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Carta de Responsabilidad de Producción de Seguridad de Empresa Agrícola

Carta de Responsabilidad de Producción de Seguridad de Empresa Agrícola (6 Disposiciones Generales)

En una sociedad en rápido desarrollo, aparecen con frecuencia varias cartas de responsabilidad. Firmar una carta de responsabilidad puede fortalecer eficazmente la responsabilidad y aclarar la dirección de los objetivos. ¿Cómo debemos redactar una carta de responsabilidad? La siguiente es la carta de responsabilidad de producción de seguridad de la empresa agrícola (generalmente 6) que he compilado para usted. Espero que le resulte útil.

La Carta 1 de Responsabilidad de Producción de Seguridad de la Compañía Agrícola tiene como objetivo fortalecer la gestión de seguridad integral de la compañía, implementar responsabilidades de gestión de seguridad, fortalecer la conciencia de seguridad y los conceptos de responsabilidad legal de los empleados en varios departamentos, controlar eficazmente diversas bajas y accidentes graves. y prevenir o Para reducir los accidentes de seguridad generales y garantizar el buen progreso de la producción y las operaciones de la empresa, la empresa firmó la siguiente carta de responsabilidad de gestión de objetivos de seguridad con cada departamento.

1. Objetivos de control de seguridad

1. Las lesiones masivas, las lesiones graves y los accidentes de seguridad graves y extremadamente graves (incluidos diversos accidentes de calidad y otros accidentes importantes de seguridad) son cero.

2. No hay casos importantes de seguridad pública o criminales.

3. Prevenir lesiones menores y otros accidentes de seguridad general.

4. La seguridad del capital financiero, el transporte de carga y los riesgos operativos son cero.

5. Todos son responsables de las infracciones en el sitio, formando un patrón de gestión de seguridad de prevención grupal, gestión grupal y mantenimiento de todos.

II. Responsabilidades de gestión de seguridad

1. Implementar estrictamente las normas y reglamentos de seguridad de la empresa y establecer y mejorar el sistema de gestión de seguridad operativa de la empresa y el departamento en función de la situación real de la empresa; implementar Las responsabilidades de gestión de seguridad de este departamento organizar la producción de seguridad diaria, gestionar las comunicaciones, la seguridad, los equipos mecánicos y eléctricos y los suministros de oficina, los productos terminados y los materiales de varios departamentos; realizar inspecciones de seguridad integrales, rectificar minuciosamente los riesgos de accidentes y diversos equipos de protección contra incendios; y las instalaciones, las instalaciones de transporte y las instalaciones de seguridad deben mantenerse en buenas condiciones; fortalecer la educación ideológica y de calidad de los subordinados, prestar atención a la construcción de un estilo de trabajo y un gobierno limpio, organizar y formular planes de rescate de emergencia en caso de accidentes graves en el departamento; Organizar simulacros de rescate de emergencia en caso de accidentes graves.

2. Implementar concienzudamente el plan de trabajo de seguridad anual 20xx de la empresa, formular e implementar el plan de trabajo de seguridad anual del departamento en función de las características de producción de seguridad del departamento, tener objetivos y prioridades de trabajo de seguridad claros e implementar la seguridad diaria de la empresa. requisitos de gestión.

3. Establecer y mejorar el sistema departamental de responsabilidad de gestión de seguridad, y la empresa, los departamentos, los talleres, los equipos y los empleados firman paso a paso cartas de responsabilidad de gestión de objetivos de producción de seguridad. Tomar medidas efectivas para fortalecer eficazmente las inspecciones de seguridad integrales diarias, la educación, la estandarización y la rectificación de peligros ocultos, completar las tareas laborales con calidad y cantidad y eliminar los peligros ocultos de raíz.

4. Fortalecer la gestión de seguridad de las principales fuentes de peligro y áreas clave. Durante las inspecciones semanales del taller y las inspecciones mensuales del departamento, llevamos a cabo inspecciones de riesgos de seguridad en los principales peligros y áreas clave, descubrimos rápidamente peligros ocultos y realizamos rectificaciones exhaustivas, los registramos y archivamos, los controlamos y manejamos de manera oportuna de acuerdo con el sistema pertinente de la empresa. requisitos e informar a la oficina de la empresa.

