo de funcionario público;?

(2) Buena calidad política y buena conducta;

(3) Diligente y dedicado, gran capacidad de trabajo;

(4) Licenciatura o superior;

(5) La evaluación anual de los servidores públicos deberá ser competente o superior;

(6) Tener la condición física para desempeñar sus funciones con normalidad;

(7) Cumplir con otras calificaciones requeridas para; la posición a seleccionar.