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Dos piezas de materiales de actuación personal de miembros del grupo.

Dos materiales sobre el desempeño personal realista de los miembros del partido

¿Estudiar conscientemente los conocimientos teóricos del partido y continuamente? mejorar el ámbito y nivel teórico. El siguiente es un artículo que comparto con ustedes sobre materiales de desempeño de la realidad personal. Es solo como referencia. Puede leerlo. Artículo 1

xxx, hombre, nacionalidad Han, miembro del Partido Comunista de China, título universitario, nacido en octubre de 19xx, de xx, Anhui, actualmente es miembro del personal de la ciudad xxx de xxx. Las manifestaciones específicas son: 1. Atención al aprendizaje y alta calidad ideológica y política.

Este compañero siempre ha considerado el fortalecimiento del aprendizaje como una parte importante para ampliar horizontes, innovar ideas, mejorar la calidad y hacer un buen trabajo. Participar activamente en diversos estudios y comprender profundamente el importante pensamiento de la "Tres Representaciones", el informe del XVII Congreso Nacional del Partido Comunista de China, el espíritu de la Cuarta y Quinta Sesiones Plenarias del XVII Comité Central del Partido Comunista de China. China, y la esencia de políticas como el Duodécimo Plan Quinquenal Nacional. Participar activamente en el aprendizaje y la práctica de la perspectiva científica sobre el desarrollo y la lucha por la excelencia, centrarse en nuevas prácticas, adherirse a la combinación de teoría y práctica, esforzarse por utilizar puntos de vista, puntos de vista y métodos científicos, observar y analizar problemas pendientes en el trabajo y encontrar soluciones a los problemas, se mejora su propia calidad y se mejora aún más su capacidad de trabajo. 2. Ser pragmáticos y trabajadores, con un fuerte espíritu de profesionalidad y dedicación.

Este camarada tiene una postura política firme, altos principios de espíritu partidista y conciencia política, una postura clara y una actitud firme frente a los principales aciertos y errores, y una fuerte perspicacia y discernimiento políticos. Nunca eludir el trabajo asignado por el líder, ser capaz de emprender de manera proactiva algunas tareas importantes, soportar dificultades y trabajar horas extras sin quejas. Completar de manera excelente varias tareas asignadas por el líder y desempeñar bien sus responsabilidades. 3. Basado en la realidad y realizar el trabajo de manera creativa

Desde que se unió al trabajo, este camarada ha estudiado cuidadosamente las políticas y participado activamente en la construcción de nuevas áreas rurales en la ciudad xx, distrito de Qiaocheng.

Primero, haz tu trabajo en serio. Al participar en el trabajo de promoción de tecnología agrícola de base, nos comunicamos activamente, pedimos consejo con humildad y nos adherimos a los principios. Por un lado, fortalecemos el contacto con los cuadros de las aldeas para comprender en detalle la situación real de cada aldea, y por el otro. , seleccionamos según la situación de cada aldea

Diez hogares con un cierto nivel de educación, altos niveles de plantación y mejoramiento, y dispuestos a ayudar a otros sirven como hogares de demostración de tecnología y establecen una aldea para -sistema de hogares conjuntos de aldea para impulsar el desarrollo de la economía local. Al mismo tiempo, también es responsable del trabajo de planificación familiar de la película agrícola en xx Town. Ha obtenido la calificación "Excelente" en la evaluación anual del distrito durante tres años consecutivos. Esto no es sólo una afirmación del trabajo. pero también un acicate y un estímulo para el trabajo futuro.

El segundo es poder llevar adelante el espíritu de trabajo duro y duro. Ante la naturaleza compleja del trabajo rural y las tareas pesadas, no tememos las dificultades, nos adaptamos activamente a diversos entornos difíciles, afinamos nuestra voluntad y hacemos crecer nuestros talentos en el trabajo pesado.

El tercero es saber llevar adelante el espíritu emprendedor incansable. Fortalecer el aprendizaje, ser valiente en la práctica, esforzarse por cultivar una base teórica sólida, métodos de pensamiento dialéctico, perspectivas ideológicas correctas y un estilo de trabajo con los pies en la tierra, y esforzarse por hacer un mejor trabajo. 4. Sea estricto con la autodisciplina y sea bueno uniéndose y trabajando juntos.

