Cómo realizar asientos contables para el fondo de seguro de invalidez

Los asientos contables del fondo de seguro de invalidez son los siguientes:

1 Fondo de seguro de invalidez a cargo de la empresa: Al devengar: Débito: Gastos de gestión - Fondo de seguro de invalidez

Crédito: Impuestos y tasas por pagar—Fondo del seguro de invalidez

Al pagar: Débito: Impuestos y tasas por pagar—Fondo del seguro de invalidez

Préstamo: Depósitos bancarios, etc.

2. Incentivos laborales excesivos para personas discapacitadas: Préstamo: depósitos bancarios, etc.

Préstamo: otros ingresos

3. según sea necesario y pago de cargos por mora según sea necesario: Débito: gastos no operativos

Crédito: depósitos bancarios, etc.

Estándares de cálculo para los fondos del seguro de invalidez

Anual monto del pago de los fondos de seguridad = (empleados activos del empleador en el año anterior Número de personas × 1,5 - el número de personas discapacitadas realmente empleadas por el empleador en el año anterior) × el salario anual promedio de los empleados activos del empleador en el año anterior. El número de personas con discapacidad que sean inferiores a la proporción prescrita cuando el empleador les contrate empleo se basará en el resultado del cálculo de la fórmula, y el número de personas podrá mantenerse con 2 decimales (redondeado).

Políticas pertinentes

Disposiciones de política: las "Normas de contabilidad para empresas comerciales n.º 16 - Subsidio gubernamental" exigen que los gastos de ingresos se incluyan en "otros ingresos"

sujeto.

Disposiciones de política: "Normas de Contabilidad para Empresas Comerciales - Normas Básicas" relativas a "ganancias y pérdidas" (las que surgen de actividades no diarias de la empresa,

que conducirán a una reducción del patrimonio neto y Salidas de beneficios económicos no relacionados con la distribución de utilidades a los propietarios) se tratan tal como se definen en la cuenta "Gastos no operativos".