Introducción a Hefei Taimei Network Technology Co., Ltd.
Nuestra empresa lleva muchos años centrándose en la investigación y la innovación en la dirección de un marketing online preciso para el comercio interior y exterior. Basándonos en las necesidades y la experiencia de promoción de los compradores internacionales, brindamos a las empresas servicios integrales de promoción en línea que incluyen sitios web, plataformas comerciales B2B2C y marketing de motores de búsqueda SEM. Al analizar los hábitos de uso y los métodos de búsqueda de los compradores, podemos localizar con precisión las palabras clave precisas de la empresa. .
En noviembre de 2012, la empresa introdujo tecnología PM avanzada de Estados Unidos y firmó estrategias con muchas empresas de Internet como Ningbo Haishang Network Technology Co., Ltd., Shanghai Huosu Network Technology Co., Ltd., y Shanghai Yibiduo E-Commerce Co., Ltd. cooperan para servir a los clientes juntos y utilizan el marketing de precisión PM para ayudar a las empresas a realizar una automatización del marketing de precisión. Al recopilar información sobre productos de proveedores de alta calidad y compradores de alta calidad, nuestra ventaja sobresaliente es PM: marketing de precisión, que significa amplitud y profundidad precisas. Preciso y amplio, logrando la integración de recursos en toda la red. Profundidad precisa, posicionamiento en profundidad de varios niveles de palabras clave, a través de palabras clave de productos, estado de la industria de la empresa, análisis de precios y servicios, posicionamiento preciso de cada empresa miembro, marketing preciso, lo que permite a cada empresa miembro publicar lo más efectivo, más directo y información más coincidente, para que los compradores puedan encontrarlo más rápido en el vasto mundo empresarial, al igual que el GPS puede localizar con precisión, tanto los proveedores como los compradores pueden coincidir con precisión. Aplicamos la tecnología WBS tres en uno más avanzada del mundo para integrar sitios web, plataformas de comercio electrónico (B2B) y recursos de marketing de motores de búsqueda (SEM) para brindar a los clientes publicidad integral y sistemática. Realice un posicionamiento profundo de palabras clave en varios niveles, posicione con precisión a cada empresa miembro mediante el análisis de las palabras clave del producto, el estado de la industria de la empresa, los precios de los servicios, las definiciones de términos y las características culturales, implemente marketing de precisión, marketing de precisión, enséñeles a pescar y dejar que las pequeñas y medianas empresas Las empresas se han convertido en los mayores beneficiarios de la red, ayudándolas a lograr una expansión de la red de bajo costo en Zhangzhilu, lo que permite que las pequeñas y medianas empresas se destaquen en la red.
Las categorías industriales de la plataforma involucran 26 categorías principales, que incluyen productos agrícolas, prendas de vestir y piezas decorativas, artesanías, productos químicos, electrodomésticos y electrónica, transporte, etc. , con más de 1.000 subcategorías. Proporciona un buen soporte de plataforma para que las empresas amplíen los canales de ventas, establezcan marcas independientes, automatización de oficinas e integración de recursos. Es la mejor opción para que los empresarios creen oportunidades comerciales. La oficina central cuenta con seis organizaciones principales: Centro de operaciones de marca, Centro de marketing, Centro de atención al cliente, Centro de tecnología, Centro financiero y Centro de recursos humanos, así como doce subdepartamentos, como Departamento de ventas, Departamento de planificación, Departamento de atención al cliente y Departamento de Exposiciones La estructura organizativa y la estructura del talento Completa. La empresa Anhui es la principal responsable de las ventas y la gestión de clientes.
Recordatorio: ¿Qué es PM?
