¿Qué es la IC?

Identificación

Sistema

Abreviatura de sistema de identificación empresarial.

El sistema de identificación empresarial se compone principalmente de identificación mental empresarial (Mente

Identidad (MI) e identificación del comportamiento empresarial (Comportamiento)

Identidad, abreviada como BI.

), identidad visual corporativa (Visual

Identidad (VI) consta de tres partes. Estos elementos están interconectados, son interactivos y coordinados orgánicamente.

CIS operará Combinar ideas con cultura espiritual

Utilice el sistema de comunicación general (especialmente el sistema de comunicación visual) para transmitir información a la empresa y al público para que tengan un sentido consistente de valor y cohesión hacia la empresa

MI es el logotipo espiritual en CI y es el núcleo y el alma de todo el proyecto CI. Está en la parte superior del "producto" en el diagrama de estructura y domina la dirección y el desarrollo futuro de todo el proyecto CI. El desempeño externo. MI incluye tres aspectos: propósito corporativo, política corporativa y valores corporativos.

VI es el sistema de identidad visual corporativa y es la parte más vívida del proyecto de CI, por lo que mucha gente confunde VI con él. El cuerpo principal de CI.VI incluye elementos centrales y elementos de aplicación.

La expresión conductual de la filosofía corporativa es BI incluye principalmente marketing, sistema de bienestar, educación y capacitación, relaciones públicas, actividades de bienestar público, etc. Los medios de comunicación más importantes no son los soportes de información como la televisión, los periódicos, la radio, las revistas, etc., sino las personas de la empresa.

¡En el proceso de producción y operación, utilizan su propia información! El comportamiento muestra la propia imagen ante la sociedad, los pares, el mercado y los clientes objetivo, estableciendo así la imagen de la empresa. BI consiste en estandarizar el comportamiento de las personas corporativas y hacer que cumpla con los requisitos de la imagen general de CI.

Visualmente hablando, CI es el ejército, MI es la moral del ejército, es la ideología rectora para que el ejército salga, y también es la parte más irrealista, VI es la bandera militar; la imagen símbolo de dondequiera que vaya el ejército; Bi es una disciplina militar, que es la forma en que el ejército gana la guerra. Se puede decir que la CEI es la identidad de la empresa misma. la competitividad de sus operaciones sus características son las siguientes:

1. CIS es desde el desempeño de marketing y diseño hasta acciones específicas de filosofía empresarial

2. sino también los destinatarios de la información como empresas afiliadas, empleados internos, instituciones y organizaciones sociales.

3.CIS no es solo responsabilidad del departamento de publicidad y publicidad, sino también de todo el pueblo. movilizarse y luchar por ello.

4. El mensaje que transmite el CIS no es centrarse en los medios de comunicación, sino movilizar a todas las personas relacionadas con los medios de comunicación, como los empleados y los productos. >

5. CIS es un sistema que evoluciona dinámicamente, está abierto y evoluciona con los tiempos y cambia con el mercado.

6. no se construye en un día". Lo mismo ocurre con la construcción de CIS.

Comienza con la difusión de información. Desde la perspectiva de la estrategia empresarial, decimos que la CI es un sistema de identificación completo. Desde la perspectiva de la estrategia empresarial, decimos que operar la CI es un proyecto sistemático. Por lo tanto, es necesario analizar las capas de trigo del sistema CI para establecer una comprensión profunda.

En la teoría de la inteligencia competitiva, la inteligencia competitiva, como mecanismo general, consta de tres elementos, a saber:

Identidad mental: mente

Identidad, denominada MI.

Identificación de Actividad: Comportamiento

Identidad, abreviado como BI.

Identidad Visual: Visión

Identidad, abreviada como VI.

¡Así que

cinco

es

parte del implante coclear

!