5. El personal empresarial debe fortalecer la seguridad personal y de la propiedad; la oficina, el departamento de finanzas, el departamento de ventas y el departamento de suministros deben fortalecer la protección de seguridad de los fondos, propiedades, materiales y otros enlaces de circulación de la empresa.

6. De acuerdo con las normas y reglamentos de seguridad pertinentes de la empresa, informar los incidentes de seguridad con prontitud y precisión, cooperar con la empresa en la investigación de incidentes de seguridad, implementar concienzudamente las opiniones de manejo y los requisitos de rectificación de la empresa, y formar educación y rectificación. archivos.

3. Recompensas y castigos de seguridad

Principio de recompensas y castigos: Implementarlos en todos los niveles según el principio de quién manda y quién es responsable.

(1). La oficina de la empresa implementa supervisión y gestión de seguridad diaria, y la empresa realiza evaluaciones de seguridad para cada departamento al final del año.

(2) Si ocurre un accidente grave de seguridad en los artículos 1, 2 y 4 de los "Objetivos de control de seguridad", se tratará al responsable directo, al responsable principal y al jefe de departamento. de acuerdo con el sistema de gestión de la empresa, y el "quién debe Según el principio de división del trabajo: "Quien sea responsable asumirá la responsabilidad, quien maneje asumirá la responsabilidad, quien administre asumirá la responsabilidad, y todos los empleados de la El departamento responsable asumirá responsabilidades solidarias ". Al final del año, la calificación de evaluación anual de producción de seguridad del departamento será cancelada y registrada.

(3) Cumplió los "objetivos de control de seguridad" de manera integral y fue elogiado por la empresa al final del año.

(4) No se produjeron accidentes importantes de seguridad en los artículos 1, 2 y 4 de los "Objetivos de control de seguridad". Si la frecuencia y las pérdidas de diversos accidentes de seguridad en cada departamento se utilizan como base integral para la evaluación del departamento, la empresa notificará, elogiará y recompensará a los departamentos avanzados en producción de seguridad.

(5) Implementar un sistema de veto de un voto en cuestiones de seguridad. Los departamentos que no rectifiquen peligros ocultos de manera oportuna, cometan fraude repetidamente u oculten accidentes serán descalificados de la evaluación al final del año, y sus supervisores directos serán tratados severamente de acuerdo con las regulaciones pertinentes de la empresa.

Parte A, Parte B, responsable objetivo (firma): (firma):

Xx, xx, XX, XX

Responsabilidad de producción de seguridad de Nonger Company El libro trata de implementar a fondo la política de producción de seguridad de "la seguridad primero, la prevención primero y la gestión integral", comprender completamente el sistema de responsabilidad de producción de seguridad, hacer un buen trabajo en la producción de seguridad, implementar la responsabilidad principal de la empresa en materia de producción de seguridad. y prevenir todo tipo de accidentes. De acuerdo con el principio de "quien está a cargo es responsable", el gerente de la empresa y cada director de taller firmaron la siguiente carta de responsabilidad de seguridad en la producción.

1. Cumplir estrictamente con las leyes y regulaciones nacionales y las diversas reglas y regulaciones de seguridad y regulaciones de gestión de seguridad de la empresa, y participar activamente en diversas actividades de seguridad organizadas por la unidad.

2. Según la situación real del taller, firme una carta de responsabilidad de seguridad con el líder del equipo del taller para implementar el sistema de responsabilidad de producción de seguridad.

3. Esfuércese por mejorar su propia conciencia de seguridad y su nivel de gestión del trabajo, para lograr "ningún comando ilegal ni operación ilegal por parte de los empleados".

4. Inspeccionar e instar al equipo de trabajo del taller a cumplir conscientemente con las responsabilidades de seguridad durante la producción y el trabajo, implementar estrictamente los procedimientos operativos del trabajo y no violar las regulaciones.

