La gente dice que está en las finanzas. ¿Qué son exactamente las finanzas? ¿Qué hace?
Dado que la situación de cada persona es diferente, tomando como ejemplo a los analistas de inversiones profesionales de CFA, podemos popularizar el desarrollo profesional de los financieros.
I Analyst (Analista)
Los analistas en bancos de inversión generalmente son programas de dos años para recién graduados de las principales universidades. Los estudiantes universitarios recién graduados generalmente comienzan aquí. Como se les llama analistas, el contenido de su trabajo no es más que un análisis de datos y una investigación de la industria. Algunos de ellos requieren el establecimiento de algunos modelos preliminares, incluidos mergemodel, DCF, LBO, etc. y luego entréguelos al personal para su posterior revisión y procesamiento.
Al final de la investigación, se utiliza PPT para presentar los resultados de la investigación, por lo que a menudo se utiliza PPT en esta posición. Por supuesto, como puesto junior, a menudo implica muchas cosas diversas. Esta es siempre la base del trabajo en banca de inversión y también es un puesto de formación.
En términos generales, este puesto se puede promocionar después de tres años y la mayoría del personal financiero comienza a aprender CFA en este puesto. Los estudiantes universitarios con visión de futuro que hayan aprobado el examen CFA Nivel 1 antes de graduarse pueden acortar en gran medida su tiempo de trabajo a nivel de base. Pueden convertirse en asociados en dos años o incluso en poco tiempo. Este es también el puesto del que hablaremos a continuación. .
2. Gerente asociado (Subgerente)
Asistente es un puesto superior al de analista, ya sea promovido desde analista o es un estudiante destacado en varias especialidades financieras o poseedor de un CFA. Como líder junior de analistas, Associate todavía tiene que hacer algo de trabajo de análisis, pero es solo un poco de trabajo técnico y es responsable de modelos más complejos. Los empleados también deben asignar tareas y realizar trabajos administrativos de acuerdo con los acuerdos de la empresa o de sus superiores, y son los principales responsables de la comunicación con los clientes.
Aunque es el líder, el trabajo del asistente no es fácil. Necesita trabajar horas extras todos los días y es responsable del trabajo de todo el equipo. Este puesto requiere una cierta formación en conocimientos financieros, por lo que los titulares de un MBA o CFA que lo aprecien, incluso si acaban de aprobar el examen CFA Nivel 2, serán bienvenidos. Por lo general, los empleados trabajarán en este puesto durante 3 a 4 años y luego podrán aprender suficientes habilidades para ser promovidos a un puesto superior.
Tres. Vicepresidente (Vicepresidente o Gerente)
Si ingresa con éxito a la etapa de vicepresidente, felicidades por su ascenso. VP generalmente se refiere a todos los adjuntos de alto nivel. Su trabajo debe guiar a los asistentes y analistas. Al mismo tiempo, deben tener algún contacto con el entorno externo. Muchas tareas en las que el director ejecutivo está demasiado ocupado se entregarán al vicepresidente.
El trabajo del vicepresidente consta principalmente de dos partes. Uno es como director de proyecto, cuando D o MD recibe un trato, es responsable de ejecutarlo. Otra es planificar todos los procesos y tareas necesarios asignados a los empleados y garantizar una ejecución fluida. El vicepresidente también es la persona principal que se comunica con los clientes y brinda soporte, como contadores, abogados, etc.
Ser vicepresidente no es fácil y conseguir un ascenso lo es aún más. Los vicepresidentes de la industria generalmente tienen la oportunidad de ser ascendidos después de trabajar de 3 a 15 años. Además de la experiencia, la habilidad, la suerte, son indispensables todo tipo de superación personal. La mayoría de los profesionales financieros hacen todo lo posible para aprobar el examen CFA Nivel 3 y presentar solicitudes de certificado para este puesto. Si ya son titulares de CFA, genial.
Cuatro. Directores (Gerente General, Director)
Dependiendo del tamaño del banco de inversión, los directores pueden existir o no. Los directores son responsables de transacciones importantes, como negociaciones de costos, estrategias de transacciones y reuniones con clientes. También existe el marketing para atraer clientes. La naturaleza del trabajo de MD es similar a la de MD, pero la atención se centra en clientes importantes.
Verbo (abreviatura de verbo) director general
Los directores ascenderán a director general en aproximadamente 3 años. El nivel MD tiene indicadores de ingresos comerciales más altos y la responsabilidad de mantener clientes importantes, y participa en la formulación de la estrategia general y la dirección comercial de la empresa.
Si el MD se desarrolla más, será el gerente o director general de cada sucursal.
En este momento, sería inapropiado si no tuviera un certificado excelente como CFA.
Lo anterior es una secuencia de títulos típica de banca de inversión. Algunas instituciones financieras establecerán algunos títulos profesionales intermedios, como VP asistente (AVP) o VP senior (SVP) o VP, etc. Lo único que permanece sin cambios es el requisito de las capacidades y certificados de las personas.
Por supuesto, la ayuda de CFA para el desarrollo profesional no termina ahí. Desde una perspectiva de desarrollo profesional, un certificado CFA que represente su excelente teoría financiera y su rica experiencia laboral puede ayudarlo a alcanzar sus objetivos de manera elegante y eficiente. VC/PE es una palabra muy de moda ahora y hay muchos casos exitosos de capital de riesgo en China. Hay muchos profesionales financieros que quieren entrar en los círculos del capital riesgo o del capital privado. Si no tiene el valioso certificado CFA, es posible que ni siquiera pueda superar el umbral.