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Responsabilidades del Ministro de Ingeniería

Responsabilidades laborales del Ministro de Ingeniería

A medida que la sociedad se desarrolla paso a paso, cada vez más personas están expuestas a responsabilidades laborales. La clarificación de las responsabilidades laborales es importante para que las empresas estandaricen el empleo y. evitar riesgos.Muy importante. Mucha gente debe estar preocupada por cómo formular las responsabilidades laborales. A continuación se detallan las responsabilidades laborales de los ministros de ingeniería que he recopilado para usted.

Responsabilidades laborales del Ministro de Ingeniería 1

1. Bajo el liderazgo del director del proyecto y el ingeniero jefe, implementar concienzudamente las directrices y políticas nacionales relacionadas con la construcción de ingeniería y las normas y especificaciones técnicas emitidas. por superiores, regulaciones y sistema de gestión de tecnología de construcción, y ser totalmente responsable de todo el trabajo del departamento de ingeniería.

2. Familiarizarse con los documentos de licitación, comprender los planos de diseño, participar en la investigación y verificación in situ, presentar sugerencias para mejorar el diseño, organizar la preparación de la implementación del diseño de organización de la construcción, el plan de calidad, planificación de excelencia, protección ambiental y plan de construcción civilizada, además de revisar dibujos, participar en sesiones informativas de diseño y preparación técnica de la mano de obra requerida, materiales, planes de soporte de equipos mecánicos y diversas especificaciones requeridas, estándares, registros de construcción originales, certificados de inspección de ingeniería y otros formularios. .

3. Llevar a cabo mediciones de ingeniería en estricta conformidad con las especificaciones técnicas de construcción, procedimientos de prueba, procedimientos de medición y dibujos de diseño, y completar cuidadosa y correctamente los trabajos de medición y calibración de la nueva prueba de construcción y adquisición de terrenos. 4. Responsable de realizar sesiones informativas técnicas en sitio para el equipo (normas técnicas de construcción, control de calidad, procedimientos operativos de construcción, tecnología de construcción, seguridad de la construcción, métodos de inspección y rechazo de calidad, sistema de responsabilidad económica), guiando al equipo en la autoinspección. la inspección mutua y la inspección de entrega, junto con los departamentos pertinentes, llevarán a cabo una inspección de aceptación de los proyectos ocultos y organizarán la inspección de aceptación una vez finalizados los subproyectos.

5. Vaya con frecuencia al sitio de construcción, insista en implementar trabajos técnicos durante todo el proceso de construcción, verifique la calidad del proyecto y las medidas técnicas de seguridad, verifique los dibujos, verifique las cantidades del proyecto, comprenda el progreso del proyecto, recopile información y Mantenga registros de construcción. Complete los registros originales de manera oportuna hasta que el proyecto se complete con toda la información completa y las visas completas.

6. De acuerdo con los principios de cambio de diseño y autoridad de aprobación, realizar investigaciones e investigaciones cuidadosas y cuidadosas sobre varios proyectos dentro del alcance de la construcción, presentar opiniones sobre la necesidad de modificar el diseño después de compararlo con múltiples partes. y ser responsable de cambiar la información Declaración, firma y otros trabajos, y mejorar el libro mayor de cambios de diseño.

7. Elaborar el plan de operación trimestral (mensual, semanal) de este proyecto de acuerdo con el plan de construcción del propietario y la sede, y organizar el trabajo de programación, planificación y estadísticas.

8. Participar activamente en la innovación tecnológica, adoptar nuevas tecnologías, nuevos materiales y nuevos procesos, ser específicamente responsable de la implementación de proyectos de promoción de la investigación científica, recopilar y organizar datos originales y hacer un buen trabajo en resumen técnico y desarrollo de procesos.

9. Ser específicamente responsable de la inspección y fijación de precios del proyecto. El número de proyectos calificados completados se revisará y recopilará de acuerdo con la autoridad prescrita. Responsable de organizar la contabilidad y análisis del uso de cuotas de materiales del proyecto y los planes de construcción mensuales y trimestrales, preparar el suministro de cuotas de materiales y participar en los trabajos de control y contabilidad de costos de responsabilidad del proyecto.