5. Familiarizarse con los procedimientos operativos y las habilidades de seguridad de cada puesto en el taller, comprender los factores peligrosos existentes en las operaciones de producción dentro del taller y tomar medidas preventivas activas y métodos de emergencia.

6. De acuerdo con las normas y reglamentos de seguridad de producción, realice inspecciones de seguridad periódicas en el taller, implemente rápidamente rectificaciones de los riesgos de seguridad descubiertos y tome rápidamente las medidas correspondientes e informe aquellos que no puedan rectificarse.

7. Completar activamente y a tiempo la subsanación de riesgos de accidente asignados por los superiores.

8. Informar oportunamente de todo tipo de accidentes y cooperar activamente con la investigación y manejo de peligros ocultos.

9. De acuerdo con las normas y reglamentos de producción de seguridad, celebre periódicamente reuniones de producción de seguridad en el taller, estudie la situación de producción de seguridad del taller, organice actividades de producción de seguridad y aplique tecnología y métodos de gestión de seguridad avanzados.

10. De acuerdo con las normas y reglamentos de seguridad de producción, organice inspecciones de seguridad periódicas y no programadas a nivel del taller para garantizar que los equipos, los dispositivos de protección de seguridad y las instalaciones de protección estén en buenas condiciones y que se rectifican los peligros ocultos. de manera oportuna. Si el taller no puede realizar rectificaciones, deberá tomar medidas temporales de seguridad de emergencia e informar a la empresa por escrito de manera oportuna.

11. Organizar o participar en la protección, investigación y manejo in situ de diversos accidentes en el taller, y reportarlos oportunamente según sea necesario.

12. Responsable de la educación diaria en seguridad y la capacitación en habilidades operativas de los empleados en el taller, organizar e implementar educación en seguridad a nivel de taller, supervisar e inspeccionar la educación en seguridad a nivel de equipo y realizar evaluaciones periódicas.

13. Verifique con frecuencia la implementación de las reglas y regulaciones de producción de seguridad en este taller, detenga resueltamente las violaciones y no se dirija a violar las reglas.

14. Cuando hay un conflicto entre producción y seguridad, la producción debe obedecer a la seguridad.

Si el taller infringe gravemente la normativa pertinente en materia de seguridad en la producción, aceptaré voluntariamente las sanciones impuestas por la empresa y el departamento y soportaré las consecuencias correspondientes.

Gerente:

Director de Taller:

X mes, 20xx

Carta de responsabilidad de producción de seguridad de empresa agrícola. Para proteger la propiedad de la empresa y la seguridad personal de los empleados y garantizar el buen progreso de la producción y las operaciones de la empresa, es necesario verificar e implementar el sistema de gestión y las responsabilidades laborales en todos los niveles, y asignar el sistema de gestión y las responsabilidades laborales a las personas responsables específicas. De acuerdo con las leyes y normativas nacionales en materia de protección laboral y la situación real de la empresa, esta carta de responsabilidad está especialmente formulada.

2. El trabajo de producción de seguridad de la empresa sigue la política de "la seguridad primero, la prevención primero", se adhiere al principio de que la producción y la operación obedecen a las necesidades de seguridad y garantiza la realización de una producción segura y civilizada.

3. El responsable de cada departamento (división) es el responsable de la producción de seguridad del departamento. Es responsable de la producción de seguridad y la educación en seguridad del departamento (división), implementa. El sistema de producción de seguridad de la empresa, formula y organiza su implementación. Este departamento cuenta con reglas detalladas de trabajo de seguridad de producción y realiza supervisión e inspección para garantizar el buen desarrollo del trabajo de producción de seguridad.