1. Plataforma de marketing de precisión, enséñales a pescar.
2. Siempre que se logre la amplitud (segmentación de palabras clave) y la profundidad, habrá resultados;
3. Amplitud: permita a los compradores encontrar (plataforma marítima y recursos de motores de búsqueda globales). , todas las palabras clave subdivididas);
Profundidad: permitir que los compradores confíen (profundidad de la historia del producto, profundidad de la cultura de la empresa);
4.w Hacer que la cultura corporativa sea permanente. p>
5. El sistema de autoexamen del índice de productos incluye: grado de actualización, repetición del nombre del producto, riqueza del contenido (producto y cultura corporativa) y clics en el producto. El propósito es probar la amplitud y profundidad del producto;
6. El nombre del producto y las palabras clave deben tener más de 4 palabras (incluidas 4 palabras); subdivida las palabras clave para que los vendedores profesionales puedan encontrarlas directamente. ¡a través de palabras clave profesionales! Propicio para la promoción;
7. Precisión: los vendedores profesionales pueden encontrar directamente los productos y sitios web corporativos que desean a través de palabras clave profesionales (palabras clave segmentadas). (W)
8. Tecnología central tres en uno de W.B.S
W- (sitio web de nombres de dominio independiente de la empresa, sitio web de nombres de dominio de tercer nivel): promueve directamente la búsqueda global de empresas. sitios web.
B-(tienda plataforma B2B): Potente plataforma B2B.
S - (Marketing de precisión de motores de búsqueda): principales motores de búsqueda (incluidas búsquedas internacionales, búsquedas locales y búsquedas regionales), blogs de foros, optimización y promoción de redes sociales, optimización SEO, marketing social SMM, conversión de transacciones SRO Análisis de tarifas, etc.
Como empresa emergente de nuevos medios de Internet, Taimei necesita formar un equipo empresarial lleno de pasión y espíritu innovador.
¡Damos la bienvenida a talentos destacados que estén interesados en el desarrollo de nuevos medios y tengan plena confianza en el futuro de Internet en China para que se unan a nosotros!
Entonces, ¿qué tipo de talentos cumplen con nuestros requisitos para unirse al equipo de Taimei? Hemos enumerado las "10 razones principales" y los "10 requisitos principales" para unirse a Taimeijia. Si está de acuerdo y está interesado en unirse a Taimei, puede continuar leyendo para encontrar puestos específicos que le interesen y para los que esté calificado. Los detalles son los siguientes:
Diez razones principales:
1.
Haz lo que amas y no habrá trabajo en tu vida. Ésta es una razón importante por la que los miembros del equipo de Taimei eligen trabajar. Estamos dispuestos a pensar por nuestra cuenta porque perseguimos lo que nos gusta. Elegimos como nuestro trabajo proporcionar a los usuarios los mejores servicios de información de Internet chinos y esperamos trabajar duro para promover el desarrollo de las empresas chinas y la cultura de China central; esta razón es muy buena y simple, y esperamos que más personas con las mismas razones nos acompañarán.
2. Oportunidades para emprender
Hace ocho años, cuando comencé a elegir los servicios de Internet, no existía el "marketing web 2.0 integral en Internet". Pero sabemos que lo que hacemos es un poco diferente de otras empresas de Internet, es decir, "brindamos a los clientes un escenario para actuaciones maravillosas. Esta es la llegada de una nueva era de Internet". Para nosotros, esta también es una oportunidad para crear e iniciar un negocio: todos los que se unen al equipo de Taimei tienen la oportunidad de obtener opciones, y el valor personal y el valor de la empresa crecen juntos y trabajamos juntos.
3. No juzgues la capacidad por las calificaciones académicas.
Ya seas técnico secundario, junior college, pregrado, maestría o doctorado, o incluso me dijiste que solo puedes escribir tu propio nombre, todos los tratamos por igual, sin importar lo que esté escrito. En el diploma, sólo depende de si puedes calificar para el puesto. A menudo les miento a los demás y digo que soy una persona educada que no se graduó de la escuela secundaria. De hecho, esto no es nada. Entonces, siempre que esté interesado en el trabajo relacionado con Taimei, tenga ciertas habilidades (ventas, servicio al cliente, marketing, relaciones públicas, tecnología, arte, etc.) y esté de acuerdo con lo que hace Taimei, es posible que desee enviar su currículum.
4. Acabar con la "política de oficina"
Anhelamos un estilo de trabajo "LOFT", por eso diseñamos deliberadamente la oficina con un estilo muy tosco y simple para contar siempre. nosotros que somos Somos una empresa emprendedora con grandes ambiciones y todavía tenemos muchas imperfecciones. Necesito el aporte de todos para acercarnos a la perfección. Incluso permitimos que cualquiera pueda decorar su propia zona de oficina a su gusto, y no hay niveles ejecutivos jerárquicos en los que trabajar. Aquí las responsabilidades de todos se definen de forma sencilla. Debes tener el coraje de asumir tus responsabilidades. Abandonamos resueltamente la llamada "política de oficina" y esperamos crear un entorno de trabajo abierto, transparente, autónomo y creativo. Aquí, sudas y obtienes las recompensas. No necesitamos "errores" de forma gratuita.