10. Ser específicamente responsable de organizar la gestión de pruebas y equipos de prueba y pruebas de ingeniería, y organizar cuidadosamente la implementación de los documentos del sistema de implementación estándar.

11. Responsable de formular e implementar diversos sistemas y métodos para la gestión técnica del proyecto, documentos técnicos y gestión de datos internos, y responsable de la preparación de los documentos de finalización.

12. Celebrar reuniones periódicas del departamento para organizar y organizar las tareas laborales del personal relevante, analizar y estudiar los problemas y soluciones existentes, coordinar, supervisar y guiar el trabajo comercial diario de varios ingenieros profesionales.

13. Responsable de organizar los requisitos del documento del sistema de calidad dentro del alcance de responsabilidad del Departamento de Ingeniería, aclarar la división del trabajo, implementarlo al personal en el puesto y formular estándares de trabajo específicos y detalles de implementación. para implementar los requisitos del documento del programa.

14. Completar otras tareas asignadas por el líder.

Responsabilidades laborales del Ministro de Ingeniería 2

1. Responsable de la redacción, revisión, implementación e inspección de procedimientos, reglas y regulaciones de trabajo, y detalles de implementación de contratos, costos y licitaciones

2. Responsable de los contratos Redacción de documentos, participación en la negociación del contrato, firma, archivo y entrega del contrato, responsable de la divulgación del contrato, planificación del contrato y control de riesgos y seguimiento de la implementación del servicio

3. integración de unidades colaborativas y el establecimiento y mejora de bases de datos de información

4. Responsable del trabajo de gestión de costos: incluyendo la participación en el análisis y planificación de indicadores económicos de costos en la etapa de presupuesto del proyecto, negociación colaborativa de precios unitarios y revisión preliminar de la medición de liquidación y pago durante la etapa de implementación del proyecto responsable de los datos económicos de costos, indicadores y valor de producción del proyecto Recopilar, organizar, analizar, resumir y resumir informes mensuales (trimestrales);

5. Completar; otras tareas asignadas por los líderes del departamento y de la empresa. Responsabilidades laborales del Ministro de Ingeniería 3

1. Implementar políticas y procedimientos de construcción de capital y cumplir con diversas leyes y regulaciones.

2. Presidir el trabajo general del departamento de ingeniería, organizar y coordinar varias unidades de construcción, completar las tareas de construcción a tiempo y con alta calidad, y ser responsable ante la empresa.

3. Establecer y mejorar un sistema de responsabilidad por objetivos, con una clara división del trabajo y las responsabilidades de cada persona.

4. Revisar el plan de supervisión y las reglas de supervisión, inspeccionar la información interna de supervisión de vez en cuando y revisar el informe de supervisión mensual.

5. Participar en la revisión de la racionalidad y legalidad de los planos de construcción y documentos de diseño, y ayudar con prontitud al gerente general a realizar el trabajo necesario.

6. Revisar y aprobar detenidamente los procedimientos de inicio, parada, reanudación y aceptación de finalización.

7. Revisar las calificaciones y capacidades constructivas de la unidad constructora. Revisar las calificaciones de la empresa supervisora ​​y los requisitos para el ingeniero supervisor.

8. Organizar unidades de construcción, unidades de construcción y unidades de supervisión para realizar inspecciones importantes sobre la gestión técnica, la gestión de calidad y el progreso de la construcción de los edificios, y realizar evaluaciones y comparaciones oportunas.

9. Responsable de manejar la emisión de diversos procedimientos de cambio de diseño. Responsable de la coordinación de la llegada, conexión y cooperación de varios proyectos de apoyo en el sitio de construcción.

10. Manejar la aprobación oportuna de los materiales enviados para la finalización y aceptación del proyecto.

11. Realizar un buen trabajo en la gestión del departamento, movilizar el entusiasmo, la creatividad y el trabajo en equipo del departamento. Responsabilidades laborales del Director de Ingeniería 4

1 Coordinar la relación entre. Parte A y ser responsable del pago del avance del trabajo de recolección del proyecto

2. Participar en la licitación del proyecto

3. p>

4. Proporcionar sugerencias sobre la selección de equipos de construcción;

5 Proporcionar sugerencias sobre el pago de los honorarios laborales a la unidad de construcción;

6 Proporcionar sugerencias sobre la evaluación; resultados del personal relevante en el departamento de ingeniería Responsabilidades laborales del Director de Ingeniería 5