4. El responsable de cada rama (departamento) debe implementar resueltamente el principio de "quien está a cargo, quién es responsable; quien organiza, quién es responsable; quien está a cargo, quién es responsable" ", e implementar el sistema de responsabilidad de producción de seguridad en todos los niveles, aclarar el enfoque del trabajo de producción de seguridad y garantizar que todo en la producción de seguridad se gestione y no queden espacios vacíos. 5. Cada departamento debe establecerse a tiempo completo (a tiempo parcial) El personal de gestión de producción de seguridad será responsable de la supervisión diaria de la producción de seguridad en el departamento, inspeccionará, descubrirá problemas a tiempo, resolverá problemas, mantendrá registros, informará los registros de inspección de seguridad al departamento de supervisión de seguridad cada mes y cooperará activamente con la supervisión de seguridad. departamento para implementar el sistema de responsabilidad de producción de seguridad.

6. Los líderes (departamentos) a cargo deben fortalecer la educación en producción de seguridad en su propio ámbito (departamentos). Los empleados deben establecer la idea de "la seguridad es lo primero, la producción debe ser segura y la seguridad es para la producción", implementar estrictamente diversas normas de gestión de seguridad en el trabajo y cumplir con las normas y reglamentos de seguridad de producción.

7. Mejorar la conciencia de seguridad de los empleados en el área de responsabilidad (departamento) y lograr "tres sin daños".

8. La persona a cargo (departamento) debe educar y guiar a los empleados del departamento para que participen activamente en el trabajo de producción de seguridad, rectifiquen rápidamente los peligros ocultos cuando se descubran y hagan sugerencias más racionales para ayudar a la producción de seguridad. .

9. Los accidentes personales y de equipo deben manejarse de acuerdo con los principios y procedimientos de manejo prescritos. La gestión de accidentes debe respetar el principio de "cuatro sin fallos".

10. Diversos incidentes de seguridad en esta unidad se evalúan según el documento Anzi 1 "Sistema de Gestión de Producción de Seguridad" de la empresa.

XI. Esta carta de responsabilidad se realiza en dos copias, una para la unidad y otra para el departamento de supervisión de seguridad.

Parte A: (firma)

Parte B: (firma)

Fecha año y mes

Fecha año y mes

Carta 4 de Responsabilidad de Producción de Seguridad de la Empresa Agrícola Con el fin de fortalecer la gestión de seguridad de la empresa y garantizar la seguridad personal y patrimonial de los huéspedes y empleados de la empresa, de acuerdo con las disposiciones pertinentes de la "Ley de Protección contra Incendios" y la " Reglamento de Responsabilidad de Prevención de Seguridad Pública de Shenzhen", con el espíritu de "Quien esté a cargo, quienquiera". Basado en el principio de funcionamiento de "responsable" y en la situación real de nuestra empresa, esta carta de responsabilidad está especialmente formulada.

Esta carta de responsabilidad está firmada por los responsables de cada departamento de la empresa y de la empresa. Los líderes de cada departamento deben dividir el contenido del contrato firmado en equipos de base, equipos y empleados, hacer un buen trabajo al firmar contratos entre departamentos, equipos y empleados, formar un equipo de liderazgo que sea práctico y práctico. -Tierra y responsable en todos los niveles, y aclarar las tareas y objetivos de gestión integral, y crear un buen orden empresarial, laboral y de vida.

1. Cualificaciones de responsabilidad de seguridad del departamento

Los gerentes de todos los departamentos de nuestra empresa son responsables de la seguridad de sus propios departamentos.

2. Responsabilidad de seguridad

1. Cumplir estrictamente con las leyes y regulaciones pertinentes y ser responsable del trabajo de seguridad del departamento de acuerdo con los requisitos de gestión de seguridad de la seguridad pública. protección contra incendios, cultura y otros departamentos.

2. Formular los objetivos y medidas de prevención de seguridad del departamento, perfeccionar el sistema de responsabilidad e implementarlo en equipos e individuos.

3. Supervisar e inspeccionar la implementación de los objetivos de prevención de seguridad por parte de cada equipo del departamento, ser responsable de la implementación de la rectificación de peligros ocultos descubiertos y hacer recomendaciones sobre recompensas y castigos para las personas responsables relevantes.

