Reconocimiento de lesiones relacionadas con el trabajo

1. La determinación de lesión laboral o la solicitud de determinación de lesión laboral se presentarán conforme a la ley.

En segundo lugar, el infractor indemnizó bienes que no afectaron la lesión laboral.

Tres. El departamento de gestión de lesiones relacionadas con el trabajo debe determinar si se trata de una lesión relacionada con el trabajo. El párrafo 3 de las "Condiciones para el reconocimiento de las lesiones relacionadas con el trabajo" estipula: "(3) Las lesiones causadas por violencia u otros accidentes debidos al desempeño de sus funciones durante la jornada laboral y en el lugar de trabajo;"

Reglamento del Seguro de Accidentes de Trabajo

Artículo 14 Se considerará que un trabajador presenta alguna de las siguientes circunstancias como accidente de trabajo:

(1) Durante las horas de trabajo y en el lugar de trabajo Lesionado por un accidente en el trabajo;

(2) Lesionado por un accidente mientras realizaba trabajos preparatorios o finales relacionados con el trabajo en el lugar de trabajo antes y después de trabajar horas;

( 3) Sufrir violencia u otras lesiones accidentales durante el desempeño de tareas laborales durante las horas de trabajo y lugares de trabajo

(4) Sufrir enfermedades profesionales

(5) Durante viajes de negocios por motivos de trabajo, Lesionados o desaparecidos por motivos laborales;

(6) En el camino al trabajo, lesionados por accidente de tránsito o tránsito ferroviario urbano, ferry de pasajeros o accidente de tren que no sea responsabilidad principal de la persona;

(7) Otras circunstancias que deban ser reconocidas como lesiones laborales según las leyes y reglamentos administrativos.