Red de conocimiento del abogados - Preguntas y respuestas penales - Cómo evaluar el desempeño de la gestión de la propiedad intelectual corporativa (principalmente patentes)Los derechos de propiedad intelectual incluyen patentes, marcas registradas, derechos de autor, secretos comerciales, etc. , y los indicadores de evaluación pueden partir de estos aspectos respectivamente. Por ejemplo, para la parte de patente: 1. El número total de solicitudes de patente por departamento y per cápita, etc. 2. Número de patentes otorgadas por departamento y per cápita, 3. Cantidades de importación de patentes (generalmente incluidas en los contratos de importación de tecnología) y sus solicitudes posteriores4. El número de licencias de patentes y los beneficios económicos que aporta la licencia, etc. ;5. El número de conversiones de patentes (patentes aplicadas a la producción real), los beneficios de generación de ingresos después de la conversión, etc. 6. Otros beneficios basados ​​en el trabajo de patentes (como incentivos gubernamentales, regalías estándar, etc.) Para la parte de marcas: 1. El número de marcas solicitadas; 2. Vigilancia y prevención de infracciones de marcas; 3. El número de licencias de marcas y las tarifas correspondientes. Otros indicadores son similares.