5. La oficina está en el Parque Nacional del Emprendimiento.
Desde marzo de 2010, buscamos un lugar sencillo, espacioso, luminoso y tranquilo para que sirva de oficina. Taimei tiene mucha suerte de haber recibido un fuerte apoyo de los departamentos pertinentes desde el principio. Nuestro buen ambiente de oficina y las instalaciones de apoyo relacionadas son la mejor evidencia y también son el resultado del apoyo activo brindado por los departamentos relevantes al potencial de nuestro proyecto. En junio de 2010 finalmente nos mudamos a nuestro propio edificio de innovación y emprendimiento. Damos la bienvenida a todos para ayudar a diseñar nuestro nuevo hogar. Decididos a cuidar bien de nuestro hogar.
6. Hay vida y creatividad todos los días.
La mayor ventaja de Taimei es que puedes planificar el espacio a tu antojo. Nadie te odiará porque tienes una tortuga en el trabajo. Reservamos suficiente espacio para todos. Además del trabajo intenso, aquí el aprendizaje también es algo imprescindible. Esta es una escuela abierta. Quizás aún no lo entiendas. Celebraremos juntos el cumpleaños de todos en Estados Unidos, que es completamente gratis.
7. Trabajo y vida saludables
Taimei Company es una típica empresa de Internet influenciada por la cultura extranjera. La fuerte y compleja presión del mercado puede hacerle sentir que no hay suficiente tiempo todos los días. Estamos acostumbrados a trabajar horas extras y las horas extras se han convertido en una de las claves del éxito de nuestro equipo emprendedor. Los empleados de las empresas de TI son propensos a sufrir tensiones en la cintura debido a que trabajan en sus escritorios durante largos períodos de tiempo. Para nuestra salud común, Taimei enviará regularmente a toda la familia a actividades al aire libre y entrenamiento de expansión, y juntos seremos "pseudo compañeros de viaje". Por supuesto, el lugar al que queremos ir está determinado por nuestro propio voto democrático y es parte de nuestra vida laboral.
8. Trabaja felizmente
Lleva al trabajo una maceta con plantas, una muñeca y una carita sonriente y se sumarán puntos KPI. Esto es desconocido en otras empresas, pero. En Taimei, se escribirá en el sistema de trabajo; si accidentalmente se le deduce su evaluación de desempeño, es posible que pueda compensarlo trayendo más cosas que le gusten.
9. Mi sitio web "Cobro el alquiler"
Todos tienen mucho espacio en la hermosa oficina para satisfacer las necesidades individuales de cada uno. Necesitamos pasión, creatividad y un desempeño inimaginable. Alentamos a las personas positivas y optimistas a ser "propietarios". Hasta ahora, nos ha faltado esa cosa increíble que traes a la mesa... necesitamos que sirvas a nuestros clientes con aún mayor entusiasmo. Este es un equipo joven y enérgico.
10, porque vi los primeros nueve.
De hecho, la elección a veces es muy sencilla. Depende de usted si puede aprovechar la oportunidad de ser feliz en el trabajo y en la vida.
Diez requisitos:
1. El salario y la actitud son lo primero.
La razón por la cual este artículo se ubica en la parte superior de las "Diez pruebas principales" es porque si eliges a alguien que quiere encontrar un trabajo bien remunerado solo por el salario, entonces no Tienes que perder el tiempo; consulta No es necesario seguir leyendo cuando llegues a este artículo. Ahorrar tiempo y encontrar un trabajo con un salario mayor en el corto plazo debe ser tu elección. Esperamos que sea una persona que busca la calidad de vida y esté dispuesta a utilizar sus propios esfuerzos para cambiar su vida. Buscamos empresarios con ideas afines; esto no significa que nuestro salario sea bajo. Al contrario, el salario y los beneficios de las hermosas empleadas son absolutamente razonables y humanos.