1. Responsable de los proyectos de la empresa Establecimiento del equipo de soporte, gestión del departamento de soporte técnico y coordinación y disposición del personal, y formulación del servicio. especificaciones

2. Responsable de liderar el equipo para completar la operación de proyectos a nivel de empresa

3. A la empresa Realizar capacitación y explicaciones sobre productos interna y externamente

4. Ayudar a los usuarios a resolver los problemas encontrados durante el uso del producto y organizar al personal de I+D de la empresa para brindar soporte

5. Redactar documentos del producto e informes de análisis de datos

6; . Proporcionar soluciones adecuadas basadas en las necesidades del usuario y las funciones del producto. Responsabilidades laborales del Director de Ingeniería 6

1. Responsable de la gestión diaria del departamento de ingeniería y garantizar el funcionamiento normal del departamento de ingeniería

2. Responsable de organizar la construcción y el equipo; instalación, depuración y aceptación de proyectos de ingeniería y coordinación de trabajos de gestión

3. Responsable de la gestión de calidad y seguridad durante el proceso de construcción

4. Responsable del despliegue, uso; y mantenimiento de todos los equipos de ingeniería y mantenimiento de equipos de proyectos de ingeniería Mantenimiento y otros trabajos de servicio posventa

5. Responsable de la recopilación, organización y gestión de archivo de los datos del proyecto.

Responsabilidades laborales del Director de Ingeniería 7

1. Bajo el liderazgo del director del proyecto, ser responsable de la adquisición de terrenos, la demolición y la protección ambiental de la construcción del proyecto.

2. Responsable de coordinar la relación entre la construcción del proyecto y la población local, y crear un buen ambiente externo para la construcción del proyecto.

3. Presidir la gestión de la vida diaria de los empleados del proyecto.

3.1 Responsable de redactar el sistema de gestión de herramientas, utensilios diarios y suministros del departamento de gestión de proyectos, estandarizar los procedimientos para su obtención y redactar las responsabilidades de cada puesto del departamento.

3.2 Responsable del equipamiento de las necesidades diarias del proyecto, estableciendo las cuentas correspondientes, gestionando las necesidades diarias del proyecto y proporcionando información de contabilidad de costos al departamento financiero de forma regular.

3.3 Mejorar el comedor del personal, cambiar frecuentemente de colores y variedades, esforzarse por mejorar la calidad de los alimentos y garantizar el suministro de agua caliente y hervida para los empleados que se desplazan hacia y desde el trabajo.

3.4 Responsable de la recepción de visitantes extranjeros.

3.5 Responsable de la gestión del alojamiento de los empleados del proyecto y embellecer el ambiente de los dormitorios y áreas de vivienda de los empleados.

3.6 Hacer un buen trabajo en la gestión de la asignación de viviendas, agua y electricidad, inspeccionar la situación de la vivienda de los empleados dos veces al mes y organizar y reparar las viviendas con goteras de manera oportuna.

3.7 Establecer y mejorar el sistema de uso del automóvil y organizar el uso de los automóviles de manera razonable.

3.8 Establecer y mejorar el sistema de seguridad del sitio de construcción, mantener el orden de trabajo normal, implementar estrictamente diversas medidas preventivas y supervisar su implementación.

4. Contactar estrechamente a las masas, preocuparse por el bienestar de los empleados y asegurarse de que la situación desde arriba se comunique a los subordinados y se informe la situación desde abajo.

4.1 Escuchar las voces de las masas, prestar atención a los temas candentes de los empleados, reflexionar rápidamente y cooperar con los líderes relevantes para resolver las demandas razonables de los empleados y salvaguardar los derechos e intereses legítimos de los empleados.

4.2 Preocuparse por la vida de los empleados y brindar alivio y asistencia mutua a los empleados necesitados.

4.3 Hacer un buen trabajo en la vida cultural y el aprendizaje cultural del tiempo libre de los empleados.

5. Organizar y organizar el lugar de reunión del departamento de gestión de proyectos, notificar al personal relevante para que asista a la reunión y llevar las actas de la reunión.

