¿Cuáles son los requisitos de contratación para un organizador de bodas?

1. En las ciudades costeras desarrolladas, las responsabilidades laborales de los organizadores de bodas generalmente requieren las siguientes condiciones:

1. Responsable de la planificación de bodas VIP para los clientes de las marcas de alta gama de la empresa. y puede explorar en profundidad las necesidades de los clientes y perfeccionar los puntos creativos;

2. Responsable de la planificación, organización, publicidad y gestión general de las bodas de alto nivel de la empresa, y completar de forma independiente la planificación y las propuestas del programa;

3. Producción de cotizaciones y control de eventos;

4. Responsable de la gestión de los sitios de eventos de bodas de clientes VIP para garantizar que el sitio de ejecución del evento logre la presentación perfecta del plan.

Requisitos laborales correspondientes:

1. Más de 3-5 años de experiencia en redacción o planificación, más de 2 años de experiencia en planificación de eventos en empresas de publicidad y medios <; /p>

2. Tener casos exitosos de planificación de eventos a gran escala y ser competente en citas de eventos

3. Tener excelentes habilidades de expresión oral y redacción publicitaria

4. Tener capacidad de proponer propuestas y buenas habilidades comunicativas, y ser capaz de soportar cierta presión laboral.

5. Tener Tener un fuerte sentido de innovación, no apegarse a estereotipos y atreverse; para romper ideas convencionales;

6. Buenas habilidades literarias, fuertes habilidades de comunicación y capaz de escribir libros de redacción y planificación;

7. Conocimiento amplio, con cierta apreciación de la música, color, arte, arte floral, etc.;

8. Aquellos que son excelentes en la producción de PPT pueden relajar las condiciones adecuadamente y se prefieren los planificadores profesionales extranjeros;

9. Los solicitantes que Se dará prioridad a aquellos que estén familiarizados con la situación actual de la industria de las bodas, tengan un gran interés y voluntad de desarrollar la industria de las bodas y tengan una buena relación con los socios (hoteles estrella) de la industria.

Los solicitantes deben traer 2-3 copias de planes de planificación exitosos durante la entrevista, lo que ayudará a aumentar las posibilidades de éxito y ayudará a la empresa a comprender sus habilidades.

2. En las ciudades en desarrollo del centro de China, las responsabilidades laborales de los organizadores de bodas generalmente requieren las siguientes condiciones:

1. Recibir a las parejas que preguntan sobre bodas, captar y capturar con precisión los elementos de la personalidad. y proporcionar La pareja recomienda proyectos de servicios profesionales y equipos que cumplan con los requisitos, como anfitriones, fotógrafos de bodas, videógrafos de bodas, etc.

2. Completar cotizaciones, confirmar el presupuesto y firmar contratos de servicios de forma independiente; /p>

3. Capte las tendencias populares en bodas, comprenda de manera razonable y precisa las necesidades de los clientes y redacte la planificación y propuestas generales para proyectos de eventos de bodas, incluido el diseño de procedimientos de boda y planes musicales, el diseño de momentos destacados de la boda, etc. .;

4. Ayudar a la pareja a coordinar todo el proceso de la boda, incluido el contacto con el personal de servicio profesional y los hoteles.

5. Formular y supervisar el proceso del proyecto y controlar razonablemente los costos del proyecto; ;

6. Responsable del día previo a la boda Ejecución de los ensayos y el día de la boda;

7. Tomar la iniciativa de emprender la planificación y ejecución de algunas exposiciones de tamaño mediano, y resolver oportuna y razonablemente las emergencias durante la ejecución del proyecto;

8. Servicios de seguimiento posterior a la boda y desarrollo de clientes potenciales.

Requisitos laborales correspondientes:

1. Familiarizado con el conocimiento profesional de bodas y la comprensión de las costumbres nupciales

2. Título universitario o superior, buena apariencia, chino mandarín; Estándares;

3. Ser meticuloso, riguroso, organizado, accesible y tener un fuerte sentido de iniciativa y responsabilidad.

4. Amar las ventas y tener fuertes habilidades de comunicación, capacidad de imaginación, capacidad de planificación y capacidad de organización.

5. Tener una profunda formación cultural, ser bueno en la planificación, tener una gran capacidad estética y ser bueno para movilizar el trabajo en equipo.

6. Amo el negocio de las bodas y sé capaz de adaptarte; Sábados, domingos y otros festivos.

3. En las ciudades subdesarrolladas del oeste, las responsabilidades laborales de los organizadores de bodas generalmente requieren las siguientes condiciones:

1. Planificación y ejecución, marketing comercial y mantenimiento de bodas y eventos corporativos. .

Requisitos laborales correspondientes:

1. Estar lleno de energía positiva en el trabajo, sin miedo a la comunicación y los detalles complicados, y ser capaz de hablar y comercializar con los clientes de manera generosa y adecuada.

2. Debe tener cierta capacidad de ejecución de tareas, capacidad de trabajo en equipo y resistencia a la presión de horas extras.

3. Ser capaz de utilizar software de diseño gráfico

Este es generalmente el caso. Por supuesto, al solicitar una entrevista, será útil traer 2 o 3 copias de una planificación exitosa. planes. Las posibilidades de una solicitud exitosa aumentan y la empresa comprende sus capacidades.