¿Puedo preguntarle a un abogado de la ciudad de Longjiang cómo solicitar una lesión relacionada con el trabajo?

1. Solicitar a la Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social la identificación de lesiones relacionadas con el trabajo. La unidad deberá declarar dentro del mes siguiente al accidente. Si la unidad no aplica, el empleado lesionado o sus familiares cercanos deben solicitar una tasación dentro de un año. Materiales a presentar: formulario de solicitud de identificación de lesiones laborales, certificado de relación laboral con el empleador, certificado de diagnóstico médico, etc.

2. Si una persona queda discapacitada después del tratamiento y la lesión es relativamente estable y afecta su capacidad para trabajar, debe solicitar una evaluación de la capacidad laboral y presentar una solicitud al comité de evaluación de la capacidad laboral de la ciudad distrital;

3. Dependiendo del nivel de discapacidad, la compensación recibida también es diferente. La compensación principal incluye: gastos médicos, beneficios únicos por incapacidad, beneficios laborales únicos, beneficios médicos únicos, salarios durante la suspensión, subsidios de alimentos, honorarios de enfermería, etc. No existe ningún seguro que sea compensado por la unidad.