El gran perdedor
Escrito por Liang Wendao
Lo que más temo es que cuando otros mencionen las cuatro palabras "gente exitosa", se me erizará la piel. ¿Qué es una persona exitosa? ¿Por qué queremos tanto el éxito? ¿Laolf? "El gran perdedor" escrito por Sunida te dice que los perdedores también pueden ser grandes.
Rommel fue un perdedor muy poderoso. Fue un general alemán de renombre mundial durante la Segunda Guerra Mundial. Era un mariscal de campo nazi apodado el "Zorro del Desierto". En ese momento, Rommel estaba luchando contra los británicos en el norte de África. El ejército alemán era completamente débil, con mucho menos número y equipamiento que el ejército británico. Sin embargo, Rommel pudo utilizar técnicas de "guerra relámpago" de una manera misteriosa para concentrar un gran número de tanques en la línea del frente. Este impulso por sí solo conmocionó al ejército británico y lo obligó a huir en varias batallas.
Sus extraordinarios talentos militares fueron admirados incluso por sus oponentes. Cuando dirigió al ejército alemán para derrotar al ejército británico del norte de África, la prensa británica le dio el título de "Zorro del Desierto". Churchill también elogió públicamente a Rommel en el Parlamento británico: "Rommel era un gran comandante. Aunque nos asustó durante la guerra, ¡todavía quiero decir esto!"
Pero luego fue trasladado de regreso a Alemania, no estuvo de acuerdo. con Hitler en muchas cosas. Posteriormente, algunos de sus hombres intentaron dar un golpe de estado para asesinar a Hitler. Rommel lo desaprobó, pero por supuesto lo sabía. Esto despertó las sospechas de Hitler, lo que provocó que se suicidara envenenándolo mientras estaba gravemente enfermo y siendo operado. Mirando solo el final, Rommel también fue un perdedor.
Pero este fracaso puede no ser el más lamentable. ¿El libro también menciona a Rosalind, una química británica? Franklin tenía sólo 37 años cuando murió. ¿Todos pensamos que el descubridor de la estructura de doble hélice de los genes genéticos humanos fue James? ¿Watson y Francisco? Crick Watson también escribió un libro, "La doble hélice", alardeando de la grandeza de su descubrimiento. En realidad, Rosalyn. Franklin fue el verdadero descubridor de la doble hélice.
Franklin era un químico que se tomaba muy en serio los datos experimentales. Realizó experimentos utilizando análisis de difracción de rayos X durante casi un año y descubrió que el modelo derivado de Watson y Crick era incorrecto. Luego continuó su investigación sin dormir y finalmente logró tomar por primera vez una fotografía perfecta con análisis de difracción de rayos X en julio de 1952. En esta imagen podemos ver claramente la estructura de doble hélice del ADN genético. Ella fue la primera en tomar una foto y demostrar que la estructura era real.
Pero uno de sus colegas le mostró a Watson la foto en secreto sin su permiso. Watson vio esta foto y de repente se dio cuenta de que inspiró toda su investigación. En abril de 1953, Watson y Crick publicaron un artículo en la prestigiosa revista "Nature" afirmando haber descubierto la estructura de doble hélice.
¿Esto se considera robo? ¿Como Bill? La inspiración de Gates para robar Apple es la misma que la inspiración de Apple para robar ratones del laboratorio. Franklin soportó todo esto en silencio hasta su muerte por cáncer en 1958. Cuando Watson y Crick ganaron el Premio Nobel en 1962, no mencionaron la contribución de Franklin. Incluso en sus autobiografías posteriores, continuaron menospreciándola, diciendo que era sólo una "mecánica" y una mujer con "el cabello desordenado y la ropa descuidada". En resumen, esta descripción es insoportable.
En este mundo, solemos pensar que muchas cosas grandes e importantes las hacen personas exitosas. Muchas personas exitosas suelen ser simplemente astutas, frías y despiadadas. Al contrario, muchos perdedores al final se ríen.
¿Qué tipo de persona quieres ser? Creo que la mayoría de la gente seguirá teniendo éxito. Hay tanta gente en este mundo animando y educando a la gente sobre cómo tener éxito. De hecho, la mayoría de las personas al final son simplemente perdedores. Entonces, en lugar de aprender a tener éxito, primero aprenda a ser un perdedor sonriente.
No te dejes intimidar por dificultades imaginadas.
Texto/Li Zhou
Hace diez años, trabajaba en una empresa estatal deprimida con sólo unos cientos de yuanes al mes. A pesar de que vivía frugalmente, la vida todavía era muy dura. Desde hace varios años, los tres están confinados en un único dormitorio de menos de 15 metros cuadrados. A excepción de un televisor en color de 25 pulgadas, no hay casi nada de valor en la casa.