4. Las operaciones de trabajo y producción de seguridad deben tener el mismo plan, diseño, inspección, resumen y evaluación.

5. Responsable de formular e implementar planes de gestión y capacitación de educación en prevención de seguridad para los empleados de cada equipo del departamento.

6. Participar en actividades especiales de seguridad organizadas por el departamento de seguridad y otros departamentos relevantes a tiempo, y siempre informar verazmente sobre la situación de seguridad del departamento a los departamentos funcionales de la empresa.

3. Objetivos de seguridad

1. El orden de seguridad pública de este departamento es estable y bueno, y los huéspedes y empleados en general se sienten seguros.

(1) No se producirán casos penales, casos de seguridad general ni accidentes de incendio, y no se guardarán objetos de valor ni grandes cantidades de efectivo o valores en la oficina ni en los casilleros.

(2) No existen casos penales importantes, casos de seguridad pública ni accidentes de incendio importantes causados ​​por una prevención o gestión inadecuada.

(3) Los empleados ayudan activamente al Ministerio de Seguridad y a los órganos de Seguridad Pública en la investigación y tratamiento de pequeños hurtos y otros accidentes y casos que alteran el orden interno de la empresa, prohiben resueltamente y reprimen expresamente las actividades ilegales. prohibido por las leyes y reglamentos, y las instalaciones comerciales están en buen estado.

(4) Mantenga despejados los canales de evacuación de seguridad contra incendios y no acumule escombros.

(5) Mantener el equipo contra incendios limpio e intacto, y tener una persona dedicada y responsable del mismo.

2. Establecer e implementar diversos sistemas de seguridad en función de las características del departamento.

(1) Implementar concienzudamente los requisitos de la empresa para fortalecer la gestión de seguridad e implementar el sistema de responsabilidad en materia de prevención de seguridad para cada puesto.

(2) Cada departamento firma contratos de prevención de seguridad con equipos, equipos e individuos, y la tasa de firma alcanza el 100%.

(3) Inspeccionar y supervisar periódicamente las medidas de seguridad del equipo.

(4) En las actividades empresariales, todos los lugares (unidades) contratados y arrendados tienen contratos firmados con el sistema de responsabilidad en prevención de seguridad, y la tasa de firma ha alcanzado el 100%.

3. Proporcionar periódicamente educación jurídica, de ética profesional y de seguridad a los empleados.

(1) Comprender de cerca las tendencias ideológicas de los empleados del departamento y eliminar y abordar rápidamente los factores inseguros (inestables).

(2) No existen casos ilegales y penales que impliquen detenciones por motivos de seguridad pública entre empleados.

Cuarto, evaluación

1. Esta carta de responsabilidad será inspeccionada por el grupo de liderazgo de seguridad de la empresa o el departamento de seguridad junto con los departamentos pertinentes.

2. Para los accidentes graves y los casos causados ​​por la conducta dolosa o negligente del responsable de seguridad, además de determinadas sanciones económicas, también deberá investigarse la responsabilidad conforme a la ley.

3. El Departamento de Seguridad es responsable de resumir e informar la implementación de esta Carta de Responsabilidad a la oficina del subdirector general de la empresa. El jefe de seguridad del departamento deberá informar la implementación de esta Carta de Responsabilidad por escrito. al Departamento de Seguridad de la Compañía cada seis meses.

4. Esta carta de responsabilidad entrará en vigor una vez firmada y sellada por la empresa y el departamento de seguridad. Hay dos copias de la carta de responsabilidad, una para el departamento de contratación y otra para el departamento de seguridad. Si el nuevo contrato de garantía no se cumple cuando expire este contrato de responsabilidad, este contrato de responsabilidad se prorrogará automáticamente.

5. El Departamento de Seguridad es el responsable de interpretar esta carta de responsabilidad. Si entra en conflicto con leyes, reglamentos o normas superiores, prevalecerán las leyes, reglamentos o normas superiores.

