Beneficios para el profesorado y el personal del Instituto de Educación de Beijing
Salario y beneficios de los docentes de Beijing
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El salario de los docentes de Beijing consiste en el salario básico, el salario en edad de enseñar, el salario por desempeño, el subsidio especial, etc. El salario por desempeño incluye bonificaciones semestrales y de año académico. Veamos qué dicen los internautas:
1. En circunstancias normales, un. nuevo El salario mensual de un joven maestro puede ser de alrededor de 5.000 yuanes, con un salario básico de alrededor de 2.000 yuanes y un salario por desempeño de alrededor de 3.000 yuanes. El salario básico representa el 40% y el salario por desempeño representa aproximadamente el 60%.
2. Hay entre 5.000 y 6.000 nuevos profesores de primaria y secundaria, y más de 10.000 profesores de primaria y secundaria que han trabajado durante décadas, con una media de 8.000 a 9.000 para las escuelas de primaria y secundaria 3. Cierta ciudad en Changping Key, 4.000 en el primer año, más de 6.000 para el director en los años siguientes
4. Un amigo, profesor asociado de asignaturas en una escuela secundaria clave, gana más de 20.000. por mes
5. Salario de asistente docente 5100
Salario de tutoría 5900
Salario de educación infantil 4100
Salario de desarrollo de productos educativos 7200
Salario de formador/profesor 7800
Salario de planificación de formación 6900
Salario de enseñanza/gestión académica 5700
Salario de consultor de admisiones/curriculum 6900
Salario del personal de investigación 6400
El salario del personal de gestión de investigación científica es 6900
6. Profesor asociado general de asignaturas en la escuela secundaria clave número 1 en Xicheng, Beijing , con 12 años de experiencia docente, puede brindarle una referencia aproximada. El salario mensual es de 5.000 a 6.000. Si eres profesor de clase, suma 2.000. Bono de fin de año + bono semestral, alrededor de 20.000-30.000 al año. ¿Cuál es el nivel salarial promedio en Beijing? Cinco seguros sociales y un fondo de vivienda + varios cientos de anualidades (se pueden obtener después de la jubilación) + subsidio de vivienda de más de 1.000 por mes
7. Un profesor en una materia suburbana que acaba de trabajar durante un año Tiene un salario mensual de 5.000 a 7.000, todo El subsidio es de más de 30.000 puntos. El salario anual en el primer año es de más de 100.000 y debería aumentar a 20.000 el próximo año. Porque los subsidios de este año se pagan medio año
8. Ser profesor de clase tiene una tarifa de profesor de clase, alrededor de 900 ~ 1000, ser líder de equipo de enseñanza e investigación tiene 600 ~ 700, y ser un grado El líder del equipo también tiene 800 ~ 900. Si ocupa algunos puestos administrativos, tiene asignaciones laborales, pero generalmente aquellos que ocupan puestos administrativos solo pueden asumir puestos administrativos y docentes. En la enseñanza, si tienes muchas clases, naturalmente tendrás más tarifas de clases y tarifas de planes de lecciones. Es exactamente tan difícil como un codificador. Si trabajas de 8 a.m. a 9 o 10 p.m., aún puedes ganar un salario mensual de. Cerca de 10.000 yuanes, de todos modos, sigue siendo mucho más bajo que el de la empresa. Sí, pero hay algunas cosas intangibles. Generalmente hay subsidios de vivienda de cinco años y varias recompensas de 2 a 3 veces al año. es de 20.000 al año Recientemente, el salario mensual en áreas remotas de Beijing ha aumentado en 1.000.
9. Cuando era pasante en la escuela secundaria número 1 de Chaoyang, escuché del maestro que el El salario era más o menos el mismo, más de 10.000, pero solo había dos clases al día.
10. Si el salario no es demasiado agotador, el salario es de 8.000 al mes, que aún no cuenta la vivienda. subsidio, también hay salario durante las vacaciones
11. El trabajo duro puede rondar el 1W. Se estima que un profesor de asignatura ordinaria, con 3 o 4 clases, sólo gana 7.000 antes de impuestos
12. Profesor de secundaria de Beijing, ¥9.060
13. El profesor no director de Es un poco menos probable que Dongcheng lo obtenga Menos de 5.000, probablemente
14. Un salario de alrededor de 100.000 al año son 6.000, y el salario de reemplazo es de entre 20.000 y menos de 30.000 al año.
15. Generalmente, los nuevos graduados en las zonas suburbanas son alrededor de 5.300 a 7.000. Las políticas de cada unidad son diferentes. El subsidio para las zonas montañosas es generalmente de 600-800-1000 por mes dependiendo de la distancia. El salario básico en las escuelas urbanas es el mismo, de 4.000 a 5.000 dólares para los nuevos graduados, pero la bonificación al final del año es mayor. Básicamente, el salario total es de más de 6.000 dólares al mes.