Equipo directivo del grupo Yongye de Mongolia Interior
Las oportunidades históricas siempre serán arrebatadas por la élite de la época, y es el pueblo de Sri Lanka el que caerá. Un grupo de élites sociales responsables representadas por Wu Zishen seguirá la tendencia. ¡La misma responsabilidad une a todos para crear conjuntamente la gloria de esta base de la existencia humana!
Yongye Group cuenta con un equipo de gestión de artículos de lujo de altísimo nivel compuesto por élites de diversas industrias:
Wu Zishen, presidente del grupo y uno de los fundadores de la empresa, es una persona que pone en práctica sus ideales. Practicantes, directivos y pensadores con experiencia práctica en gestión en cientos de empresas.
Se necesitaron 14 años para que Yongye pasara de ser una pequeña empresa a tres industrias pilares, incluido el proyecto de utilización integral de Sophora, la industria turística y cultural, y el proyecto de utilización integral de turba y carbón erosionado por lignito, que abarca las empresas del Grupo upstream y downstream. en la cadena industrial. Aclamado por los medios como uno de los principales representantes de la tercera generación de empresarios en Mongolia Interior después de Mengniu y Yili.
Sun Taoran, vicepresidente del grupo, uno de los fundadores de la empresa y fundador de "Business Communication Miracle", fue nombrado "Top Ten IT Figures of 2000" junto con Li Zekai y Ding Lei. Sus casos de marketing se han incluido en la biblioteca de casos clásicos del MBA chino.
Las empresas que fundaron abarcan consultores de relaciones públicas, medios de comunicación, servicios financieros electrónicos y otras industrias, todas las cuales se encuentran entre las mejores de la industria y tienen un desempeño impresionante. Se trata de BlueFocus Public Relations Consulting Company, el grupo de servicios de marketing más grande de China, la primera revista operada directamente para la vida aristocrática en China, y Beijing Lakala Information Consulting Co., Ltd., el mayor socio de información de China UnionPay.
Cheng Tan——Presidente del grupo, a cargo del trabajo general del grupo, a cargo de la administración, recursos humanos y relaciones públicas;
Graduado de la universidad en agosto de 1989 , asignado a la consultoría de infraestructura de la Comisión de Planificación de la Región Autónoma de Mongolia Interior Trabajó en el Departamento de Inversión y Desarrollo de la empresa de inversión de noviembre de 1995 a junio de 1996, adscrito a la Oficina de Evaluación de Cuadros del Departamento de Organización de la Región Autónoma de Mongolia Interior; Comité del Partido; 1996 Director Adjunto de la Oficina del Comité del Partido de la Compañía de Inversiones de Mongolia Interior, a cargo del trabajo
En 1997, fue director adjunto del Departamento de Gestión Empresarial de la Compañía de Inversiones de Mongolia Interior; presidió el trabajo;
En 1998, se desempeñó como subsidiaria de Inner Mongolia Investment Company y recibió el título de Secretario del Comité del Partido de la mina de cobre Qige;
Desde junio de 2006 a febrero de 2006, se desempeñó como director del departamento de gestión empresarial de Inner Mongolia Investment Company; de marzo de 2006 a septiembre de 2006, se desempeñó como asistente del gerente general de Chifeng Jiubao Hongye Zinc Company;
>En septiembre de 2006, fue nombrado subdirector general de Chifeng Jiubao Hongye Zinc Company;
En marzo de 2007, se desempeñó simultáneamente como subsecretario del comité del partido de Chifeng Zhongmei Kubo Hongye Zinc Company.
Zhao Qiang, vicepresidente ejecutivo del grupo, es responsable de la planificación de marketing, los servicios de consultoría, la investigación de políticas y la formación, y preside la escuela de negocios.
Uno de los diez principales planificadores de marketing de China, los diez principales expertos en gestión de marketing de China, el verdadero líder de marketing de China, se ha mantenido invencible después de varias guerras comerciales y es el difusor de las ideas de marketing chinas modernas.
El creador del milagro de Bailong Mineral Kettle, el líder de la famosa guerra empresarial de PDA, su caso clásico de marketing integrado fue seleccionado en los libros de texto de Harvard. Una vez fue director y presidente de Mei Ting Group, asistente del presidente y portavoz de Guangdong Galanz Group; una vez fue un famoso reportero financiero, fundó columnas famosas en "Beijing Youth Daily" y "China Business News"; el presentador de un famoso programa financiero en el canal de televisión satelital de Hubei. Es autor de muchas novelas financieras de gran éxito como "Can't Find North" y "Who's Dumber", así como de otros libros de marketing como "Learning from Chairman Mao". Es consultor de gestión de marketing e instructor de formación para cientos de empresas, con casos de marketing que cubren docenas de industrias como productos para el cuidado de la salud, textiles, bienes de consumo de rápido movimiento, electrodomésticos y TI.
Yin Ping, vicepresidente del grupo, es responsable de la preparación del centro de bienestar público y está a cargo del negocio del turismo cultural.
