Ranking de empresas de recursos humanos de Fesco
1. CIIC
China International Technology and Intelligence Cooperación Group Co., Ltd. (en adelante, "CIIC Group") es una empresa central administrada directamente por el Estado. Comisión de Supervisión y Administración de Bienes del Consejo de Estado con el recurso humano como actividad principal. El Grupo CIIC se estableció en junio de 1987 y tiene su sede en Beijing. Ha experimentado cuatro etapas: espíritu empresarial, expansión nacional, desarrollo diversificado y exploración y transformación. Hasta ahora, CIIC Group * * * tiene más de 240 sucursales nacionales y extranjeras, con puntos de servicio que cubren 378 ciudades en todo el país.
2. ManpowerGroup Wanbao Company
Manpower Greater China Co., Ltd. (código bursátil: 2180. HK) inició sus servicios en Hong Kong y la provincia de Taiwán en 1997. En la actualidad, el servicio ha cubierto más de 20 ciudades operadas directamente, incluidas Shanghai, Beijing, Guangzhou, Shenzhen, Hong Kong y la provincia de Taiwán, y tiene su sede en Shanghai. Nuestro principal accionista, ManpowerGroup. NYSE: MAN es un líder mundial en soluciones de recursos humanos con una historia de más de 70 años y una red de servicios que cubre 70 países y regiones.
3. Cree International
Cree International es un proveedor líder de servicios de soluciones de talento global impulsado por la tecnología y una empresa nacional de servicios de recursos humanos (300662. SZ). Actualmente, cuenta con 110 sucursales y más de 2.600 consultores de contratación y personal técnico en mercados globales como China, India, Singapur, Malasia, Estados Unidos, Reino Unido, Australia y Países Bajos. En 20 industrias y campos subdivididos, brindamos a los clientes búsqueda de talentos de nivel medio a alto, subcontratación de procesos de reclutamiento, empleo flexible, consultoría de recursos humanos, capacitación y desarrollo, subcontratación de nóminas e impuestos y otras plataformas de Internet y cerebros de talentos de la industria de recursos humanos. plataformas.
4. ADP Underwood
De 65438 a 0949, el contador Henry Taub y sus socios establecieron una "Compañía de Compensación Automática" y comenzaron a brindar servicios de compensación. Hoy, más de 50 años después, esta empresa llamada "Automatic Payroll Company" ha pasado de tener un empleado y un cliente a ADP (Automatic Data Processing, Inc), brindando servicios a más de 650.000 personas en más de 65.438.000 países en todo el mundo. con soluciones integrales de gestión del capital humano. En el año fiscal 2016, los ingresos globales de ADP alcanzaron los 1.200 millones de dólares, ubicándose en el puesto 248 entre las empresas Fortune 500 de EE. UU. en 2016.
5. CDP
La marca CDP está afiliada a Shanghai Caishuo Talent Information Consulting Co., Ltd. y es un innovador global en tecnología digital. A través del concepto integral de servicio empresarial digital "orientado a las personas", más de 4.000 empresas grandes y medianas han logrado un desarrollo sobresaliente y más de 2 millones de empleados están satisfechos.