¿Qué tal la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Wuhan? DE ACUERDO
Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Wuhan
(1) Responsabilidades transferidas
Integrar las responsabilidades de la antigua Oficina Municipal de Personal y la antigua Oficina Municipal de Trabajo y Asuntos Sociales. Dirección de Seguridad, dependiente de la Dirección Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social (Dirección de Servicio Civil Municipal).
(2) Responsabilidades asignadas y transferidas
1 Se asignarán responsabilidades tales como formular la política de gestión de empleo en el extranjero de los ciudadanos de la ciudad, las calificaciones de las agencias de empleo en el extranjero, la aprobación, supervisión e inspección. Oficina Municipal de Comercio.
2. Dejar la evaluación e identificación de las escuelas técnicas y sus instituciones de formación a instituciones públicas pertinentes u organizaciones intermediarias sociales.
3. No más planes de dotación de personal para agencias e instituciones.
(3) Responsabilidades reforzadas
1. Fortalecer la gestión general del personal en las agencias, empresas e instituciones de la ciudad y mejorar el sistema de distribución del ingreso laboral.
2. Fortalecer la coordinación de las políticas de seguridad social urbana y rural de la ciudad, establecer y mejorar el sistema de gestión y servicios del seguro social y mejorar las capacidades de gestión.
3. Reforzar la coordinación general del mercado de talentos de la ciudad y la integración del mercado laboral, acelerar el establecimiento de un mercado de recursos humanos unificado, abierto, competitivo y ordenado, promover el flujo razonable y la asignación efectiva de recursos humanos, y coordinar el desarrollo de diversos recursos humanos.
4. Fortalecer la coordinación de la gestión y las políticas del seguro de pensiones básico y del seguro de pensiones social rural para las agencias, empresas e instituciones de la ciudad, mejorar gradualmente el nivel de coordinación, profundizar la reforma del sistema de seguro de pensiones básico. y establecer y mejorar el sistema de seguro social rural.