Red de conocimiento del abogados - Ley de patentes - ¡Ya no tengas miedo de obtener “ingresos altos”! Se le ofrecen 5 planes de ahorro de impuestos, con una carga fiscal tan baja como el 3%

¡Ya no tengas miedo de obtener “ingresos altos”! Se le ofrecen 5 planes de ahorro de impuestos, con una carga fiscal tan baja como el 3%

Muchos jefes se quejaron: después de trabajar duro durante un año para administrar la empresa, finalmente ganaron 5 millones, pero descubrieron que tenían que pagar no solo el impuesto al valor agregado, sino también el impuesto sobre la renta corporativa. Al final, querían distribuir las ganancias restantes entre los accionistas, pero descubrieron que los accionistas aún tenían que pagar. Tienes que pagar un impuesto sobre la renta personal del 20%. Al final, los accionistas solo tendrán 3 millones cuando lo obtengan.

Entonces, si la empresa obtiene ganancias, ¿cómo puede transferirse el dinero de la cuenta pública a los accionistas de manera razonable y legal, pagando menos o ningún impuesto?

Entonces, ¿cómo planifican razonablemente las personas de altos ingresos la evasión fiscal?

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Pagar más fondo de previsión

La forma de recaudar el IRPF en mi país es pagar los cinco seguros sociales y un fondo de previsión antes de pagar el impuesto. Un ingreso anual de 120.000 no es suficiente para calificar para un aumento de impuestos. Ahora se puede retirar el fondo de previsión y los empleados pueden pagar fondos de previsión complementarios, por lo que se puede aumentar el índice de contribución del fondo de previsión y retirarlo cuando llegue el momento. Pero ahora existe un límite superior para los depósitos de fondos de previsión y cada ciudad tiene sus propias regulaciones. Por ejemplo, el límite superior de las contribuciones a los fondos de previsión anunciado por la Oficina de Gestión de Fondos de Previsión de Beijing es de 5.102 yuanes.

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Elija productos financieros que evadan impuestos

Con el desarrollo del mercado financiero, muchos productos financieros recientemente lanzados no sólo tienen mayores rendimientos que los ahorros, sino que Tampoco requieren impuestos. Por ejemplo, fondos de inversión, bonos del tesoro, seguros, ahorros para educación, gestión financiera P2P, etc. Aunque estas inversiones no requieren impuestos personales, usted lo hace bajo su propio riesgo.

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Aproveche las políticas fiscales preferenciales

Algunas áreas del país tendrán zonas fiscales preferenciales y desarrollarán la economía local atrayendo inversiones. como el parque de nuestra ciudad tendrá las siguientes políticas preferenciales:

Las empresas individuales (de pequeña escala) pueden solicitar la recaudación de impuestos aprobada, y la carga fiscal integral después de la aprobación estará dentro del 4%

Entre ellos, el parque también ofrece recaudación de impuestos generales. Todos tienen incentivos fiscales:

Análisis de caso

El Sr. Zhang, el ejecutivo corporativo de la empresa, recibió 1,5 millones de dividendos para los accionistas. Según la tasa impositiva del 20%, 1.500.000 20% = 300.000, se debe pagar un impuesto de 300.000.

El plan de planificación fiscal óptimo basado en las últimas políticas fiscales y tributarias. Plan de planificación fiscal:

Impuesto sobre el valor añadido (durante 2021, los pequeños contribuyentes podrán disfrutar de una política preferencial del 1% de IVA): 150/1,03*0,03=43.700

Impuesto Adicional: 4,37*5%=02.200

Impuesto personal: 150/1,03*0,9=13.100

Impuesto total: 4,37+0,22+1,31=59.000

Ahorro fiscal: 30-5,9=241.000

El índice de ahorro fiscal llega a más del 80%

Del caso, podemos ver que los accionistas de esta empresa pueden razonablemente evita el impuesto a los dividendos de 241.000 Solo necesitas pagar 59.000 en impuestos

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Utiliza bonos de fin de año para evitar impuestos

La ley fiscal estipula que. para las unidades que implementan sistemas de salario anual y pago basado en el desempeño, las personas deben cobrar el bono de fin de año del año pasado. El salario anual y el salario basado en el desempeño se basan en el bono único obtenido por el contribuyente para todo el año, y son tributan por separado como el salario de un mes y la renta salarial. Sin embargo, los empleados que reciban diversas bonificaciones distintas de las bonificaciones anuales únicas, como bonificaciones semestrales, bonificaciones trimestrales, bonificaciones por horas extras, bonificaciones en efectivo, bonificaciones por asistencia, etc., se combinarán con el salario mensual y el impuesto sobre la renta personal pagado de acuerdo con leyes tributarias.

De acuerdo con las disposiciones de política preferencial de Guoshuifa [2005] No. 9, los contribuyentes pueden exigir que las unidades paguen bonificaciones de fin de año a expensas de parte de la bonificación para lograr la evasión fiscal. Tenga en cuenta que cada contribuyente solo puede utilizar este método de cálculo de impuestos una vez dentro de un año fiscal.