6. Hacer cumplir estrictamente el sistema de uso de sellos oficiales del proyecto, registrar rápidamente el uso de sellos oficiales y hacer un buen trabajo en la gestión de sellos oficiales del proyecto.

7. Hacer un buen trabajo en la publicidad de obra y publicidad externa del proyecto. Responsabilidades laborales del Director de Ingeniería 8

1. Responsable del trabajo de tecnología de procesos y el trabajo de gestión de procesos de la empresa, e implementar concienzudamente las pautas, políticas y regulaciones relevantes de la empresa en materia de trabajo técnico. Organizar y formular planes de desarrollo a corto y largo plazo para el trabajo de tecnología de procesos, y formular medidas técnicas organizativas.

2. Preparar documentos de proceso de producto y formular cuotas de proceso de consumo de materiales; diseñar equipos de proceso de acuerdo con las necesidades del proceso y ser responsable de la verificación y mejora de las herramientas del proceso.

3. Profundizar en el sitio de producción para comprender la situación de la calidad; guiar y supervisar la producción de primera línea en el taller para resolver los problemas técnicos que surjan en la producción de manera oportuna y hacer un buen trabajo. procesos y servicios técnicos.

4. Responsable de la redacción y revisión del sistema de gestión de tecnología de procesos, organizar el personal relevante para mejorar la gestión de procesos y supervisar la implementación de las disciplinas de procesos.

5. Asistir al departamento administrativo y de recursos humanos para brindar educación y capacitación técnica a los empleados. ?

6. Realizar activamente trabajos de investigación y mejora técnica, ser responsable de firmar dictámenes sobre planes y medidas de mejora técnica y mejorar continuamente el nivel de tecnología de los procesos.

7.Organizar y resolver problemas técnicos clave y de mayor importancia en producción. Profundizaremos en todos los aspectos de la producción y la construcción para garantizar la seguridad de la producción, la integridad del equipo y la calidad del proyecto. Supervisar e inspeccionar la implementación de diversas resoluciones de trabajo técnico para asegurar la finalización del trabajo técnico durante el proceso de producción y operación.

8. Participar en la transformación técnica de los asuntos importantes y proyectos esporádicos de la empresa, y brindar sugerencias profesionales y razonables. Organizar diversas reuniones de evaluación técnica dentro de la empresa.

Responsabilidades laborales del Director de Ingeniería 9

1. Implementar la estrategia de desarrollo, el plan de negocios y otras políticas y estrategias de la división de ingeniería de acuerdo con el plan de negocios anual de la compañía para lograr los objetivos de gestión comercial y de desarrollo de la división

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2. Responsable de organizar la redacción del plan de avance de la construcción del proyecto, preparar el plan de trabajo mensual del departamento de ingeniería y supervisar su implementación.

3. Responsable de organizar el programa de la etapa inicial; diseño de acoplamiento, demostración del diseño de planos de construcción y revisión de planos

4. Responsable de la organización y gestión de la construcción del proyecto, coordinación y supervisión, y de garantizar el funcionamiento normal de la construcción en el sitio

5. Responsable de coordinar la relación entre la unidad propietaria y el sitio de construcción circundante para garantizar un buen ambiente de construcción. Responsabilidades laborales del Ministro de Ingeniería 10

1. Bajo la dirección del líder del departamento de proyectos, implementar concienzudamente las directrices y políticas nacionales relacionadas con la construcción de ingeniería y las normas técnicas, especificaciones, procedimientos y sistemas de gestión de tecnología de la construcción emitidos. por superiores. Responsable de todos los aspectos del Departamento de Ingeniería.

2. Familiarizarse con los documentos de licitación y los planos de diseño, participar en la investigación y verificación en el sitio, presentar sugerencias para mejorar el diseño, dibujar los planos detallados y auxiliares de construcción necesarios para la construcción, y hacer arreglos detallados para el proyecto de construcción, incluida la preparación técnica de la mano de obra requerida, materiales, planos de soporte de equipos mecánicos y varios registros originales de construcción requeridos, certificados de inspección de ingeniería y otros formularios.

3. De acuerdo con las tareas y el diseño de organización de la construcción asignados por los superiores, formular métodos de construcción específicos y medidas de organización de la construcción para este proyecto en función de las condiciones reales, y complementar las regulaciones de construcción y los procedimientos operativos necesarios.

