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Artículos de la Asociación de la Fundación para el Desarrollo Social y Cultural de China

Capítulo 1 Disposiciones generales

Artículo 1 El nombre de esta fundación es Fundación de Desarrollo Social y Cultural de China.

Artículo 2: Esta fundación es una fundación pública.

El alcance geográfico de la recaudación de fondos del público por parte de la fundación es: a nivel nacional.

Artículo 3 El propósito de la fundación: De conformidad con la Constitución de la República Popular China, las leyes, regulaciones y políticas nacionales, y la ética social, brindar apoyo financiero a empresas, instituciones, grupos sociales, otras organizaciones e individuos en el país y en el extranjero que apoyan con entusiasmo las iniciativas culturales. Recaudar fondos para apoyar el desarrollo de las iniciativas sociales y culturales de China, prosperar y activar el mercado social y cultural y llevar a cabo otras actividades de bienestar público.

El capital original de la Fundación Article 4 es de 3,4 millones de RMB, que proviene de ingresos por donaciones e ingresos por intereses.

Artículo 5 La autoridad de registro de la Fundación es el Ministerio de Asuntos Civiles de la República Popular China, y la unidad de supervisión empresarial es el Ministerio de Cultura de la República Popular China.

Residencia de la Fundación Artículo 6: Pekín.

Capítulo 2 Ámbito empresarial

Artículo 7 El ámbito empresarial de las actividades de bienestar público de la fundación:

(1) A quienes estén de acuerdo con el objeto de la fundación y están entusiasmados con el desarrollo de la cultura social Las instituciones públicas, grupos, otras organizaciones e individuos recaudan donaciones voluntarias de fondos y en especie;

(2) Administran y utilizan fondos donados, en especie e ingresos con valor agregado de conformidad con la ley;

(iii) ) Proporcionar financiación, apoyo y recompensas a los siguientes proyectos según sea necesario y posible:

1. y servicios culturales extranjeros;

2. Promover y proteger las actividades culturales nacionales de excelencia;

3. Alivio de la pobreza cultural;

4. en los ámbitos social y cultural;

5. Ámbito social y cultural Actividades de investigación científica e introducción, aplicación y promoción de la ciencia y la tecnología;

6. clásicos;

7. Espectáculos literarios y artísticos que puedan tener gran repercusión y buenos efectos sociales, concursos, exposiciones de arte, certámenes, selecciones y otras actividades y exposiciones culturales;

8.

9. Realizar la educación popular y mejorar la calidad cultural y artística de todo el pueblo;

10. Proporcionar formación profesional y educación superior a talentos culturales y artísticos prometedores;

11. Promover activamente el desarrollo de la fundación. Asuntos funcionales.

Capítulo 3 Estructura Organizacional y Responsable

Artículo 8 La Fundación está integrada por 25 directores.

El mandato de los administradores de la fundación es de 5 años y pueden ser reelegidos.

Artículo 9 Calificaciones del Director:

(1) Apoyar los estatutos de la fundación;

(2) Estar dispuesto a unirse a la fundación;

(3) Personas perspicaces de todos los ámbitos de la vida que estén preocupadas por el desarrollo social y cultural de China;

(4) Tener influencia dentro del ámbito empresarial y los campos de la fundación;

( 5) Personas que hayan ayudado y contribuido al desarrollo y crecimiento de la fundación;

(6) No tener antecedentes de infracción.

Artículo 10 Elección y destitución de directores:

(1) Los primeros directores serán nominados por las unidades de supervisión empresarial, los principales donantes y patrocinadores, respectivamente, y se determinarán mediante consulta.

(2) Durante la reelección de la junta directiva, la unidad de supervisión empresarial, la junta directiva y los principales donantes * * * nominarán candidatos y organizarán un grupo de liderazgo de elecciones generales para organizar a todos los candidatos. * * * para elegir nuevos directores.

(3) La remoción o incorporación de directores deberá ser aprobada por la junta directiva y reportada a la unidad de supervisión empresarial para su aprobación.

(4) Los resultados de la elección y La destitución de los directores se comunicará a la autoridad de registro para su registro.

(5) Los familiares cercanos no podrán formar parte al mismo tiempo del consejo de administración.

