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Política de introducción de talentos de la ciudad de Zaozhuang

Existen estrategias para las personas que necesitan urgentemente empleo en instituciones de la ciudad de Zaozhuang. Los estudiantes de doctorado de tiempo completo, los estudiantes de posgrado dentro de los cinco años posteriores a su graduación y los estudiantes universitarios graduados de universidades clave (refiriéndose principalmente a las 985.211 universidades originales y universidades dobles de primera clase) que compren su primera casa en nuestra ciudad y paguen el impuesto de escritura serán recibió subsidios separados por parte del departamento de finanzas del distrito (ciudad) donde se encuentra la casa. Subsidio de vivienda de 6,5438+0,052 millones de yuanes.

1. Podrán postularse a los procedimientos de introducción de talentos los talentos que cumplan con una de las siguientes condiciones.

(1) Académicos de la Academia de Ciencias de China y de la Academia de Ingeniería y líderes académicos y tecnológicos nacionales y extranjeros.

(2) Talentos con derechos de propiedad intelectual independientes que tengan patentes, invenciones o tecnologías patentadas y hayan alcanzado niveles avanzados en el país y en el extranjero.

(3) Expertos que disfrutan de asignaciones especiales del Consejo de Estado y expertos jóvenes y de mediana edad que han realizado contribuciones destacadas a nivel provincial y ministerial.

(4) Talentos menores de 50 años y con calificación profesional y técnica superior, y personas menores de 40 años y con calificación profesional y técnica superior asociada.

(5) Las personas menores de 45 años que tengan un posgrado en educación nacional y un título de doctorado o hayan estudiado en el extranjero y hayan obtenido el título de doctor.

(6) Las personas menores de 40 años que tengan título de posgrado en educación nacional y título de maestría y títulos profesionales y técnicos intermedios, títulos profesionales (excluidos los títulos profesionales de nivel auxiliar, los mismos que a continuación) o que haber obtenido una maestría en el extranjero.

(7) Personal profesional y técnico con título universitario de pregrado y bachiller de tiempo completo, graduados previos o grados asociados universitarios de tiempo completo y títulos profesionales intermedios.

(8) Cuadros que son transferidos o transferidos a agencias gubernamentales, organizaciones de masas e instituciones públicas para ocupar cargos de liderazgo por encima del nivel de subdivisión o superiores, o puestos de no liderazgo por encima del nivel de división.

(9) Otros talentos de alto nivel claramente especificados en documentos del gobierno provincial y municipal (incluidos talentos altamente calificados que satisfacen las necesidades del desarrollo urbano de Guangzhou).

(10) La persona ha vivido, trabajado (iniciado un negocio) y pagado seguro social en esta ciudad continuamente durante 3 años, y el impuesto sobre la renta personal acumulado pagado por el individuo en 3 años alcanzó 654,38 millones yuan.

2. Las parejas casadas o no casadas con residencia permanente en esta ciudad; las parejas casadas que sean ambos residentes no permanentes de esta ciudad y cumplan con una de las siguientes condiciones pueden solicitar el trámite de introducción de talento.

(1) Tener título de licenciatura o superior en educación superior general, y ser menor de 35 años con título de licenciatura o superior.

(2) Personas menores de 35 años, con educación superior general y título asociado o superior, y títulos técnicos profesionales intermedios y títulos vocacionales en carreras afines.

(3) No están sujetas las personas que buscan refugio con sus cónyuges, cuyos cónyuges tengan calificaciones profesionales y técnicas superiores, títulos de posgrado, doctorados, títulos de posgrado, maestrías, títulos profesionales y técnicos intermedios y títulos de ejercicio. al registro de hogares agrícolas.

(4) Las personas que buscan refugio con sus cónyuges. Los cónyuges tienen título de posgrado, maestría, bachiller, título universitario o superior, y calificaciones profesionales y técnicas intermedias y calificaciones vocacionales. han alcanzado la edad tardía para contraer matrimonio y la duración del matrimonio ha alcanzado el " El número de años que se puede conceder para el registro de hogar especificado en las Condiciones Suplementarias de Acceso de la Población.

Tres. Procedimiento de aprobación

1. Aceptación: El personal de ventanilla verificará si la información enviada por el solicitante está completa de acuerdo con la guía de procesamiento comercial. Si los materiales de solicitud están completos, deberán aceptarse; si están incompletos, no serán aceptados y los materiales complementarios requeridos serán notificados de una vez;

2. realizará una revisión preliminar de los materiales de solicitud;

3. Revisión: El personal del Departamento de Marketing de Recursos Humanos verificará y revisará los materiales de solicitud;

4. de la Dirección Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social finalmente revisará y aprobará los materiales de solicitud y los transferirá a la ventanilla de aceptación de empresas para realizar los trámites de seguimiento.

Base legal:

"Métodos de desembolso del subsidio de vivienda para talentos de la ciudad de Zaozhuang (prueba)"

Primero

Cumplir una de las siguientes condiciones El personal puede solicitar el registro de hogar y presentar solicitudes a los departamentos de recursos humanos y seguridad social:

(1) Estudiantes de posgrado, estudiantes universitarios y estudiantes universitarios aceptados de acuerdo con la política de empleo de posgrado;

(2) Egresados ​​de escuelas secundarias técnicas y egresados ​​de escuelas técnicas (vocacionales) que cumplan con la política de empleo para graduados y hayan recibido estudiantes de esta ciudad;

(3) Cuadros de trabajo que necesitan cuidar sus padres y cónyuges por dificultades familiares, así como los cónyuges y los hijos solteros menores de edad o desempleados que reúnan las condiciones para trasladarse con ellos;

(4) Las demás personas que se hayan instalado conforme a lo dispuesto en el departamentos de recursos humanos y seguridad social.