4. Dirigir el equipo de medición para realizar mediciones estrictamente de acuerdo con las especificaciones técnicas de construcción, los procedimientos de prueba, los procedimientos de medición y los planos de diseño, completar cuidadosa y correctamente la repetición de la prueba de construcción y la medición de viviendas ocupadas y alquiladas. terreno, y hacer que el alcance de uso esté demarcado en el terreno. El director de ingeniería debe revisar el eje de control él mismo e informarlo al ingeniero jefe del proyecto para su revisión antes de que pueda comenzar la construcción.

5. Sistema de aclaraciones técnicas: Antes de la construcción oficial del proyecto, se llevará a cabo una reunión de coordinación del proyecto. La unidad de construcción utilizará aclaraciones técnicas para que el personal técnico involucrado en la construcción se familiarice y comprenda. características, requisitos técnicos y tareas de ingeniería del proyecto que emprenden, dificultades y estándares de calidad del proyecto para eliminar los principales riesgos de calidad de antemano. El briefing técnico del proyecto debe estar bien documentado y se debe instar al equipo de trabajo a implementarlo.

Requisitos de divulgación técnica

1 Además de comprender la intención del diseño, se deben cumplir los requisitos para los planos y cambios del diseño, así como las especificaciones de construcción, los procedimientos, los estándares de proceso y los estándares de evaluación de calidad. y los estándares de construcción deben implementarse y cumplirse con los requisitos razonables de la unidad.

2. Se deben realizar explicaciones técnicas durante todo el proceso de construcción, incluida la construcción de cada subproyecto. Para algunas partes clave especiales y proyectos ocultos técnicamente difíciles, se deben realizar explicaciones técnicas cuidadosamente.

3 Para los tipos de trabajo y piezas de ingeniería que son propensos a accidentes de calidad y lesiones relacionadas con el trabajo, se deben enfatizar las medidas de prevención para diversos accidentes durante las presentaciones técnicas.

4 Las divulgaciones técnicas deben realizarse por escrito. El contenido de la divulgación debe ser claro y completo, y debe estar firmado por la persona que realiza la divulgación y el destinatario.

5 Se debe llevar a cabo una sesión informativa técnica antes de la construcción del proyecto como parte de los preparativos previos a la construcción para todo el proyecto y los subproyectos.

6. Vaya con frecuencia al sitio de construcción, insista en implementar trabajos técnicos durante todo el proceso de construcción, verifique la calidad del proyecto y las medidas de seguridad técnicas, verifique los planos, verifique la cantidad del proyecto, comprenda el progreso del proyecto, recopilar información y llevar un diario de construcción. Complete los registros de construcción originales de manera oportuna para garantizar que todos los materiales y visas estén completos al finalizar el proyecto.

7. De acuerdo con los principios de cambio de diseño y autoridad de aprobación, realizar investigaciones e investigaciones cuidadosas sobre varios proyectos dentro del alcance de la construcción y proponer opiniones sobre la necesidad de modificar el diseño después de compararlo con múltiples partes.

De acuerdo con el plan general de construcción, prepare planes de operación para cada proyecto, organice las tareas de construcción para cada equipo de operación y emita órdenes de tareas de revisión y liquidación y órdenes de solicitud de cuota.

8. Participar activamente en la innovación tecnológica y adoptar correctamente nuevas tecnologías nacionales y extranjeras, nuevos materiales y nuevos procesos.

9. datos estadísticos.

10. Responsable de la medición de finalización, complete el formulario de inspección y evaluación de calidad del proyecto según la medición real y los datos del registro de finalización original, dibuje los planos de finalización y participe en el trabajo de resumen de tecnología de construcción.

11. El uso y cuidado adecuados de los instrumentos topográficos y cartográficos y del equipo de oficina requieren que personal dedicado los cuide para garantizar un uso normal. Después de su uso, deben ser inspeccionados y entregados a una persona designada para su custodia. . Guarde cuidadosamente los diagramas de construcción y diversos materiales técnicos.

