¿Cuáles son las especialidades de Linyi Vocational College? Introducción profesional

Las perspectivas son un factor importante a la hora de elegir una carrera universitaria. La siguiente es una breve introducción a las perspectivas de diferentes carreras para su referencia. 1. Especialidad en contabilidad: los graduados en contabilidad tienen una alta tasa de empleo, empleos estables y niveles salariales relativamente altos. Los graduados en contabilidad pueden participar en contabilidad, finanzas, impuestos, análisis financiero y otros trabajos. 2. Especialización en ingeniería: los graduados en ingeniería tienen una alta tasa de empleo, empleos estables y niveles salariales relativamente altos.

Algunas especialidades de Linyi Vocational College: Número de serie Categoría de nombre principal 1 Fabricación de equipos con tecnología CNC 2 Tecnología de redes informáticas Electrónica e información 3 Gestión logística moderna Finanzas y comercio 4 Diseño de arte publicitario Cultura y arte 5 Interpretación musical Otros 6 Gestión de operaciones en cadena Finanzas y comercio 7 Tecnología de soldadura inteligente Fabricación de equipos 8 Gestión de bienestar social Otros 9 Arte ambiental Diseño Cultura y arte 10 Decoración arquitectónica Ingeniería Tecnología Construcción civil 11 Costo del proyecto Construcción civil 12 Comercio electrónico Finanzas y comercio 13 Big Data y gestión financiera Finanzas y comercio 14 Gestión turística Turismo 15 Marketing Finanzas y comercio 16 Gestión de ingeniería de la construcción Comunicación de noticias 17 Tecnología de ingeniería de la construcción Ingeniería civil 18 Tecnología de aplicaciones informáticas Electrónica e información 19 Fabricación mecánica y automatización Comunicación de noticias 20 Tecnología de automatización eléctrica Fabricación de equipos Linyi Vocational College Gestión turística Introducción Capacitación Objetivos: Formar personas con especialización en gestión turística. Profesionales senior de aplicaciones que estén familiarizados con los métodos y procedimientos de gestión de los departamentos de gestión turística y las empresas turísticas, que tengan la capacidad de operar y gestionar agencias de viajes y atracciones turísticas, y que tengan conocimientos y habilidades en gestión hotelera.

Cursos principales: Introducción al turismo, geografía del turismo, psicología del turismo, conceptos básicos de guías turísticos, negocios de agencias de viajes, cultura turística, planificación y gestión de atracciones turísticas, gestión hotelera, servicio de recepción, servicio de catering, servicio de habitaciones, platos Conocimiento de bebida, etc.

Formación práctica: La escuela cuenta con una sala de formación de guías turísticos simulados, una sala de entrenamiento físico, una sala de formación de servicio de restauración y una sala de formación de servicio de habitaciones. Hemos establecido relaciones de cooperación estables y a largo plazo en materia de enseñanza y pasantías con muchas agencias de viajes reconocidas, atracciones turísticas de nivel 4A, hoteles turísticos de cinco estrellas y otras empresas turísticas en Linyi, Qingdao, Beijing, Shanghai y otras provincias y fuera del país. El Servicio de Viajes Internacionales de China, la Compañía de Turismo de Taoranju y los grandes hoteles Blue Ocean International (incluidas la tienda Linyi, la tienda Jinan y la tienda Shanghai) se han convertido en una base estable de pasantías fuera del campus y un canal de empleo para esta especialización.

Dirección laboral: Adecuado para empleo en grandes empresas turísticas, agencias de viajes, atracciones turísticas, centros de servicios de consulta turística, hoteles estrella y otras empresas e instituciones, principalmente dedicadas a explicaciones de atracciones turísticas, guías turísticos, planificación de proyectos turísticos. , calificación de estrellas Las operaciones y gestión de hoteles, etc., también pueden participar en trabajos docentes profesionales relacionados. Esta especialidad requiere 2 años de estudio en el campus y 1 año de pasantía remunerada fuera de la escuela.

Linyi Vocational College Gestión del Bienestar Social Introducción a la Gestión del Bienestar Social Especialidad (Dirección de la Industria de las Personas Mayores)

Objetivos de capacitación: Para la industria de servicios de atención a las personas mayores, dirigido a los trabajadores de atención a las personas mayores y a la gestión de base de las personas mayores. instituciones de atención Los puestos de servicio y gestión de primera línea, como trabajadores sociales para personas mayores y trabajadores sociales para personas mayores, se cultivan para adaptarse a las necesidades de la gestión moderna de la industria de personas mayores, dominar los conocimientos teóricos profesionales básicos de gestión institucional, atención médica, rehabilitación y atención médica. necesario para participar en servicios y gestión de personas mayores, y tener buena ética profesional, calidad profesional, espíritu innovador y capacidad innovadora, competente en la tecnología madura de esta especialización, capaz de participar en la aplicación, implementación y gestión in situ de tecnología avanzada. en servicio y gestión de personas mayores, profesionales calificados de alto nivel con alto carácter moral y alto sentido de responsabilidad social.