Artículo 11 Derechos y Obligaciones de los Directores:

(1) El derecho a elegir, ser elegido y votar de la Fundación;

(2) Al Fondo Tiene derechos de toma de decisiones y orientación para el desarrollo de la fundación;

(3) Tiene derecho a criticar, sugerir y supervisar el trabajo de la fundación;

(4) Recomendar directores y personal de la fundación;

(5) Implementar las resoluciones de la fundación;

(6) Mantener los derechos e intereses legítimos de la fundación;

(7 ) Cumplir la obra encomendada por la fundación .

Artículo 12 El órgano de decisión de la Fundación es el Consejo Directivo.

El consejo de administración ejerce las siguientes facultades:

(1) Formular y modificar los estatutos;

(2) Elegir y destituir al presidente, vicepresidente y secretario general;

(3) Aumentar o disminuir los miembros del Comité Directivo y del Comité de Actividad mediante el otorgamiento de cargos honoríficos (incluida la contratación de directores honorarios, consultores, directores honorarios) y otros métodos (las reglas pertinentes serán formuladas por separado por la Junta Directiva );

(4) Decisión de aumento o disminución de directores;

(5) Decidir sobre los principales planes de actividades comerciales, incluidos los planes de recaudación de fondos, gestión y solicitud;

(6) Aprobar el presupuesto anual, las cuentas finales y el plan de asignación de fondos;

(7) Desarrollar sistemas de gestión interna

(8) Decidir sobre el establecimiento de oficinas y sucursales; y oficinas de representación;

(9) Decidir sobre el nombramiento del Secretario General; Nombrar al Vicesecretario General y a los principales jefes de las distintas agencias;

(10) Escuchar y revisar el informe de trabajo elaborado por el Presidium e inspeccionar el trabajo del Secretario General;

(11) Escuchar y revisar informes sobre la recaudación y el uso de fondos;

(12) Decidir sobre la escisión, fusión o extinción de la fundación;

(13) Decidir sobre otros asuntos importantes.

Artículo 13 El Consejo de Administración se reúne dos veces al año. Las reuniones del consejo son convocadas y presididas por el presidente. 1/3 de los directores propuso que se realice una reunión del directorio. Si el presidente no puede convocar la reunión, los directores propuestos pueden elegir al convocante. Al convocar una reunión de directorio, el presidente o convocante deberá notificar a todos los directores y supervisores con 5 días de anticipación.

Artículo 14 Una reunión de directorio sólo podrá celebrarse cuando estén presentes más de dos tercios de los directores; una reunión de directorio deberá ser aprobada por más de la mitad de los directores presentes para ser efectiva.

Las resoluciones sobre los siguientes asuntos importantes deben ser votadas por los directores presentes en la reunión y deben ser aprobadas por más de dos tercios de los directores para ser válidas:

(1) Modificar los estatutos;

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(2) Elegir o destituir al presidente, vicepresidente y secretario general;

(3) Estipular las principales actividades de recaudación de fondos e inversión en el estatuto;

(4) Escisiones, Fusiones y Extinciones de Fundaciones.

Artículo 15 De las reuniones del directorio se levantarán actas. Si se toma una resolución, se levantará acta de la reunión en el acto, la cual será revisada y firmada por los directores presentes en la reunión. Si una resolución de la junta directiva viola leyes, reglamentos o estatutos y causa pérdidas a la fundación, los directores que participaron en la resolución serán responsables. Sin embargo, si se prueba que el director se opuso a la votación y así consta en el acta de la reunión, podrá quedar exento de responsabilidad.

Artículo 16 La Fundación tiene un supervisor. El mandato de los supervisores es igual al de los directores, pudiendo ser reelegidos al vencimiento de su mandato.

Artículo 17 No podrán actuar como supervisores los directores, los familiares cercanos de los directores y los contadores de las fundaciones.

Artículo 18 Elección y destitución de supervisores:

(1) Los supervisores serán seleccionados por los principales donantes y las unidades de supervisión empresarial, respectivamente.

(2) Registro El la agencia gestora deberá realizar cambios según las necesidades del trabajo;

(3) El cambio de supervisores deberá cumplir con los procedimientos para su creación.

Artículo 19 Derechos y Obligaciones de los Supervisores:

Los supervisores inspeccionarán la información contable financiera de la fundación de acuerdo con los procedimientos establecidos en los Estatutos Sociales, y supervisarán el cumplimiento de la Junta Directiva. con las leyes y estatutos.

