¿Cómo pagar la pensión suspendida tras la jubilación de los funcionarios públicos?
Después de la jubilación, los funcionarios públicos recibirán educación, aislamiento y desintoxicación obligatorios y reeducación a través del trabajo. Se suspenderán sus beneficios de jubilación y sus gastos de manutención se calcularán en el 75% de sus gastos básicos de jubilación. Una vez vencido, la cuota básica de jubilación se reducirá en un 12% y el subsidio se determinará reduciendo un nivel de puesto. En el futuro, cuando el Estado ajuste los beneficios de jubilación, se basará en los estándares para reducir los niveles de empleo.
Si un funcionario público es objeto de sanción penal después de su jubilación y es declarado inocente o exento de sanción penal después de un nuevo juicio, pero se le considera políticamente responsable, el pago de la jubilación se determinará de acuerdo con la pena que le corresponda. dado, y se aplicará a partir del mes siguiente a la conclusión del nuevo examen. Durante la ejecución de la sentencia original y el período desde la finalización de la ejecución de la sanción hasta el final de la revisión, el empleador reembolsará los beneficios de jubilación pagados en exceso.
Datos ampliados:
La gestión clasificada de los funcionarios públicos implementada en Shenzhen ha ampliado el camino de desarrollo profesional de los funcionarios públicos y también se puede mejorar el nivel de trato de los no funcionarios. Según estimaciones, después de la reforma, el número de funcionarios encargados de hacer cumplir la ley que disfrutan de un trato equivalente al nivel de subdirector antes de jubilarse aumentó del 30% antes de la reforma a más del 90%.
Se entiende que en 2010, nuestra ciudad inició una reforma integral de la gestión clasificada de los funcionarios públicos en los organismos administrativos, dividiendo a los funcionarios públicos en tres categorías: gestión integral, aplicación de la ley administrativa y profesionales y técnicos. En la actualidad, se ha completado básicamente la transferencia del primer grupo de funcionarios encargados de la aplicación de la ley administrativa y de funcionarios públicos profesionales y técnicos, y se ha formado inicialmente un sistema de trabajo triple de gestión integral, aplicación de la ley administrativa y tecnología profesional.
Después de la gestión clasificada, los niveles de trabajo administrativos encargados de hacer cumplir la ley no están vinculados a las especificaciones de la agencia, sino que se promueven constantemente en función del mérito anual y el desempeño laboral. La mayoría de las personas pueden ser promovidas a agentes del orden de nivel 2 antes de jubilarse y disfrutar de beneficios equivalentes a los de los oficiales adjuntos de la dirección general.
La promoción a títulos profesionales y técnicos no sólo se centra en el mérito y el desempeño anual, sino que también está vinculada a las habilidades profesionales, y la remuneración es relativamente alta. Los expertos senior pueden disfrutar de beneficios superiores al nivel de la oficina. El nivel de los puestos de gestión integral está vinculado a las especificaciones organizativas y el número de puestos está estrictamente limitado.
Fénix. com-El 90% de los funcionarios encargados de hacer cumplir la ley pueden disfrutar de los beneficios anteriores antes de jubilarse.
Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del condado de Huaxian: Aviso sobre medidas coercitivas y sanciones penales administrativas para funcionarios públicos