Cursos principales: Fundamentos de Nutrición, Geriatría, Introducción a la Gerontología, Fundamentos de Gestión, Práctica de Gestión y Funcionamiento de Residencias de Ancianos, Enfermería y Atención de la Salud de las Personas Mayores, Enfermería Psicológica de las Personas Mayores, Alimentación Nutricional, Personas Mayores Planificación de actividades, práctica de secretaría para personas mayores, primeros auxilios simples, tecnología de fisioterapia, etc.

Direcciones de empleo: instituciones médicas y de enfermería, hogares de ancianos, centros comunitarios de enfermería

Especialización en gestión de bienestar social ( rehabilitación y dirección de atención médica)

Objetivos de capacitación: Guiados por las necesidades de capacidad profesional de los puestos relevantes en atención médica y empresas de atención médica, cultivar estudiantes con ricos conocimientos básicos de atención médica, atención médica y rehabilitación, competencia en tecnología de atención médica y rehabilitación, ciertas capacidades técnicas y de gestión, y la capacidad de adaptación. Los técnicos corporativos de salud y rehabilitación, consultores de salud de primera línea, asistentes de maestros de capacitación técnica, asistentes de gerente de tienda y otros grupos laborales necesitan talentos calificados de alto nivel con "habilidades en el cuidado de la salud, buena rehabilitación y físico capaz".

Cursos principales: masajes, métodos de salud de la medicina tradicional china, tecnología de rehabilitación deportiva, terapia de la medicina tradicional china, terapia de pies, manejo básico, ciencias deportivas básicas, medicina tradicional china básica, habilidades de comunicación, meridianos básicos y puntos de acupuntura. , psicología, dieta de medicina tradicional china, masajes y entrenamiento físico

Direcciones de empleo: instituciones sociales de atención a personas mayores, centros comunitarios de rehabilitación, gimnasios, instituciones de atención médica

Introducción a la tecnología CNC de Linyi Vocacional College 1, sistema académico y objetivos de matrícula

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(1) Sistema educativo: tres años a tiempo completo

(2) Objetivos de matrícula: graduados de secundaria

2. Objetivos de la formación profesional

Esta formación profesional para desarrollar el desarrollo integral moral, intelectual, físico y estético, con buena calidad profesional, conocimientos teóricos básicos y conocimientos profesionales de fabricación mecánica, conocimientos profesionales. de máquinas herramienta CNC y programación CNC, competencia en las operaciones de procesamiento de máquinas herramienta CNC y una capacidad práctica de mecanizado CNC fuerte relativamente alta, talentos calificados de alta calidad en control numérico por computadora para la primera línea de producción manufacturera.

3. Modelo de formación de talentos

Adherirse al modelo de formación centrado en las habilidades laborales, cultivar la capacidad práctica, la empleabilidad y la capacidad creativa de los estudiantes, resaltar la educación ética profesional y promover la totalidad de los estudiantes. -desarrollo redondo. El 90% de los graduados tienen "certificados duales" para trabajar, y más del 50% de los graduados tienen múltiples certificados para trabajar, cultivando talentos calificados de alta calidad con "una especialidad y múltiples habilidades", y la tasa de empleo de los graduados es estable. en más del 90%.

4. Cursos principales

Dibujo mecánico, mecánica de ingeniería, principios mecánicos, diseño mecánico, principios de microcomputadoras y tecnología de interfaz, tecnología CAD/CAM, tecnología CNC, aparatos eléctricos de máquina herramienta y PLC , máquinas herramienta para corte de metales, programación y operación de tornos CNC, fresadoras CNC, programación y operación de centros de mecanizado, mantenimiento de máquinas herramienta CNC, etc.

5. Enlaces de práctica principales

Prácticas de visita a empresas, formación en metalurgia, formación general en torno, formación de electricistas, formación en mecanizado CNC, formación en CAD/CAM, prácticas en producción, etc.

6. Puestos de trabajo para graduados

Dedicados a tecnología de fabricación mecánica, conocimiento de estructuras de moldes, programación y operación de tornos CNC, fresadoras CNC, programación y operación de centros de mecanizado, procesamiento especial, CNC Espera de mantenimiento de máquina herramienta.