Los supervisores tienen derecho a plantear preguntas y sugerencias a la junta directiva e informar de la situación a la autoridad de registro, a la unidad de supervisión empresarial y a los departamentos de impuestos y contabilidad.

Los supervisores deberán respetar las leyes, los reglamentos y los estatutos de la Fundación pertinentes y desempeñar fielmente sus funciones.

Artículo 20 El número de directores que reciben remuneración de la fundación no podrá exceder de 65.438+0/3 del número total de directores. Los supervisores y directores que no ocupen cargos de tiempo completo en la fundación no recibirán remuneración de la fundación.

Artículo 21 Los directores de la Fundación no participarán en la toma de decisiones de asuntos relacionados cuando sus intereses personales estén relacionados con los intereses de la Fundación, los directores, supervisores y familiares cercanos de la Fundación no podrán ejercer ningún comercio; .

Artículo 22 El consejo de administración tendrá un presidente, un vicepresidente y un secretario general, que serán elegidos entre sí.

Artículo 23 El presidente, vicepresidente y secretario general de la fundación deberán cumplir las siguientes condiciones:

(1) Tener gran influencia en el ámbito empresarial de la fundación <; /p>

(2) La edad máxima del presidente, vicepresidente y secretario general no excederá los 70 años, y el secretario general desempeñará su cargo a tiempo completo

(3; ) Gozar de salud y poder trabajar con normalidad;

(4) Tener plena capacidad de conducta civil.

Artículo 24 No podrán ejercer como presidente, vicepresidente y secretario general de la Fundación aquellas personas que se encuentren en cualquiera de las siguientes circunstancias:

(1) Personal nacional actual

(2) Estar condenado a vigilancia pública, detención penal o prisión por tiempo determinado por un delito, y el cumplimiento de la pena no haya sido superior a cinco años.

(3) Estar sentenciado; a privación de derechos políticos por un delito, y actualmente se encuentra Ejecución o siendo condenado a privación de derechos políticos;

(4) Servir como presidente, vicepresidente o secretario general de una fundación cuyo registro tiene sido revocada por violación de las leyes, y asumiendo responsabilidad personal por los actos ilícitos de la fundación, han pasado menos de cinco años desde que la fundación fue revocada.

Artículo 25 Los residentes de Hong Kong, los residentes de Macao, los residentes de la provincia de Taiwán y los extranjeros que se desempeñen como presidente, vicepresidente o secretario general de la fundación deberán permanecer en China durante no menos de tres meses cada año.

Artículo 26 El mandato del presidente, vicepresidente y secretario general de la fundación es de cinco años y no podrá ser reelegido por más de dos mandatos. Si por circunstancias especiales fuera necesario ser reelegido más allá del mandato anterior, el mandato sólo podrá mantenerse después de la aprobación de los procedimientos especiales de la Junta Directiva, la revisión de la unidad de supervisión empresarial y la aprobación de la autoridad de registro.

Artículo 27 El presidente de la fundación es el representante legal de la fundación. El representante legal de la fundación no actúa simultáneamente como representante legal de otras organizaciones.

El representante legal de la fundación deberá ser residente en China continental.

Si la fundación viola el "Reglamento de Gestión de la Fundación" y los Estatutos Sociales durante el mandato del representante legal de la fundación, el representante legal asumirá las responsabilidades pertinentes. Si el representante legal descuida sus deberes y causa actos ilícitos o pérdidas patrimoniales de la fundación, el representante legal asumirá la responsabilidad personal.

Artículo 28 El presidente de la fundación ejercerá las siguientes facultades:

(1) Convocar y presidir las reuniones del directorio y organizar su ejecución;

(2) ) Desarrollar planes de recaudación, gestión y uso de fondos;

(3) Firmar documentos importantes en nombre de la fundación y verificar la implementación de las resoluciones de la junta directiva;

(4) Aprobación de la asignación y uso de fondos.

El vicepresidente y el secretario general de la fundación trabajan bajo la dirección del presidente. El secretario general ejerce las siguientes facultades:

(1) Presidir el trabajo diario de la oficina. y organizar e implementar el plan anual de actividades de bienestar público

(2) Formular las normas y reglamentos internos de gestión de la fundación y presentarlos al Consejo de Administración para su aprobación

(; 3) Coordinar el trabajo de las sucursales y oficinas de representación;

(4) Atender otros asuntos diarios.