Ante este dilema, él también se quejó y pensó en buscar otra manera. Sin embargo, retrocedía ante la idea de un futuro impredecible. Después de todo, todavía apenas puedo sobrevivir. La empresa ha comprado "cinco seguros y un fondo de vivienda" para proteger a las personas mayores. ¿Y qué más puedo hacer además de transferir? Si no funciona bien, ni siquiera podremos asegurar comida y ropa en casa. En general, todavía piensa que es mejor mantener el status quo.
Aunque normalmente me quejo y maldigo en mi corazón, sigo trabajando en el trabajo que tengo entre manos día tras día, año tras año. Siente que mientras trabaje duro y se desempeñe bien, definitivamente obtendrá un aumento salarial en el futuro. Cuando haya ahorrado suficiente dinero para el pago inicial, podrá abrir una casa comercial, simplemente decorarla y vivir una vida más cómoda.
Sin embargo, incluso un sueño tan pequeño no puede realizarse si no se logra. En 2001, debido a una mala gestión y graves pérdidas, la unidad tuvo que despedir empleados para aliviar la crisis inmediata. Desafortunadamente, fue incluido en el primer grupo de trabajadores despedidos. Ser despedido es como un rayo caído del cielo para una persona que es mayor y más joven. Para no perder su trabajo, sacó los pocos ahorros que tenía, compró dos botellas de buen vino y un paquete de buenos cigarrillos y se dirigió a la casa del líder. Le suplicó desesperadamente al líder (simplemente se negó a arrodillarse ante el líder), esperando que el líder simpatizara con sus dificultades y lo retuviera. Después de escuchar esto, el líder dijo impotente que no podía hacer nada. Si no despedimos trabajadores, la fábrica no podrá sobrevivir. Al final, dijo todo tipo de cosas y aun así no pudo conservar el trabajo.
Ese día, cuando regresó a casa, no tenía fuerzas, como si el cielo se cayera, y estaba sumamente desesperado. No podía imaginar lo miserable que sería la vida después de perder la única energía que había en la vida. Durante ese tiempo, se sintió particularmente perdido, confundido, en pánico y sin saber dónde estaría el futuro. Por supuesto, el dolor es dolor, la impotencia es impotencia, la vida debe continuar. Desesperado, tuvo que afrontar la realidad y encontrar otra salida. Poco después, él y su esposa hicieron las maletas y se fueron a trabajar a Guangdong.
Inesperadamente, diez años después, los desesperados trabajadores despedidos no sólo tuvieron suficiente comida y ropa, sino que también obtuvieron villas de lujo y automóviles de alta gama. Hoy en día es el jefe de una empresa del grupo y posee cinco empresas con activos por valor de miles de millones de yuanes. Cada vez que recordaba el pasado, siempre se llenaba de emoción. Si su empresa no hubiera despedido empleados, aún podría ser un trabajador calificado mediocre y vivir una vida llena de quejas.
Resulta que el motor detrás de la mediocridad y el fracaso no son los demás, sino nosotros mismos. El mayor enemigo en la vida no es el fracaso, sino un corazón contento con el status quo. Por un lado, la gente desea una vida feliz, pero por otro, tiene miedo al cambio. La gente siempre está acostumbrada al estado de vida actual y no está dispuesta a hacer nuevos intentos. El resultado es que estás atrapado en el mismo lugar toda tu vida y sólo puedes suspirar y ver cómo otros triunfan. De hecho, cambiar el status quo no es tan difícil ni tan aterrador como se imagina; sólo requiere un poco de coraje.
No tropieces con el césped.
Un dicho famoso sobre no tener miedo a las dificultades
Todas las dificultades están para hacernos más fuertes.
La gente inteligente trabaja duro.
Texto/Zhong Die
Xu Lei se graduó en una famosa universidad política y de derecho. A pesar de la situación laboral extremadamente grave, Xu Lei tenía excelentes condiciones en todos los aspectos y aprobó el examen judicial en su último año. Entonces, mientras otros estaban ocupados en el trabajo, él fácilmente se puso a trabajar como asistente legal en un bufete de abogados.
Este bufete de abogados es muy famoso y las personas que pueden trabajar en este bufete de abogados son todas élites de la industria y sus ingresos son considerables. Con él estaba un hombre llamado Zhang Qiang, que se graduó en una universidad de tercera categoría y no aprobó varios exámenes judiciales. Por lo tanto, Xu Lei menospreció a Zhang Qiang en su corazón. Aunque al solicitar el trabajo se dijo que el período de prueba era de tres meses y que solo uno de los dos podía ser retenido, Xu Lei no tomó en serio a Zhang Qiang.