12. Completar otras tareas asignadas por el líder del departamento del proyecto. Responsabilidades laborales del Director de Ingeniería 11

1. Responsable de la operación diaria, gestión, coordinación y liquidación de los proyectos de ingeniería de la empresa (principalmente construcción de viviendas, caminos municipales, ecologización, proyectos de conservación de agua

);

2. Participar en el análisis de la demanda del proyecto y el presupuesto de costos, ayudar a determinar la implementación del proyecto, la entrega y otros términos comerciales, y coordinar los recursos internos.

3. Implementar la gestión de calidad del proyecto, el control del progreso y el control de costos;

4. Comprender el progreso del proyecto, comunicarse y coordinarse con las partes relevantes en términos de tecnología, entorno de construcción, etc., y proporcionar comentarios oportunos a los líderes de gestión de la empresa; 5. Responsable de revisar los trabajos de medición, contabilidad y liquidación del proyecto. Participar en la aceptación del proyecto y la aceptación de finalización;

6. Responsable de la gestión del equipo del proyecto y la orientación técnica para mejorar las capacidades de ejecución del equipo del proyecto. Responsabilidades laborales del Ministro de Ingeniería 12

1. Ayudar al ministro a completar de manera integral diversas tareas de gestión y orientación técnica para la preparación de proyectos.

2. Ser responsable de la revisión y finalización del acuerdo técnico de pedido de equipos electromecánicos, monitorear el progreso de fabricación y procesamiento de los equipos pedidos, organizar la aceptación técnica de los equipos entrantes y el archivo y archivo de datos técnicos del equipo.

3. Responsable de la declaración, revisión y control de calidad y cantidad de repuestos para equipos de línea de producción antes de la producción.

4. Liderar y organizar el área de trabajo de mantenimiento de equipos mecánicos y eléctricos para completar la instalación del equipo y coordinar con cada unidad de construcción para controlar la calidad del proyecto. Ser totalmente responsable del progreso de la instalación del equipo, ejecución de prueba única y prueba conjunta. ejecución y aceptación final. Responsable de formular planes de emergencia para precauciones de seguridad durante la operación de equipos importantes en la línea de producción.

5. Desarrollar procedimientos de puesta en marcha de la línea de producción, procedimientos operativos técnicos de seguridad de mantenimiento de equipos y diversas reglas y regulaciones de gestión de equipos, establecer archivos de equipos y establecer la estructura organizativa y el modo de operación de gestión de equipos en toda la planta.

6. Responsable de la capacitación laboral y de seguridad de producción del personal de mantenimiento de equipos, y cooperar con varios departamentos de la empresa para realizar diversas tareas de gestión para los empleados del departamento.

7. Responsable del liderazgo y responsabilidad gerencial por la seguridad de los equipos que ingresan a la fábrica y la seguridad en el sitio de los empleados durante su trabajo.

8. Ser responsable del uso seguro de las fábricas, redes de tuberías, medios energéticos y otras estructuras.

9. Completar otras tareas asignadas por los líderes de la empresa. Responsabilidades del Ministro de Ingeniería 13

1. Bajo el liderazgo del Ministro de Ingeniería de Infraestructura, cooperar y ayudar al Ministro en la gestión de diversos trabajos del departamento.

2. Asistir al ministro en diversas tareas de gestión tales como seguridad, producción civilizada, tecnología, costos, personal, subcontratación y operaciones estandarizadas del departamento.

3. Ser solidariamente responsable de establecer, mejorar e implementar el sistema de responsabilidad de producción de seguridad para el personal de todos los niveles y puestos del departamento y lograr los objetivos de producción de seguridad.

4. Responsable de los estándares de calidad de diversos proyectos de ingeniería y la supervisión de calidad de los proyectos.

5. Asistir al ministro en la orientación, coordinación y promoción del Ministerio de Ingeniería de Infraestructura para llevar a cabo trabajos relacionados con la construcción de una empresa de primera clase.

6. Asistir al ministro en el análisis y manejo de problemas técnicos del sistema de infraestructura de toda la empresa.

7. Implementar la política de obras de infraestructura de "un plan centenario, la calidad primero", completar a tiempo el plan de trabajo asignado por los superiores, asegurar la calidad e imagen del avance del proyecto y garantizar que todos Los proyectos de ingeniería cumplen con los estándares de diseño y se entregan a tiempo.

8. Organizar el briefing técnico de los proyectos bajo su jurisdicción, la aceptación de proyectos ocultos y subproyectos.

