¿Cuánto tiempo pasa antes de que se pague a los empleados?

El tiempo de cada empresa es diferente. Generalmente, se le notificará el salario antes de la contratación, lo que puede tardar hasta 2 o 3 días. Dependiendo del tamaño de la empresa, si la escala es de 0 a 100 personas, la verificación de salario requerirá de 1 a 2 personas y se puede completar en aproximadamente 2 días.

Extensión:

Análisis legal: El significado de la evaluación salarial es revisar los salarios y cuánto se debe pagar a los trabajadores. El salario generalmente se determina en función de los requisitos salariales preliminares durante la entrevista, y la verificación del salario es literal.

Base legal: El artículo 8 de la "Ley de Contrato de Trabajo de la República Popular China" estipula que al contratar trabajadores, el empleador deberá informar verazmente a los trabajadores sobre el contenido de su trabajo, las condiciones de trabajo, el lugar de trabajo y los riesgos laborales. y condiciones de seguridad en la producción, remuneración laboral y otra información que los trabajadores requieran conocer; el empleador tiene derecho a conocer información básica directamente relacionada con el contrato de trabajo, y los trabajadores deben explicarla con sinceridad.