El significado de los trabajadores administrativos solteros

Trabajadores administrativos

Los trabajadores administrativos en los edificios de oficinas son los primeros en ser conocidos por la gente. La mayoría de ellos tienen una buena educación y son contratados por sus jefes debido a su trabajo. Saben vestirse bien y pueden estar solos en el trabajo. Se vuelven más optimistas frente al mundo impredecible y sus métodos para abordar los problemas se vuelven más prácticos. Según los estándares estadounidenses, un trabajador administrativo se refiere a una persona con un salario anual de 80.000 dólares estadounidenses que se dedica a un trabajo puramente intelectual (estándares estadounidenses).

Cuello azul

Como grupo opuesto a los de cuello blanco, los trabajadores de cuello azul se refieren principalmente a los trabajadores. Les pagaban por su esfuerzo físico. Por tanto, su nivel salarial no es alto. Según estadísticas relevantes, el salario de Lanling no suele superar los 1.000 yuanes.

Cuello rosa

Cuello rosa se refiere a aquellos autónomos que trabajan desde casa. Pueden dormir hasta tarde y no tienen que ser demasiado exigentes con el almuerzo. El hogar es a la vez su hábitat y su lugar de trabajo. Dependen de computadoras, teléfonos y faxes para comunicarse con el mundo exterior, y saben poco sobre los muchos y estresantes aspectos mundanos del entorno laboral administrativo.

Jinling

Jinling es un grupo emergente con la era de Internet. El título "Jinling" es el reconocimiento por parte de la sociedad de las cualidades integrales de estas personas, como su estructura de conocimientos, capacidades de relaciones públicas, capacidades de coordinación de equipos, capacidades de gestión y operación y recursos de relaciones sociales. En general, se cree que Jinling no sólo es un experto técnico de primer nivel, sino que también tiene el poder de gestión para determinar el destino de los trabajadores administrativos. Por lo general, tienen más de 30 años y muchas de ellas han recibido sus títulos en el extranjero. Se han ganado el respeto y el reconocimiento de los demás por su profundo conocimiento profesional, sus excelentes cualidades de mujer profesional y su visión de la vida.

Collar Gris

El término Collar Gris se originó en los Estados Unidos y originalmente se refería a trabajadores calificados responsables de la reparación de electrodomésticos, suministro de agua, alcantarillado y maquinaria. Hoy en día, a los trabajadores administrativos de TI se les ha dado una nueva definición: talentos compuestos que dominan ciertos conocimientos científicos modernos y altas habilidades operativas.