Cuando se unieron por primera vez a la empresa, a Xu Lei y Zhang Qiang se les asignó la tarea de organizar documentos y distribuir tareas por igual. Xu Lei miró la pila de documentos y pensó: ¿Cuándo estará terminado? Zhang Qiang no dijo nada y se rió estúpidamente. Lo más ridículo es que Zhang Qiang leyó el contenido página por página al ordenar los documentos. Finalmente, tomó notas con su cuaderno y de vez en cuando hacía preguntas que Xu Lei pensaba que eran extremadamente estúpidas. Por lo tanto, llamó tonto a Zhang a sus espaldas.
Los abogados de la oficina no pasan mucho tiempo en la oficina y pasan la mayor parte del tiempo corriendo afuera. Entonces, la mayor parte del tiempo, están solo ellos dos en la oficina. En ese momento, Xu Lei le arrojó el expediente que tenía en la mano a Zhang Qiang y fue a investigar cómo convertirse en un abogado de altos ingresos.
Xu Lei hizo todo lo posible y finalmente se dio cuenta de que para convertirse en un excelente abogado, lo más importante es tener una sólida capacidad de desarrollo empresarial, por lo que hay mucho espacio para el desarrollo. Entonces encontró a Guo, el abogado más calificado de la firma, y le pidió que lo llevara a manejar el caso. El abogado Guo estuvo de acuerdo.
Mientras seguía al Sr. Guo para reunirse con las partes, el juez o en el tribunal, Zhang Qiang manejaba lentamente los expedientes del caso, empacaba cosas y servía té y agua.
Mientras Xu Lei escribía la denuncia, la carta del abogado, el contrato y salía a presentar el caso, Zhang Qiang seguía trabajando en el expediente lentamente, mientras limpiaba y servía té.
Xu Lei se rió de Zhang Qiang. Eres tan estúpido. Parece que llevas tres meses trabajando para otros para nada. Zhang Qiang sonrió y dijo: "No, aprendí mucho". Xu Lei pensó, ¡qué tonto! ¿Qué puedes aprender organizando archivos, limpiando y sirviendo té?
El período de prueba de tres meses llegará pronto y el director viene a encontrarse con Xu Lei por primera vez. Xu Lei pensó para sí mismo que el director estaba aquí para discutir el salario. Tuve que pedir más.
Sin embargo, lo que dijo el director lo enojó muchísimo. El director dijo que el instituto ya lo había estudiado y planeaba quedarse con Zhang Qiang y dejar que Xu Lei encontrara otro trabajo.
El director miró la mirada estupefacta de Xu Lei y le preguntó: "¿Crees que eres mejor y más capaz que Zhang Qiang, y eres el que debería quedarse más tiempo?"
Xu Lei asintió.
El director luego preguntó: "¿Qué has aprendido en los últimos tres meses?"
Xu Lei dijo: "He seguido más de una docena de casos y he dominado todos los casos. -Procedimientos de manejo. Pronto podré manejar los casos de forma independiente".
"¿Entonces quieres saber qué ha aprendido Zhang Qiang?", Preguntó el director.
¿Qué puede aprender ese idiota haciendo tareas domésticas todo el día y reprobando el examen judicial? Xu Lei no estaba muy convencido.
El director sacó una tabla estadística y dijo que Zhang Qiang lo hizo. Xu Lei lo tomó y echó un vistazo. Incluía estadísticas sobre los tipos, objetos, fuentes y otros aspectos de los casos compilados por Zhang Qiang. Incluso analizó los casos y las características de manejo de casos en los que cada abogado era mejor.
Luego, el director sacó cinco notas grandes: "Mira, estas son las notas de Zhang Qiang sobre cada estudio de caso. Las cosas que no entiende están marcadas en rojo, y las personas a las que se puede consultar también lo están". marcado y la dirección de los esfuerzos futuros."
Xu Lei bajó la cabeza y finalmente admitió que de hecho había perdido ante Zhang Qiang en esta batalla. Pasó tres meses aprendiendo la experiencia de más de una docena de casos, mientras que Zhang Qiang utilizó el método más estúpido para conocer la experiencia de cientos de casos.
Xu Lei a menudo sentía que le faltaba algo, que no era inteligente, ni diligente, ni práctico. No fue hasta que conoció a Zhang Qiang que se dio cuenta de que lo que le faltaba era el espíritu de trabajo duro. Zhang Qiang le enseñó la lección más importante de la vida: las personas verdaderamente inteligentes conocen las habilidades más estúpidas y, a menudo, son estas personas las que llegan más lejos con el tiempo.
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