9. Asistir al ministro en la organización de la licitación de proyectos y la negociación de contratos de construcción y acuerdos técnicos.

10. Inspección en profundidad de las condiciones de seguridad y construcción civilizada en el sitio de construcción, y supervisión del sistema de garantía de seguridad y del sistema de garantía de calidad de la unidad de construcción.

11. Asistir al ministro en la gestión de trabajos técnicos y económicos tales como estimaciones presupuestarias de proyectos, determinación de la base de licitación, liquidación de proyectos y estadísticas del plan de fondos. Responsabilidades laborales del Ministro de Ingeniería 14

1. Presidir la gestión general del Departamento de Ingeniería;

2 Implementar seriamente las leyes y regulaciones nacionales de construcción de ingeniería y seguir estrictamente los procedimientos de construcción. p>

3. Responsable de la división de responsabilidades y evaluación del desempeño de los gerentes del departamento, y presentar sugerencias para ascensos, recompensas y castigos del personal del departamento.

4. nivel comercial profesional de los gerentes del departamento;

5. Comprender de manera integral el progreso general, la calidad, la construcción segura y civilizada y el control de costos del proyecto, llevar a cabo una gestión y coordinación integral del proyecto, y comunicar y coordinar. bien con el departamento de ingeniería de la empresa de la ciudad;

6. Haga arreglos para que el ingeniero jefe revise y apruebe los planos y presentaciones de diseño antes del inicio de la construcción

7. Presida de manera integral; la gestión de la toma de decisiones finales de diversos planes técnicos en el trabajo (incluyendo calidad, seguridad y civilización, etc.) y la preparación de datos técnicos Supervisar y gestionar el trabajo responsable de confirmar la emisión de importantes ofertas económicas, ofertas técnicas y otros materiales;

8. Ir con frecuencia al sitio de construcción y participar en varias reuniones de gestión de proyectos de manera regular o irregular.

9. Organizar la verificación de varios proyectos por parte de la empresa y presidir varias evaluaciones de proyectos;

10. Completar otras tareas asignadas por los líderes de la empresa. Responsabilidades Laborales del Director de Ingeniería 15

1. Ser directamente responsable de la realización de las funciones del departamento técnico.

2. Cumplir los procedimientos de gestión empresarial de la empresa del grupo y las diversas normas y reglamentos, así como la normativa técnica de gestión del departamento.

3. Responsable de la calidad y avance de los trabajos de los documentos técnicos de ingeniería elaborados por el departamento.

4. Ayudar al subdirector general de producción e ingenieros en la aplicación y gestión de la tecnología de ingeniería para organizar el departamento técnico para proporcionar soporte técnico de construcción y gestión técnica para los proyectos en curso, y guiar la construcción del proyecto de acuerdo con los procedimientos; presupuesto.

5. Examinar y aprobar las medidas, planos y diseños de construcción del proyecto unitario preparados e informados por cada rama del proyecto, y resolver con prontitud cuestiones tales como tecnología, seguridad, métodos de construcción y gestión del proyecto que surjan durante la construcción. .

6. Organizar al personal relevante para participar en la preparación del diseño de la organización de la construcción de proyectos a gran escala (www.lieshai.com) realizar análisis comparativos de economía y tecnología para garantizar la calidad del proyecto y cumplir con los requisitos de reducción de costos. .

7. Organizar y liderar al personal dentro del departamento para preparar los planes de progreso de construcción anuales, trimestrales y mensuales de la empresa para guiar la producción equilibrada del proyecto.

8. Mantenerse al tanto del progreso de la construcción del proyecto en cualquier momento, realizar un balance integral y tomar medidas generales para acelerar el progreso de la construcción y acortar el período de construcción.

9. Participar en la reunión mensual de programación de producción de la empresa.

10. Responsable de revisar los planos de construcción de los equipos de proyectos externos subcontratados.

11. Velar por la implantación del sistema de gestión en el trabajo del departamento técnico y realizar auditorías internas periódicas.

12. Responsable de guiar al personal dentro del departamento para que coopere con la rama del proyecto para implementar el trabajo de "cuatro conexiones y una nivelación" y eliminar los obstáculos de la construcción.

13. Completar otras tareas asignadas por el líder. ;