Recompensas y castigos verbales (abreviatura de verbo)

1. La empresa ha creado un premio de prevención de seguridad. Si la empresa ha logrado logros significativos en el cumplimiento de los objetivos de prevención de seguridad, la empresa. Le dará al departamento la responsabilidad de seguridad según corresponda.

2. En los accidentes graves y en los casos causados ​​por la falta de implementación o mejora de las precauciones de seguridad, además de rendir cuentas conforme a la ley, se impondrán a los responsables de la seguridad las sanciones económicas y administrativas necesarias. .

Shenzhen Chuangqi New Business Development Co., Ltd.

Responsable de seguridad (firma)

Año, mes y día

Responsable del departamento de seguridad (Firma)

Año, Mes, Día

Empresa Agrícola Seguridad Responsabilidad de Producción La Carta 5 es implementar concienzudamente la política de seguridad primero, prevención primero y gestión integral , e implementar las principales responsabilidades de la producción segura en todos los niveles y el sistema de responsabilidad de la producción segura para prevenir y reducir diversos tipos de accidentes, garantizar la realización de los objetivos de producción segura y promover activamente el desarrollo sostenible, estable y ordenado de la producción de la empresa, y Por la presente firma esta carta de responsabilidad.

1. Objetivos e indicadores generales de la empresa

1. La tasa de accidentes graves por fugas de productos químicos peligrosos es cero.

2. Lesiones a lo largo del año El índice de accidentes por incendio es cero;

3. El índice de accidentes por incendio a lo largo del año es cero;

4. más de 3000 yuanes es cero;

5, la tasa de integridad de equipos e instalaciones es superior al 95%;

6 la tasa de rectificación de riesgos de accidentes es superior al 95%;

6. p>

7. La tasa de formación previa al empleo de los empleados es del 100%.

En segundo lugar, responsabilidad

1. Implementar concienzudamente las directrices, políticas, leyes, reglamentos nacionales y las normas y reglamentos pertinentes de la empresa, y ayudar a los líderes y departamentos pertinentes a llevar a cabo activamente la seguridad. Trabajo de gestión de producción, asumiendo la plena responsabilidad de la seguridad del trabajo de producción del departamento.

2. Llevar a cabo periódicamente educación sobre concientización sobre seguridad para los empleados de este departamento y cooperar con la empresa para organizar actividades relacionadas con la educación y publicidad sobre la producción de seguridad.

3. Realizar inspecciones de seguridad diarias del departamento, participar en las inspecciones de seguridad de la empresa, descubrir problemas de seguridad, informar a los líderes de manera oportuna, implementar medidas y realizar rectificaciones en el lugar.

4. Responsable de inspeccionar y supervisar el mantenimiento y almacenamiento de las instalaciones y equipos contra incendios en varios talleres y departamentos, e instar a los departamentos competentes a realizar inspecciones, reemplazos y compras periódicas de todos los equipos contra incendios. para garantizar la seguridad y eficacia de los equipos de extinción de incendios.

5. Completar el trabajo concienzudamente de acuerdo con las responsabilidades de producción de seguridad asignadas a cada departamento y taller por la empresa.

6. Realizar evaluaciones de responsabilidad de seguridad en los equipos y el personal subordinados de manera oportuna.

7. Mantener activamente registros de producción de seguridad para departamentos y talleres.

8. Organizar cuidadosamente varios departamentos y talleres para llevar a cabo diversas actividades de producción de seguridad.

9. Completar las tareas relevantes asignadas por la empresa en tiempo y forma.

En tercer lugar, evaluación

1. El plazo de examen es del 20XX 65438+1 de octubre al 20XX 65438+31 de febrero.

2. Los indicadores de evaluación se implementan de acuerdo con la carta de responsabilidad firmada entre el departamento y la empresa y los métodos de evaluación de la empresa.

Cuarto, recompensas y castigos

1. Las recompensas y castigos mensuales se basan en la inspección y evaluación mensual de la empresa, combinadas con la evaluación del sistema de responsabilidad de producción, y se emiten premios de seguridad del departamento. Los jefes de departamento están incluidos en la evaluación del desempeño.

