¿Cuáles son las responsabilidades de un director de empresa?

Análisis legal: Responsabilidades de los directores: (1) Los directores son responsables de la operación y gestión diaria de la empresa. (2) El poder de los directores es a través de la sociedad administradora de fideicomisos. "Ser confiable" significa que tienen el deber de honestidad e integridad. Deberán actuar en interés de la empresa y utilizar sus poderes para los fines especificados. Por ejemplo, los directores no deberían estar en una posición en la que sus intereses personales entren en conflicto con los de la empresa. Además, los directores no pueden utilizar su cargo en beneficio propio sin el consentimiento de la empresa. (3) Si los directores son negligentes en la conducción de los negocios de la empresa, deben ser responsables de los daños causados ​​por su negligencia.

Base legal: Artículo 147 de la “Ley de Sociedades Anónimas” Los directores, supervisores y altos directivos deberán respetar las leyes, los reglamentos administrativos y los estatutos de la empresa, y tendrán un deber de lealtad y diligencia para con la empresa.

Los directores, supervisores y altos directivos no utilizarán su autoridad para aceptar sobornos u otros ingresos ilegales, ni apropiarse indebidamente de propiedad de la empresa.

Artículo 148 de la “Ley de Sociedades Anónimas” Los directores y altos directivos no podrán realizar los siguientes actos:

(1) Malversación de fondos sociales;

( 2) Almacenar los fondos de la empresa en una cuenta abierta a su propio nombre o a nombre de otra persona física.

(3) Violar las disposiciones de los estatutos de la empresa, prestar fondos de la empresa a terceros o utilizar propiedad de la empresa para proporcionar garantías a terceros sin el consentimiento de la junta de accionistas, la junta general de accionistas o la junta directiva. de directores;

( 4) Violar los estatutos de la empresa o celebrar un contrato o realizar transacciones con la empresa sin el consentimiento de la junta de accionistas o de la junta general

( 5) Aprovechar la conveniencia de su puesto para beneficio propio o para otros, buscar oportunidades de negocios pertenecientes a la empresa y operar el mismo negocio para ellos o para otros que la empresa para la que trabajan;

(6) Aceptar la encomienda de otros y tratar las transacciones con la empresa como propias;

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(7) Divulgación no autorizada de secretos empresariales;

(8) Otras violaciones del deber de lealtad hacia la empresa.

Los ingresos de los directores y altos directivos que infrinjan lo dispuesto en el párrafo anterior serán de propiedad de la sociedad.