Tong Baosheng: vicepresidente del grupo, responsable de I+D y trabajo de patentes, y a cargo de institutos de investigación científica;
Científico jefe de Yongye, maestro en nutrición animal de China Agriculture Universidad, MBA de la Escuela de Administración de Empresas de la Universidad Renmin de China. Se ha desempeñado sucesivamente como director de la compañía de ganado vacuno de China Animal Husbandry Industry and Commerce Group Corporation, subdirector de Anhui Huachao Company afiliada a China Animal Husbandry Group, director ejecutivo ejecutivo de Inner Mongolia Huameng Poultry and Egg United Company y general chino. gerente de Zhongde Huaan Meat Co., Ltd. También trabajó en Lunan, Shandong. Se ha desempeñado como director de industria y comercio ganadero en Laixi, Weifang, Jiangxi, Hubei y otros lugares. Gerente general de Beijing Dalman Agriculture Development Co., Ltd., subdirector general ejecutivo de Dairy Alliance (Beijing) Technology Co., Ltd. y director gerente de Baotou Dairy Alliance Technology Co., Ltd.
Tan Jun, vicepresidente del grupo, es responsable de las operaciones del grupo, los proyectos de inversión y la evaluación de la empresa, y preside el trabajo general del centro de operaciones.
1988-1992; , estudió química en el Departamento de Química de la Universidad de Mongolia Interior y obtuvo la licenciatura en Química; 1998-1999, especialización en Administración de Empresas en la Universidad Tecnológica de Mongolia Interior, Licenciatura en Administración de Empresas (
MBA ( Maestría en Administración de Empresas), Escuela de Economía y Gestión, Universidad de Mongolia Interior de 2005 a 2007) estudia y obtiene un diploma y una maestría.
Septiembre 1992-marzo 2006 5438+0, China Overseas Chemical Inner Mongolia Tianye Chemical Group Co., Ltd., trabajó en el taller de tratamiento de agua,
como técnico, jefe de sección y subdirector,
Desde abril de 2006 hasta abril de 2006, se desempeñó como Viceministro y Ministro del Departamento de Gestión Empresarial.
Yu Yue——Vicepresidente del Grupo, responsable de operaciones de capital y gestión financiera, y director financiero de Yongye International, una empresa que cotiza en bolsa;
Maestría en Administración de Empresas de Universidad de Stanford en Estados Unidos; Universidad de Economía y Negocios Internacionales de Beijing Licenciatura en Economía.
Antes de unirse a Yongye, el Sr. Yu Yue fue director de operaciones de Lyon International Investment Holdings Co., Ltd. El Sr. Yu Yue se desempeñó como gerente de análisis financiero y gerente general del departamento comercial de seguridad y contra incendios en la región de Asia-Pacífico en Chicago y Asia-Pacífico, respectivamente. Anteriormente, el Sr. Yu Yue trabajó en el Banco de Desarrollo de Shenzhen.
Larry Gilmore——Vicepresidente del grupo, responsable de la estrategia del mercado de capitales;
El Sr. Gilmore se unió a Yongye en 2007 como Vicepresidente de Estrategia Corporativa, responsable del desarrollo de la empresa. Proporcionar dirección estratégica. y gestionar el departamento de relaciones con inversores de la compañía. De 2005 a 2007, el Sr. Gilmore se desempeñó como vicepresidente senior de Standard Energy Asia, responsable de la planificación estratégica, la implementación de proyectos y la gestión financiera corporativa. De 2001 a 2004, el Sr. Gilmore se desempeñó como director ejecutivo de GC Global, donde fue el principal responsable de prestar servicios a grandes clientes institucionales para mejorar la eficacia de sus organizaciones y operaciones. Anteriormente, el Sr. Gilmore trabajó como gerente de recursos humanos en Alcatel y como consultor senior en Human Capital Consulting Group de Deloitte Touche Tohmatsu.
Chen Xiangfeng - Director Financiero del Grupo, ayudando al Vicepresidente de Finanzas en la gestión financiera
Estudió contabilidad en la Universidad de Energía Eléctrica del Norte de China de 1995 a 1999
Del 2000 al 2003 Estudió como estudiante de posgrado en la Universidad Capital de Economía y Negocios.
Trabajó como contador en Globalsilverhawk Bonded Logistics Company en Estados Unidos de 1999 a 2001.
De 2002 a 2004, trabajé como gerente financiero en Beijing Zhongchuang Global Logistics Co., Ltd.
De 2004 a 2007, se desempeñó como gerente del departamento de contabilidad nacional en Shanghai Xike Logistics Co., Ltd.
Desde 2008 es director financiero de Yongye Group.
Xu Nan, presidente del Centro Nacional de Marketing, es responsable del trabajo del Centro Nacional de Marketing.
Graduado por la Universidad Renmin de China, ha trabajado en muchas empresas reconocidas con financiación extranjera, como LG y Henderson, y se ha dedicado a trabajos de marketing durante mucho tiempo. Cuando se desempeñó como gerente general de Buscom Norte de China en 1999, dirigió el equipo para crear el milagro de ventas de Buscom, que no tiene paralelo. En 2003, fundó Oriental New Starting Point Electronic Products Co., Ltd. y lanzó con éxito el primer diccionario electrónico de aprendizaje de conceptos digitales en China. Es agudo y de mente abierta cuando se trata de marketing. En términos de gestión de canales, tiene muchos años de experiencia práctica y experiencia exitosa. Xu Nan, que tiene unos treinta años, se ha convertido en un raro mago del marketing en la comunidad empresarial china. En 2006, Xu Nan se unió al Grupo Yongye como subdirector general de canales y director general del centro de marketing nacional, haciendo grandes contribuciones al desarrollo del Grupo Yongye.