¿Qué incluye la información confidencial de la empresa?

Análisis legal: 1. Cumplir estrictamente con las normas y reglamentos de confidencialidad escritos o no escritos estipulados por la empresa, realizar deberes de confidencialidad correspondientes a sus puestos de trabajo y no divulgar información confidencial de la empresa. Si la empresa promete no revelar información confidencial que pertenece a otros, los empleados no deberán revelar la información confidencial;

2 Nunca revelar los secretos comerciales de la empresa a nadie fuera de la empresa de ninguna forma. Si la empresa se compromete a no revelar secretos comerciales que pertenecen a terceros, los empleados no deberán revelarlos a nadie ajeno a la empresa.

3. Utilizar información confidencial de la empresa o de otros, pero la empresa se compromete a mantenerla confidencial y no utilizará información confidencial más allá del desempeño de sus funciones.

4. información de la empresa o de otros, pero La empresa se compromete a mantener la confidencialidad en beneficio propio o de un tercero;

5. Mantener información confidencial de la empresa o de otros, pero la empresa se compromete a mantenerla confidencial. ;

6. Copiar, copiar, enviar por correo electrónico o de otra manera Formas de sacar del alcance de la empresa o proporcionar a otros la capacidad de leer, copiar y transmitir información confidencial que pertenece a otros pero que la empresa se compromete a conservar. confidencial;

7. La empresa o aunque pertenezca a otros, la empresa se compromete a comunicarse verbalmente, por escrito o de otra manera, directa o indirectamente, a proporcionar información confidencial a nuestros competidores.

Base jurídica: "Ley de Sociedades de la República Popular China"

Artículo 11 Para constituir una empresa, los estatutos de la empresa deben estar formulados de conformidad con la ley. Este Estatuto Social es vinculante para la sociedad, los accionistas, los directores, los supervisores y los altos directivos.

Artículo 12 El ámbito de actividad de la empresa se estipulará en los estatutos de la empresa y se registrará de conformidad con la ley. Una empresa puede modificar sus estatutos y cambiar su ámbito comercial, pero debe registrar el cambio. Los proyectos dentro del ámbito de negocio de la empresa que deban ser aprobados por leyes y reglamentos administrativos deberán ser aprobados de conformidad con la ley.

Artículo 13 El representante legal de la sociedad será el presidente, director ejecutivo o gerente de conformidad con los estatutos de la sociedad, y deberá estar registrado de conformidad con la ley. Si cambia el representante legal de la empresa, se deberá realizar el registro de cambio.

Artículo 14 La sociedad podrá establecer una sucursal. Para establecer una sucursal, debe solicitar el registro ante la autoridad de registro de empresas y obtener una licencia comercial. Una sucursal no tiene personalidad jurídica y su responsabilidad civil será asumida por la empresa. Una sociedad podrá constituir una sociedad filial, la cual tendrá personalidad jurídica y asumirá de forma independiente la responsabilidad civil de conformidad con la ley.