Capítulo 4 Administración y Uso de la Propiedad

Artículo 29 Esta fundación es una fundación pública y sus ingresos provienen de:

(1) Ingresos de recaudación de fondos organizacionales;

(2) Donaciones voluntarias de personas físicas, jurídicas u otras organizaciones (incluido efectivo, valores, transferencias de patentes, diversos objetos físicos, etc.);

(3) Financiación gubernamental ;

(4) Ingresos por la realización de actividades o prestación de servicios dentro del ámbito comercial aprobado;

(5) Intereses;

(6 )Ingresos por inversiones;

(7) Otros ingresos legales.

Artículo 30: La fundación observará las leyes y reglamentos al organizar la recaudación de fondos y aceptar donaciones, y deberá cumplir con el propósito y alcance comercial de las actividades de bienestar público estipuladas en los estatutos.

Artículo 31: Cuando una fundación organice una recaudación de fondos, deberá anunciar al público las actividades de bienestar público que se llevarán a cabo después de la recaudación de fondos y el plan detallado para el uso de los fondos. Las principales actividades de recaudación de fondos deben informarse a la unidad de supervisión empresarial y a la autoridad de registro para su registro. La fundación no podrá repartir donaciones en forma alguna o encubierta.

Artículo 32 Los bienes y demás ingresos de la fundación están protegidos por la ley, y ninguna unidad o individuo podrá malversarlos, dividirlos privadamente o apropiarse indebidamente.

Artículo 33 La fundación utilizará la propiedad de acuerdo con los fines especificados en los estatutos y el ámbito comercial de las actividades de bienestar público estipulará el propósito específico de la donación y se utilizará en; de acuerdo con lo estipulado en el acuerdo de donación.

Cuando los materiales donados no puedan utilizarse para los fines de la fundación, la fundación podrá subastarlos o venderlos de conformidad con la ley, y lo recaudado se utilizará para fines de donación.

Artículo 34 Los bienes de la fundación se destinan principalmente a:

(1) Realizar trabajos de contratación.

(2) Administrar, supervisar y utilizar las donaciones; Capital, ingresos en especie y valor agregado;

(3) Operaciones diarias y desarrollo comercial de la fundación;

(4) Proporcionar financiamiento, apoyo y recompensas según el negocio. alcance:

Artículo 35 Las principales actividades de financiación e inversión de la Fundación se refieren a:

(1) Alcance nacional, más de 20 millones de yuanes;

( 2) Internacional Más de 50 millones de yuanes.

Artículo 36 La fundación mantendrá e incrementará el valor del fondo de conformidad con los principios de legalidad, seguridad y eficacia.

Artículo 37 Los gastos anuales de la fundación para las empresas de bienestar público previstos en los estatutos no serán inferiores al 70% de los ingresos totales del año anterior.

Los salarios, beneficios y gastos de oficina administrativa del personal de la fundación no excederán el 65,438+00% del gasto total del año.

Artículo 38: Las fundaciones deberán divulgar las modalidades, procedimientos de solicitud y revisión de los proyectos de financiamiento de la asistencia pública.

Artículo 39: Los donantes tienen derecho a consultar a la fundación sobre el uso y manejo de los bienes donados y brindar opiniones y sugerencias. Las fundaciones deben brindar respuestas oportunas y veraces a las consultas de los donantes.

Si la fundación utiliza la propiedad donada en violación del acuerdo de donación, el donante tiene derecho a exigir que la fundación respete el acuerdo de donación o solicitar al Tribunal Popular que revoque la donación o rescinda el acuerdo de donación. .

Artículo 40 La fundación podrá suscribir un convenio con el beneficiario para acordar la forma y cuantía de la financiación, así como la finalidad y modalidad de los fondos.

La fundación tiene derecho a supervisar el uso de los fondos. Si el beneficiario no utiliza la subvención según lo acordado o viola el acuerdo, la fundación tiene derecho a rescindir el acuerdo de subvención.