2. No hay posibilidad de "salir del paso"
Chatear, fanfarronear, ir a sitios web pornográficos, chat privado QQ, no querer tomar la iniciativa de asumir responsabilidades, no hacer nada. .. En definitiva, las que no pueden. Las personas que se dedican a trabajar pero desperdician su vida y pasan su tiempo trabajando no deberían ser demasiado hermosas.
3. No hay horario laboral de 9 a 5.
Siempre que coopere bien con los miembros del equipo y complete el trabajo de manera eficiente y bien, no es necesario que registre su entrada todos los días y su salario se deducirá debido a la asistencia. De manera similar, si no se puede completar el desempeño del trabajo programado, no se pagarán horas extras por el trabajo realizado. Pero eso no significa que puedas venir cuando quieras e irte cuando quieras. Un "héroe" sin cola no es lo que queremos ver. Por supuesto, nuestro horario de trabajo es absolutamente razonable.
4. Bueno en comunicación y cooperación, aprendiendo de las fortalezas y debilidades de los demás.
Si estás acostumbrado al estilo "Yo soy el rey", siéntete bien contigo mismo, nunca te gusta reflexionar sobre tu propia gente, o piensas que nunca estarás 100% correcto y no cooperarás con otros en absoluto, entonces también podrías quedarte en tu propio reino. Apreciamos a quienes están dispuestos a colaborar con nosotros como colegas y trabajar juntos para aprender y mejorar.
5. Mantener la pasión emprendedora y la creatividad.
Si estás acostumbrado a lo mismo y te cuesta adaptarte a los constantes ajustes y cambios (objetivos laborales, entorno, responsabilidades, responsabilidades… o te da pereza aprender nuevos conocimientos y habilidades); desdeñamos prestar atención a las nuevas tendencias de la industria, entonces no cumple con nuestros requisitos. Esperamos que mantenga un corazón emprendedor con nosotros.
6. Ten una actitud positiva y optimista
Si eres pesimista y solo piensas en malas posibilidades cuando piensas en cualquier cosa, entonces no hay necesidad de considerar unirte a Taimei; , gente alegre y positiva son bienvenidas a unirse. Esperamos ser un equipo que se ría todo el tiempo.
7. Espíritu pionero y espíritu pragmático.
Si eres bueno como "orador" o "retirado" y no te gusta hacer cosas con los pies en la tierra, no envíes tu currículum de una manera demasiado hermosa. No queremos gente irresponsable. Rechazamos a cualquiera que mienta sobre sus estudios y su vida pasada en su currículum.
8. Tener cierto grado de determinación.
Si no te apasiona lo que haces y no puedes concentrarte en lo que haces, entonces no eres apto para este equipo. Esperamos trabajar con personas entusiastas, apasionadas, trabajadoras y persistentes. Esperamos ser un grupo de personas siempre avanzando y enfocadas.
9. Tener un corazón solidario y apoyar las empresas de bienestar público.
Esperamos que sea una persona amable, que apoye las iniciativas de bienestar público y que esté dispuesto a trabajar para las personas que se encuentran en la base de la sociedad. Pensaremos que podrías encajar bien en el equipo.
10. Ahorre y no desperdicie recursos
Cuando trabaja y vive en Taimei, incluso si no es un ambientalista, al menos no puede desperdiciar recursos, incluidos los recursos públicos dentro y fuera. la empresa: dos caras de una hoja de papel Utilízalas todas. Cada vez que hagas una llamada telefónica, piensa en el propósito de la misma. Cuando viajen juntos, lleve consigo su propia basura. Cuando salgan a comer juntos, si alguien sugiere usar palillos esterilizados en lugar de palillos desechables, espero que lo acepten. El mundo se está calentando y apoyamos un estilo de vida bajo en carbono. Si algo de lo anterior lo hace sentir insatisfecho o inaceptable, no considere elegir este trabajo.
Redescubrí que China es tan hermosa.
Grabemos juntos los buenos momentos y dejemos nuestras huellas.
Visión y valores
Hermosa visión y valores corporativos. Valores Visión Corporativa (Visión)
El nuevo medio de marketing online con mayor afinidad (relevante para mí, utilizado por mí, amado por mí) de China.
-Acerca de mí: Proporcionar a los usuarios la información más útil y práctica.
