¿Qué es la semana laboral de cinco días?

Análisis jurídico: El sistema de trabajo de cinco días estipula dos días libres cada cinco días. Es un sistema de jornadas laborales. En comparación con este tipo de sistema, también existe un sistema de tiempo integral, lo que significa que puede haber más de cinco días a la semana, o incluso seis días, pero el número total de horas en una semana no excederá las 40 horas, y al menos Se garantiza al menos un día de descanso cada semana. Esto significa trabajar 8 horas diarias de lunes a viernes, 4 horas el sábado y no trabajar el domingo. La jornada laboral es de 44 horas en total. El término "sistema de trabajo de 5,5 días" proviene del "Reglamento del Consejo Estatal sobre Horas de Trabajo de los Empleados" emitido por el Consejo de Estado de la República Popular China No. 146, Artículo 3. El estado implementa un sistema de horas de trabajo en los cuales los empleados trabajan 8 horas diarias y un promedio de 44 horas semanales. El sistema de trabajo actual es un sistema de trabajo de cinco días según el artículo 3 de la Decisión No. 174 del Consejo de Estado de la República Popular China sobre la modificación del "Reglamento del Consejo de Estado sobre los empleados". Jornada Laboral”, la jornada laboral diaria de los empleados está estipulada en Trabajo 8 horas, 40 horas semanales.

Base legal: "Ley Laboral de la República Popular China" Artículo 36 El estado implementará que la jornada laboral diaria de los trabajadores no exceda de ocho horas y el tiempo de trabajo semanal promedio no exceda de cuarenta y cuatro horas. Sistema de jornada laboral.