Artículo 41 La Fundación implementará el sistema de contabilidad nacional unificado, llevará la contabilidad de conformidad con la ley, establecerá y mejorará un sistema de supervisión contable interna y garantizará la legalidad, autenticidad, exactitud e integridad de los datos contables.

La fundación acepta la supervisión fiscal y contable implementada por los departamentos fiscal y contable de conformidad con la ley.

Artículo 42 La Fundación cuenta con contadores profesionales calificados. Los contadores no podrán desempeñar simultáneamente la función de cajeros. Cuando el personal contable transfiere puestos de trabajo o deja sus puestos de trabajo, debe pasar por procedimientos de traspaso con el destinatario.

Artículo 43 El ejercicio contable de funcionamiento de la fundación es junio + 1 de octubre de 2018 a febrero de 2018. Antes del 31 de marzo, el consejo de administración revisará y aprobará los siguientes asuntos:

(1) Informe empresarial y cuentas financieras del año anterior;

(2) Plan empresarial anual y presupuesto;

(3) Lista de propiedades (lista de donantes para el año y materiales relacionados).

Artículo 44 La fundación realizará inspecciones anuales, cambios, cambios de representante legal y liquidaciones, y realizará auditorías financieras.

Artículo 45: Las fundaciones, de conformidad con lo establecido en el “Reglamento de Gestión de Fundaciones”, aceptarán las inspecciones anuales organizadas por la autoridad registradora.

Artículo 46: Luego de pasar la inspección anual por parte de la autoridad de registro, la fundación publicará el informe anual de trabajo en los medios designados por la autoridad de registro y aceptará consultas y supervisión públicas.

Capítulo 5 Extinción y Enajenación de Bienes Residuales

Artículo 47 La fundación se dará por terminada en cualquiera de las siguientes circunstancias:

(1) Terminación El propósito estipulado en los estatutos;

(2) No poder continuar realizando actividades de bienestar público de acuerdo con el propósito estipulado en los estatutos;

(3) Escisión o fusión ocurre;

( 4) Terminar después de completar los procedimientos de baja ante la autoridad de gestión del registro.

Artículo 48 La terminación de la fundación deberá informarse a la unidad de supervisión empresarial para su aprobación dentro de los quince días siguientes a la votación de la junta directiva. La unidad de supervisión empresarial deberá solicitar a la autoridad de registro la cancelación del registro dentro de los 15 días posteriores a la revisión y aprobación.

Artículo 49 Antes de cancelar el registro, una fundación deberá establecer una organización de liquidación bajo la dirección de la autoridad de registro y la unidad de supervisión empresarial para completar el trabajo de liquidación.

La fundación deberá tramitar la baja ante la autoridad de registro dentro de los 15 días siguientes a la fecha de liquidación; durante el período de liquidación, la fundación no podrá realizar actividades distintas de la liquidación.

Artículo 50 Los bienes remanentes después de cancelada la fundación, se destinarán a empresas de bienestar público de la siguiente manera bajo la supervisión de la unidad de supervisión empresarial y la autoridad de registro:

(a) Financiamiento y desarrollo de causas relacionadas con el objeto de la fundación;

(2) Financiamiento de organizaciones jurídicas relacionadas con el objeto de la fundación;

(3) Según los deseos y la voluntad del donante, de acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes. Donar de acuerdo con las políticas y regulaciones;

(4) Las consecuencias de la colocación del personal de la fundación.

Si no puede gestionarse en la forma anterior, la autoridad de gestión del registro organizará donaciones a organizaciones de bienestar social con la misma naturaleza y finalidad que la fundación y hará un anuncio al público.

Capítulo 6 Modificaciones de los Estatutos Sociales

Artículo 51 Cualquier modificación de los Estatutos Sociales deberá presentarse a la unidad de supervisión empresarial para su aprobación dentro de los 15 días siguientes a la aprobación del consejo de administración. directores. Después de la revisión y aprobación por parte de la unidad de supervisión empresarial, se informará a la autoridad de gestión del registro para su aprobación.

Capítulo 7 Disposiciones Complementarias

Artículo 52 Este Estatuto Social fue aprobado por el Directorio el 28 de junio de 2004.

Artículo 53 El derecho de interpretación de este estatuto corresponde al Consejo de Administración.

Artículo 54 Este Estatuto entrará en vigor a partir de la fecha de aprobación por la autoridad registradora.