2. Recompensas y castigos de fin de año: Los departamentos serán evaluados exhaustivamente al final del año con base en las evaluaciones mensuales de la empresa. Aquellos calificados como sobresalientes o no calificados serán recompensados ​​y castigados de acuerdo con la "empresa". Métodos de evaluación del sistema de responsabilidad de seguridad".

Firma del responsable de la empresa:

Firma del responsable del departamento (taller):

XX, XX, XX, XX

Carta de Responsabilidad de Producción de Seguridad de la Empresa Agrícola 6 Para hacer un buen trabajo en la producción de seguridad en 20xx y garantizar la seguridad de la vida y la propiedad de la empresa y de todos los empleados, de acuerdo con los requisitos de la " Ley de seguridad de producción de la República Popular China" y otras leyes y reglamentos de seguridad de producción relevantes, de acuerdo con la "supervisión de primer nivel, supervisión de primer nivel". Basado en el principio de "gestión, responsabilidad de primer nivel", la empresa Firmó la siguiente carta de responsabilidad sobre objetivos de seguridad con la persona a cargo de seguridad.

1. Metas laborales

1. Cero accidentes con lesiones personales graves.

2. No hay accidentes de incendio importantes.

3. No hay accidentes de tráfico importantes.

4. La tasa de lesiones menores es inferior al 3‰.

5. Minimiza los accidentes generales y la tasa de rectificación de riesgos de seguridad supera el 95%.

6. La tasa de educación y capacitación en seguridad a nivel de fábrica para los empleados es del 100%.

Segundo, Responsabilidad

1. Organizar y formular las políticas y objetivos de producción de seguridad de la empresa, el plan anual de producción de seguridad, el sistema de responsabilidad de producción de seguridad de cada departamento y responsable, y supervisar su implementación. . De acuerdo con la carta de responsabilidad de objetivos de seguridad firmada por cada departamento responsable, se establece un sistema de evaluación de responsabilidad de seguridad para realizar evaluaciones, recompensas y castigos periódicos.

2. Organizar y formular diversas reglas y regulaciones de seguridad en la producción junto con los departamentos responsables, e instar al departamento de producción a revisar y mejorar los procedimientos operativos del trabajo.

3. Responsable de la capacitación y educación en seguridad sobre reglas y regulaciones de seguridad de producción, precauciones de seguridad, etc.

4. Guiar al departamento de gestión de proyectos para formular sistemas de gestión de seguridad y planes de emergencia para dispositivos y piezas clave, implementar un mecanismo de gestión de seguridad para la contratación de punto fijo por parte de los gerentes y monitorear periódicamente el desempeño del contratista.

5. Trabajar con los departamentos responsables pertinentes para organizar la colocación de señales de advertencia.

6. Responsable de establecer un sistema de gestión de cambios para controlar los cambios permanentes o temporales en el personal, la gestión, los procesos, la tecnología y las instalaciones de forma planificada. La implementación de cambios debe implementar procedimientos de aprobación y aceptación, y el proceso de cambio y los riesgos que conllevan los cambios deben analizarse y controlarse.

7. Responsable de establecer un sistema de notificación de accidentes y aclarar los procedimientos de notificación de accidentes.

8. Responsable de establecer un libro de registro de accidentes, investigar y manejar accidentes, manejarlos de acuerdo con el principio de "cuatro no fallas" y preparar informes de investigación de accidentes.

9.Organizar inspecciones de seguridad a nivel de empresa, vincular los resultados de las inspecciones con el sistema de rendición de cuentas y supervisar las rectificaciones. ⑽. Mejorar los expedientes de gestión de salud ocupacional.

Tres. Términos Complementarios

1. Esta carta de responsabilidad tiene una vigencia de un año, a saber: 1 de octubre de 20XX 01 al 31 de febrero de 20XX 65438+2.

2. Este plazo de responsabilidad se realizará por duplicado, conservando cada parte un ejemplar.

Firma del director general: Firma del responsable de seguridad:

Año, mes, día, mes, día, mes, día.