¿Cómo se regulan los días festivos?
Las regulaciones nacionales sobre días festivos son las siguientes:
1 Hay un total de once días festivos legales para que todos los ciudadanos tomen vacaciones, incluido 1 día el día de Año Nuevo, 3. días para el Festival de Primavera y 1 día para el Festival de Qingming, 1 día para el Día del Trabajo, 1 día para el Festival del Bote del Dragón, 3 días para el Día Nacional y 1 día para el Festival del Medio Otoño.
2. Vacaciones anuales retribuidas Los empleados de la unidad que hayan trabajado de forma continua durante más de un año tienen derecho a vacaciones anuales retribuidas. Los empleados disfrutan de los mismos ingresos salariales durante las vacaciones anuales que durante el horario laboral normal. Los empleados que hayan trabajado durante 1 año pero menos de 10 años en total tienen derecho a 5 días de vacaciones anuales; los empleados que hayan trabajado durante 10 años pero menos de 20 años tendrán derecho a 10 días de vacaciones anuales; durante 20 años o más tienen derecho a 15 días de vacaciones anuales. Los días festivos nacionales y los días de descanso no se incluyen en las vacaciones anuales.
Bajo las siguientes circunstancias, los empleados no tienen vacaciones anuales:
1. Los empleados disfrutan de vacaciones de invierno y verano de acuerdo con la ley, y si el número de días de vacaciones es superior. el número de días de vacaciones anuales, no tendrán vacaciones anuales;
2 si un empleado toma más de 20 días de licencia personal en total y la unidad no deduce salarios de acuerdo con las regulaciones, hay sin vacaciones anuales;
3. Un empleado que ha trabajado durante un total de 1 año pero menos de 10 años tomará 2 licencias por enfermedad en total si el empleado tiene más de 3 meses de licencia por enfermedad acumulada. no habrá vacaciones anuales;
4. Si el empleado ha trabajado por más de 10 años pero menos de 20 años en total, y el empleado ha tomado licencia por enfermedad por más de 3 meses en total, él no tendrán vacaciones anuales;
5 . Los empleados que hayan trabajado por más de 20 años en total y tomen licencia por enfermedad por más de 4 meses en total no tendrán vacaciones anuales.
Base legal: Artículo 2 del "Reglamento sobre Fiestas Nacionales y Días Conmemorativos"
Días festivos para que todos los ciudadanos tomen vacaciones:
(1) Año Nuevo Día, feriado 1 (1 de enero);
(Dos) Festival de Primavera, 3 días libres (el primer, segundo y tercer día del primer mes lunar);
(Miércoles) Festival Qingming, 1 día libre (Festival Qingming en el calendario lunar);
(4) Día del Trabajo, 1 día libre (1 de mayo);
(5) Festival del Bote del Dragón; 1 día libre (Dragon Boat Festival en el calendario lunar) (ese día);
(Seis) Festival del Medio Otoño, 1 día libre (en el calendario lunar
(); 7) Día Nacional, 3 días libres (1, 2 de octubre, 3 días).
Artículo 6
Si un día festivo para todos los ciudadanos cae en sábado o domingo, el día festivo se recuperará en días laborables. Si un día festivo tomado por algunos ciudadanos cae en sábado o domingo, el día festivo no se recuperará.