¿Cómo gestionar una peluquería?

Como eres novato, debes ser humilde en todo. Esto es inevitable, ya que tu jefe siempre te deja peinarte, se nota que todavía está satisfecho contigo. La tienda. Esta tienda no es el único lugar donde los empleados intentan robar puestos de trabajo. Creo que deberías trabajar allí con una actitud humilde.

No pienses primero en el salario. Después de permanecer en su tienda por un tiempo, serás un maestro y nadie te intimidará más. Depende de si tu maestro puede aguantar. Esta vez, cambiar de lugar es así en la sociedad. Cambiar de tienda seguirá teniendo problemas de un tipo u otro. Creo que mejorará con el tiempo y, para entonces, tu artesanía estará bien dondequiera que vayas.

Primero: este maestro debe ser muy arrogante. Cree que su tienda es demasiado pequeña y que él es el único maestro. Hará lo que quiera y no lo hará de todos modos. no lo está haciendo por sí mismo. "Este es un fracaso típico al establecer objetivos de equipo" pertenece a Diving Dragon (normalmente él mismo lo piensa. Yo desprecio más a este tipo de persona).

Segundo: si no puedes controlarlo, puede pensar que tú, el jefe, eres un incompetente. Después de quedarme contigo por un tiempo y ganar una cierta cantidad de conocidos, definitivamente comenzaré mi propio negocio. propio negocio o encontrar un nuevo empleador. Entonces piensa que no importa si cumple con las reglas de su tienda o no. Si lo critica o lo castiga, definitivamente renunciará. Hay que tener cuidado contra este tipo de personas. Debes establecer una meta para todos tus empleados (dependiendo de la situación de cada persona) estableciendo objetivos de equipo, de modo que todos trabajen juntos para hacer una cosa bien, de lo contrario los empleados pensarán en otras cosas.