Este camarada comprende la situación general, considera la situación general y se adhiere a los principios, puede obedecer conscientemente las disposiciones del liderazgo, participa activamente en diversas actividades organizadas por la unidad, presta atención a mantener el contacto y la comunicación con sus colegas. , y escucha y adopta humildemente las opiniones y sugerencias de los camaradas, centrándose en los principios en las cosas grandes y el estilo en las cosas pequeñas, y manteniendo una buena imagen con un buen estilo propio. Persista en fortalecer conscientemente el espíritu de partido, estudie concienzudamente las normas sobre integridad y autodisciplina, conéctese con su propia realidad ideológica, autoexamine sistemáticamente la visión del mundo, la visión de la vida, los valores, etc., exíjase estrictamente y nunca haga cambios personales. y errores personales debido a la conveniencia del trabajo. Ningún beneficio ha sido obtenido por otros. Capítulo 2

El camarada fue nombrado Ministro de xxx en enero de 20xx y miembro del Comité Permanente del Comité del Partido del Condado en enero de 20xx. El camarada tiene una gran conciencia política, ideales y creencias firmes y un fuerte sentido de responsabilidad política; presta atención al aprendizaje, tiene un alto nivel teórico, está familiarizado con la política de cuadros del partido y conoce bien a la gente, tiene una mente aguda y entusiasmo; para el trabajo, pensamiento claro, fuerte disciplina organizacional y capacidad de implementar el partido de manera ejemplar. La política de cuadros es estricta con autodisciplina, honesta en el gobierno, principios y estilo, justa y decente, honesta y entusiasta en el trato a los demás, y ha sido elogiada por los cuadros y las masas. 1. Fuerte interés por el aprendizaje y la determinación política.

Este camarada presta atención al estudio de la teoría política, es capaz de persistir en aprender de los camaradas que lo rodean y de las masas, es bueno en el uso del conocimiento teórico para guiar y promover la práctica del trabajo organizacional, está ideológicamente emancipado; tiene una mente abierta y puede realizar el trabajo de manera creativa. Debe ser lúcido, firme en su postura, respetar estrictamente la disciplina del partido y ser capaz de implementar inquebrantablemente la línea, los principios y las políticas del partido. 2. Ser entusiasta y proactivo en el trabajo y lograr resultados notables.

Este camarada tiene un fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad. Es bueno para descubrir y resumir la nueva experiencia creada por las bases de manera oportuna. Es bueno para combinar el espíritu de los superiores con la organización real. trabajo del condado, mejorando constantemente las ideas de trabajo y haciendo un buen trabajo de manera creativa. En la construcción de organizaciones de base, exploramos activamente, innovamos audazmente y combinamos con la realidad las nuevas ideas de "cuatro pares para centrarnos en la" doble formación ", cinco dependencias para promover el "doble cinturón" y "dobles cadenas para promover cuatro industrias, y las cuatro industrias están vinculadas a miles de puntos", un nuevo portador de "interacción de doble cadena" que impulsa a decenas de miles de hogares, promoviendo efectivamente el desarrollo de la construcción de partidos rurales, empresas económicas y sociales;

En la construcción del equipo de liderazgo, el enfoque en seleccionar personas con alta calidad política. Cuadros jóvenes destacados con excelentes estilos de trabajo y el apoyo de las masas han optimizado la estructura del equipo de liderazgo y mejorado la vitalidad del equipo de liderazgo. en la construcción del equipo de cuadros, hemos controlado estrictamente, establecido y mejorado más de diez sistemas como recomendación, inspección, nombramiento y supervisión de cuadros, y mejorado la calidad del cuadro Estandarización y transparencia del trabajo de selección y nombramiento; La formación de equipos se ha mejorado en diversos mecanismos de trabajo como la formación, selección, revisión y evaluación de talentos destacados.

Al mismo tiempo, desempeñamos concienzudamente nuestros deberes como subdirector y director de oficina del Grupo Líder de Actividades de Educación Avanzada del Comité del Partido del Condado, y somos capaces de pensar y planificar con anticipación para cada lote y etapa de trabajo. organizarlo e implementarlo cuidadosamente, y prestar mucha atención a la implementación de medidas, y puede proponer y llevar a cabo de manera creativa y colorida actividades prácticas con temas festivos para diferentes objetos educados, asegurando el desarrollo sólido y profundo de las actividades educativas y. logrando resultados fructíferos en las actividades educativas. 3. Ser diligente y de estilo democrático y respetar los principios.

Este camarada tiene un fuerte sentido del espíritu partidista y de los principios organizativos, es capaz de implementar conscientemente el principio del centralismo democrático, es diligente al pedir instrucciones e informes, es bueno en comunicación y bueno en escuchar. a opiniones diferentes, tiene un concepto sólido de la situación general y es responsable de las decisiones y arreglos hechos por el comité del condado, puede implementarlas sin concesiones, tiene los pies en la tierra y es trabajador, tiene un estilo riguroso y se centra en la unidad; , cuidar a los camaradas y poder realizar periódicamente investigaciones en profundidad e investigaciones a nivel de base para comprender las tendencias ideológicas de los cuadros y ayudar a resolver dificultades prácticas. 4. Autocontrol, autoexamen y autodisciplina, y ser honesto en el gobierno.

Este camarada es frugal y sencillo, estricto con la autodisciplina, capaz de respetar conscientemente diversas disciplinas para que los cuadros dirigentes sean honestos en política, no hagan exigencias irrazonables en la vida, y en la selección y nombramiento. de los cuadros seguir el principio de meritocracia, desempeño y no favoritismo. Amar y establecer una buena imagen de los cuadros.

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