Introducción a la gestión de operaciones de la cadena de universidades vocacionales de Linyi 1. Sistema académico y objetivos de inscripción

(1) Sistema de escolarización: tres años a tiempo completo

(2) Objetivos de inscripción: Graduados de secundaria

2. Objetivos de formación

Esta especialización cultiva estudiantes con un desarrollo integral moral, intelectual, físico y estético, que posean una alta ética profesional y cualidades profesionales, y Dominar el conocimiento teórico básico de la gestión de operaciones de la cadena y las habilidades básicas, estar familiarizado con los modelos de operación de la cadena comercial, el desarrollo y la gestión de puntos de venta comerciales, la operación y gestión de instituciones comerciales de la cadena y habilidades de gestión de operaciones de la cadena de alta calidad con una sólida gestión de productos básicos, gestión logística. capacidades de promoción de relaciones públicas, comercio electrónico y otras habilidades Tipo de talentos

3. Cursos principales: gestión empresarial en cadena, marketing, comercio electrónico, comercio internacional, gestión de adquisiciones de productos básicos empresariales en cadena, gestión y distribución logística, introducción a contabilidad, gestión financiera, cadena de información empresarial Gestión de sistemas, negociación comercial, tecnología moderna de comercialización, desarrollo y diseño de tiendas, práctica de operación de tiendas, comercialización, etc.

4. Certificados de calificación: Subgerente de operaciones de cadena, Ingeniero asistente de logística, Ingeniero asistente de comercio electrónico, Certificado de nivel 2 del examen nacional de clasificación informática, Certificado de nivel 3 o superior de la prueba nacional de dominio del inglés, Licencia de conducir, etc. .

5. Dirección laboral: puestos gerenciales y técnicos en el departamento comercial de la sede de la cadena empresarial, puestos gerenciales en cada tienda de la cadena empresarial, puestos gerenciales y técnicos en el centro de distribución de logística de la cadena, gerencia relacionada y tecnología de las empresas comerciales modernas post.

Introducción al marketing de Linyi Vocational College 1. Sistema académico y objetivos de inscripción

(1) Sistema de escolarización: tres años a tiempo completo

(2) Objetivos de inscripción: Estudiantes de graduación de secundaria

2. Objetivos de la formación: esta especialización cultiva el desarrollo integral moral, intelectual, físico y estético, se adapta a los requisitos de la economía de mercado socialista y la construcción de modernización, tiene cierta aplicación en idiomas extranjeros. habilidades y comprende los principios básicos del marketing moderno. Una persona calificada de alta calidad que ha dominado un conocimiento integral de economía, administración, marketing, derecho y tecnología profesional que es compatible con el marketing moderno, tiene la calidad y las habilidades del marketing moderno. y puede trabajar en operaciones y gestión en empresas manufactureras y diversas empresas comerciales.

3. Características profesionales: esta especialización adopta un sistema curricular modular que está orientado al empleo y toma las habilidades profesionales como línea principal, e introduce una variedad de cursos prácticos como capacitación de expansión, confrontación de simulación de mesa de arena, enseñanza de casos y conferencias ejecutivas. El formato de capacitación brinda a los estudiantes una experiencia de aula completamente nueva y, combinado con el examen de certificación de calificación, cultiva de manera integral el espíritu de lucha e innovación de los estudiantes, la conciencia de trabajo en equipo y las habilidades prácticas de marketing.

4. Configuración curricular

Cursos principales: Principios de economía, Conceptos básicos de la ciencia de los productos básicos, Derecho económico, Introducción a la gestión empresarial, Principios de estadística, Contabilidad de marketing, Relaciones públicas modernas, Negocios etiqueta, inglés comercial, marketing, investigación y previsión de mercados, psicología del marketing, principios y práctica de ventas, negociación empresarial, teoría y práctica de la publicidad, planificación de marketing, marketing internacional

Principales enlaces de formación práctica: formación en comercio electrónico, capacitación en marketing, capacitación en software de marketing, capacitación en simulación de negociación comercial, capacitación en ERP y capacitación en simulación de planificación de gestión empresarial.

5. Puestos de trabajo: Dedicados a la toma de decisiones de mercado, planificación de marketing, consultoría empresarial, investigación de mercado, adquisición de productos básicos, ventas y otros negocios para pequeñas y medianas empresas dedicadas a intermediación de información y negocios en; diversas empresas de consultoría y servicios Consultoría y otros trabajos dedicados a la gestión y servicios de empresas industriales y comerciales en los departamentos de gestión económica del gobierno;

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