-Para mi uso: Proporcionar a los usuarios la experiencia de consumo más rica.
-Hacer lo que amo: Ser un socio de marketing leal de los usuarios.
Valores corporativos (valores)
Responsabilidad, cooperación, profesionalidad, innovación, servicio y contribución
Responsabilidad - sé una persona responsable
Deje en claro sus responsabilidades laborales y practíquelas, sin eludir ni evadir. Responsable ante superiores (capacidad ejecutiva). Responsable de los subordinados (capacidad de gestión). Asumir la responsabilidad de las tareas asignadas.
Sé responsable de lo que dices. No difundir noticias no confirmadas, no hablar irresponsablemente de personas y acontecimientos a sus espaldas, no chismear sobre nada y no especular sobre nada.
Sé responsable de tus propias acciones. Atrévete a admitir errores, asumir responsabilidades y hacer correcciones oportunas.
Tener el coraje de corregir las palabras y acciones irresponsables de otros empleados de la empresa.
Considere la situación general y no se preocupe por las pérdidas y ganancias personales.
Cooperación: trabajo en equipo, crecer juntos
Integrarse activamente en el equipo, estar dispuesto a aceptar ayuda de colegas y cooperar con el equipo para completar el trabajo.
Expresar activamente opiniones constructivas y participar plenamente en las discusiones del equipo antes de tomar decisiones, después de tomar una decisión, brindar pleno apoyo con palabras y hechos, independientemente de las objeciones personales.
Compartir de forma proactiva conocimientos y experiencias empresariales; proporcionar de forma proactiva la ayuda necesaria a los colegas; ser bueno utilizando la fuerza del equipo para resolver problemas y dificultades.
Sea bueno cooperando con diferentes tipos de colegas, no incluya preferencias personales en el trabajo y encarne plenamente el principio de "poner las cosas primero, no las personas primero".
Tener un sentido de propiedad, influir positivamente en el equipo y mejorar la moral y la atmósfera del equipo.
Profesionalismo - Fomentar la profesionalidad
Aprender continuamente, superarse, ser un profesional cualificado y un líder en el ámbito profesional.
Seguir los procedimientos de trabajo profesionales necesarios, completar el trabajo dentro del tiempo planificado y cumplir con los estándares profesionales.
La gente profesional hace cosas profesionales (la gente adecuada hace las cosas correctas).
No dejes el trabajo de hoy para mañana, céntrate en las cosas relacionadas con el trabajo durante el horario laboral.
Sé firme, nunca te rindas y concéntrate en afrontar los retos del mercado.
Innovación: innovación continua y mejora continua
Solo un equipo que puede innovar continuamente puede romper las barreras del mercado y lograr cosas extraordinarias.
Los servicios que brindamos no sólo deben satisfacer las necesidades insatisfechas de los usuarios, sino también superar sus expectativas. Esto sólo se puede lograr a través de una gran innovación.
Mejorar continuamente los productos y servicios de formas inusuales a través de la innovación continua.
Innovación significa nuevas ideas, nuevos métodos, nuevos mercados, nuevos productos, nuevos servicios y nuevos logros.
Servicio - No solo vendemos productos, sino también servicios.
Los clientes son nuestros padres y la base fundamental de nuestro negocio.
Maximizar la satisfacción del cliente es el objetivo final de nuestro negocio.
Un servicio atento es la mejor manera de satisfacer a los clientes.
Todo está centrado en el usuario, siempre prestando atención a recopilar las necesidades y sugerencias de los usuarios y brindarles la experiencia más rica que supere sus expectativas.
Promocionar el valor de marca de la empresa a través de servicios de alta calidad.
Contribución - Si contribuyes, ganarás algo.
Una empresa es un órgano de la sociedad, y sólo puede considerarse un logro si realiza una buena contribución a esta sociedad.
Los empleados son las células de la empresa, y sólo cuando ayudan a la empresa a contribuir a la sociedad se puede considerar un logro.
Que los empleados puedan desarrollarse depende en gran medida de si valoran sus contribuciones.
Si das, ganarás, y si das, serás recompensado.
Redescubrí que China es tan hermosa.
Grabemos juntos los buenos momentos y dejemos nuestras huellas.
¡Bienvenido a unirte a nosotros!