¿Quién es el informante?

Análisis jurídico: Son personas privilegiadas quienes poseen valores del emisor, o se desempeñan como directores, supervisores, altos directivos del emisor o de empresas estrechamente relacionadas con el emisor, o por su condición de miembro, dirección, supervisión y profesional, o por su condición de Persona que tiene acceso u obtiene información privilegiada en el desempeño de sus funciones como empleado o asesor profesional. Incluyen específicamente: 1. Directores, supervisores, gerentes, subgerentes y altos directivos relevantes de empresas que emitan acciones o bonos corporativos; 2. Accionistas que posean más de 5 acciones de la empresa; 3. Altos directivos de la sociedad holding de la empresa emisora; 4 .Personas que tienen acceso a la información de negociación de valores de la empresa por razón de sus cargos en la empresa 5. Personal de agencias reguladoras de valores y demás personal que gestiona transacciones de valores por responsabilidades legales 6. Intermediarios sociales y sociedades de valores que participan en valores; transacciones debidas a responsabilidades legales Personal pertinente de las instituciones de registro y compensación y de las instituciones de servicios de negociación de valores 7. Otro personal especificado por la autoridad reguladora de valores del Consejo de Estado;

Base legal: La información privilegiada mencionada en el artículo 69 de la Ley de Valores de la República Popular China se refiere a información no divulgada que involucra las operaciones, las finanzas de una empresa o que tiene un impacto significativo en el precio del mercado de valores de la empresa. La siguiente información es información privilegiada: 1. Cambios importantes en la política comercial y el alcance comercial de la empresa; 2. Los principales comportamientos de inversión de la empresa y las principales decisiones de compra de bienes raíces; 3. La firma de contratos importantes por parte de la empresa puede tener un impacto en el desempeño de la empresa; activos, pasivos, patrimonio y operaciones tienen un impacto importante 4. La empresa tiene deudas importantes y no paga deudas importantes vencidas 5. La empresa sufre pérdidas graves o las pérdidas graves superan el 10% de su patrimonio neto; activos; 6. Las condiciones externas de producción y operación de la empresa han sufrido cambios importantes; 7. Cambios en el presidente de la junta directiva de la empresa, más de un tercio de los directores o gerentes; poseer más de 5 acciones de la empresa; 9. Decisiones sobre reducción de capital, fusión, escisión, disolución y quiebra de la empresa; 10. En litigios importantes que involucren a la empresa, el tribunal revocará las resoluciones de la junta de accionistas y del consejo de administración; directores de conformidad con la ley; 11. Otros asuntos estipulados en las leyes y reglamentos administrativos; 12. El plan de dividendos o aumento de capital de la empresa; 13. Cambios importantes en la estructura patrimonial de la empresa; 15. Hipoteca, venta o desguace de los principales activos comerciales de la empresa que excedan en un solo momento el 30% de los activos. 16. Las acciones de los directores, supervisores, gerentes, subgerentes u otros altos directivos de la empresa pueden causar daños importantes de conformidad con la ley; 17. Planes relacionados con la adquisición de empresas que cotizan en bolsa; 18. Otra información importante que tenga un impacto significativo en los precios de negociación de valores según lo determine la autoridad reguladora de valores del Consejo de Estado. La información privilegiada no incluye predicciones ni análisis del mercado de valores utilizando información y materiales públicos.