¿Existe algún riesgo para las empresas con certificados de ingresos sellados?

Los empleadores deben asumir los siguientes tres riesgos al emitir certificados de ingresos a los empleados:

1. En términos generales, si los trabajadores reclaman sus derechos e intereses con certificados estampados con el sello oficial de la empresa, la empresa generalmente. no puede ganar el caso;

2. Si un empleado utiliza dichos ingresos para probar un préstamo y luego los ingresos reales no pueden cumplir con la obligación de pago, el acreedor tiene derecho a cobrar la deuda de la unidad, al igual que el garante de la deuda;

3. Asumir la responsabilidad por perjurio, es decir, los Empleados utilizaron certificados de ingresos falsos para obtener tarjetas de crédito y sobregirar sus compras. Cuando no puedan pagar, la empresa asumirá la responsabilidad del pago; si el empleado pierde el contacto, la empresa también podrá perseguir la responsabilidad penal por fraude con tarjetas de crédito.

Ley de Sociedades de la República Popular China (China)

Artículo 12

El ámbito comercial de una empresa se especifica en los estatutos de la empresa y se registrado de conformidad con la ley. Una empresa puede modificar sus estatutos y cambiar su ámbito de actividad, pero debe registrar el cambio.

Los proyectos dentro del ámbito empresarial de la empresa que requieran ser aprobados por leyes y reglamentos administrativos deberán ser aprobados conforme a la ley. Artículo 14

La sociedad podrá establecer una sucursal. Para establecer una sucursal, debe solicitar el registro ante la autoridad de registro de empresas y obtener una licencia comercial. Una sucursal no tiene personalidad jurídica y su responsabilidad civil será asumida por la empresa.

Una empresa puede constituir una filial, que tiene personalidad jurídica y asume de forma independiente la responsabilidad civil de conformidad con la ley.