¿Qué tal la formación de funcionarios públicos impartida por Zhizheng Education?
La formación de funcionarios públicos de Zhizheng Education tiene buena reputación.
Yunnan Zhizheng Education se estableció en Yunnan durante 13 años y está comprometida con la contratación de funcionarios públicos, instituciones públicas, empresas estatales, bancos, tabaco y comunidades. Centrándonos en los exámenes nacionales, los exámenes provinciales, los exámenes escritos y las entrevistas para instituciones públicas, tenemos una mejor comprensión de las condiciones de los exámenes locales y los sitios de prueba que otros en la misma industria. La tasa de aprobación de las entrevistas está muy por delante. supervisados y los profesores tienen una rica experiencia docente.
Tiene una sólida cultura corporativa y se ha comprometido con la tutoría para los exámenes de servicio público. Con su hermoso entorno de aprendizaje, su sólido personal docente, su espíritu emprendedor, su buena reputación corporativa y su sólida solidez técnica, se ha ganado los corazones. de confianza y apoyo de los candidatos. La responsabilidad es la base. Como todos los empleados de Zhizheng Education, adoptamos una actitud responsable como base y servimos a cada estudiante de todo corazón.
Introducción a la capacitación de funcionarios públicos:
La capacitación de funcionarios públicos se refiere a diversas actividades de educación y capacitación llevadas a cabo por agencias en función de los requisitos de las responsabilidades laborales de los funcionarios públicos y la necesidad de mejorar la calidad de los funcionarios públicos. Participar en la formación es al mismo tiempo un derecho y una obligación de los funcionarios. En los últimos años, aunque continuamos utilizando métodos tradicionales de enseñanza en el aula, métodos de enseñanza de casos, métodos de seminarios y otros métodos de capacitación, también hemos comenzado a prestar atención a la introducción de conceptos de ciencias del comportamiento y métodos de enseñanza situacionales en la capacitación de los funcionarios públicos, y hemos explorado una serie de nuevos métodos de entrenamiento.
Estos métodos se centran en los profesores y las aulas y se centran en la participación activa de los funcionarios. Favorecen la movilización del entusiasmo, la iniciativa y la creatividad de los funcionarios en el aprendizaje. Son fácilmente aceptados por los funcionarios y. puede lograr resultados inesperados.