¿Qué incluye la reestructuración empresarial?
¿Qué incluye la reestructuración empresarial?
La reestructuración empresarial suele incluir los siguientes contenidos:
1. Reforma del sistema de derechos de propiedad: este es el núcleo de la reestructuración empresarial. incluyendo ajuste de estructura patrimonial, transferencia de derechos de propiedad, reestructuración de activos, etc.
2. Cambio de forma organizativa: La empresa pasa de la forma original de sociedad a sociedad anónima, sociedad de responsabilidad limitada y otras formas organizativas.
3. Ajuste del mecanismo empresarial: después de la reestructuración empresarial, es necesario ajustar el mecanismo de gestión interna y establecer un sistema empresarial moderno, que incluya la estructura de gobierno de las personas jurídicas, los procesos de gestión interna, la estructura de gobierno corporativo, etc.
4. Conversión de la situación de los empleados: una vez reestructurada la empresa, es necesario convertir la situación de los empleados, convirtiendo a los empleados originales de la empresa estatal en empleados contratados.
5. Establecer un sistema de seguridad social: las empresas deben establecer un sistema de seguridad social completo, que incluya seguro de pensiones, seguro médico, seguro de desempleo, etc., para proteger las necesidades básicas de vida de los empleados.
6. Funciones sociales separadas: las empresas necesitan separar funciones sociales, como escuelas, hospitales y otras instituciones, para que puedan centrarse en el desarrollo de su negocio principal.
7. Salida de empresas estatales: en algunos casos, las empresas estatales necesitan retirarse gradualmente de ciertos campos o industrias para lograr ajustes estratégicos a la economía estatal.
En resumen:
La reestructuración empresarial es un proceso complejo, que incluye muchos aspectos. Mediante la reestructuración, las empresas pueden establecer sistemas empresariales modernos, mejorar la eficiencia de la gestión y la competitividad y lograr el desarrollo sostenible.
Base jurídica:
La "Ley de Sociedades de la República Popular China" y otras leyes y reglamentos pertinentes estipulan el contenido y los procedimientos de la reestructuración empresarial. Por ejemplo, el artículo 7 de la "Ley de Sociedades" estipula: "La autoridad de registro de empresas expedirá una licencia comercial a una empresa establecida de conformidad con la ley. La fecha de expedición de la licencia comercial de la empresa será la fecha de establecimiento". de la empresa. La licencia comercial de la empresa deberá indicar el nombre de la empresa, residencia, registro. Si cambian los asuntos registrados en la licencia comercial de la empresa, como capital, capital pagado, ámbito comercial y nombre del representante legal, la empresa deberá manejar el registro de cambio de acuerdo con la ley, y la autoridad de registro de la empresa renovará la licencia comercial ”