¿Cuáles son los riesgos externos para los estudiantes de secundaria vocacional?
La recién implementada Ley de Contrato de Trabajo impone obligaciones estrictas a los empleadores y fortalece la protección de los trabajadores. Surgen uno tras otro nuevos conflictos laborales en torno a cuestiones como la firma y rescisión de contratos de trabajo, el pago de compensaciones económicas y el pago de seguros sociales. La nueva ley es más propicia para la protección de los derechos personales de los trabajadores. En este sentido, los empleadores deben tomar precauciones y contratar, gestionar, sancionar y despedir a los empleados de conformidad con la ley, prestar atención a los procedimientos legales, mejorar el sistema de gestión de contratos de los empleados y salvaguardar al máximo los derechos e intereses legítimos de la empresa. .
Dos. Riesgos de legalidad y eficacia de las normas y reglamentos
Las normas y reglamentos pueden compensar las deficiencias del contrato y establecer disposiciones más detalladas sobre las obligaciones y responsabilidades de los empleados. Serán vinculantes para los empleados las normas y reglamentos formulados y publicados de conformidad con la ley y cuyo contenido no sea ilegal. Las normas y reglamentos pueden ser una buena herramienta para la gestión laboral. El punto clave es que las escuelas privadas deben formular un conjunto de normas y reglamentos con contenido legal, procedimientos adecuados y la máxima protección de sus propios intereses de acuerdo con la ley, y publicarlos y aplicarlos de acuerdo con los procedimientos legales.
En tercer lugar, los riesgos de propiedad intelectual
Hay dos tipos principales. El primero es el riesgo de derechos de autor. Si una escuela privada reimprime materiales didácticos y utiliza indebidamente el material didáctico de otras personas, puede constituir una infracción de los derechos de autor de otras personas. La propiedad y el uso de los logros intelectuales, como planes de estudio, trabajos y material didáctico completado por los empleados en el trabajo, deben acordarse claramente de antemano; de lo contrario, es fácil que surjan disputas posteriormente. El segundo es el riesgo de los derechos de marca. Las escuelas privadas deben obtener la propiedad o los derechos de uso de marcas y logotipos a través de medios legales y mejorar el sistema de protección de derechos.
En cuarto lugar, el riesgo de accidentes con lesiones personales para los estudiantes
Los estudiantes de escuelas privadas incluyen adultos y menores mayores de 18 años. Las responsabilidades de seguridad de la escuela y la posible responsabilidad legal por accidentes con lesiones también son diferentes de las de las escuelas primarias y secundarias ordinarias. Si ocurre un accidente con lesiones a un estudiante porque la escuela no cumple con sus obligaciones legales o acordadas, la escuela asumirá la responsabilidad correspondiente. Las escuelas deben comprender el significado exacto de las responsabilidades de seguridad y cumplir correctamente las obligaciones pertinentes en tiempos normales. Una vez que ocurre un accidente, se debe manejar de acuerdo con los procedimientos legales, y se deben tomar diferentes contramedidas según la existencia y magnitud de la culpa de la escuela, que no solo cuida los intereses de los estudiantes, sino que también protege los derechos legítimos y intereses de la escuela al máximo.