Red de conocimiento del abogados - Consultar a un abogado - Código postal, dirección e introducción de la Facultad Técnica y Vocacional de Mecánica y Electricidad de Nanjing.

Código postal, dirección e introducción de la Facultad Técnica y Vocacional de Mecánica y Electricidad de Nanjing.

1. ¿Cuál es el código postal de Nanjing Mechanical and Electrical Vocational and Technical College?

El código postal de Nanjing Mechanical and Electrical Vocational and Technical College es 211135. La escuela está ubicada en el número 56 de Baoshan Temple Road, Cangbomen, Nanjing. Es una escuela técnica y profesional superior pública municipal.

2. La introducida facultad de Nanjing Mechanical and Electrical Vocational and Technical College ahora ofrece 22 especializaciones en 10 categorías profesionales, que involucran maquinaria, electrónica, computadoras, diseño artístico, comunicaciones, Internet de las cosas, contabilidad y otros profesionales. campos. Entre ellas, las dos especialidades de automatización eléctrica y tecnología de control numérico son las especialidades clave en construcción del Ministerio de Educación y el Ministerio de Finanzas para "mejorar las capacidades de la industria de servicios profesionales", y el "grupo profesional de fabricación de maquinaria" es la especialidad clave en construcción. (grupo) de universidades del "Duodécimo Plan Quinquenal" de la provincia de Jiangsu. La especialización en comercio móvil es la primera especialización vocacional superior que coopera con la base de capacitación de talentos de comercio electrónico de Nanjing para cultivar conjuntamente el comercio electrónico transfronterizo. La especialización en tecnología de control numérico ha sido aprobada como una "especialidad principal de alto nivel de la formación vocacional superior". educación en la provincia de Jiangsu." En 2015, para cumplir con la tendencia de desarrollo de la industria de tecnología de fabricación inteligente, mejorar el nivel de construcción profesional y mejorar la capacidad de servir a la economía local, la universidad estableció la Escuela de Fabricación Inteligente, centrándose en la construcción de instalaciones eléctricas. tecnología de automatización, tecnología mecatrónica, tecnología de aplicaciones de Internet de las cosas, tecnología de software y diseño industrial, tecnología y aplicaciones de computación en la nube y otras 7 especialidades relacionadas con la fabricación inteligente. En la actualidad, se han construido 6 bases de capacitación en fabricación inteligente, incluido el centro de impresión 3D (fabricación aditiva), la fábrica digital, el centro de capacitación en robots industriales, la Escuela de Robots Mecánicos y Eléctricos de Nanjing, el hogar inteligente Haier y la plataforma de capacitación en TIC de integración profunda de educación industrial. . En 2018, la base de formación en fabricación inteligente del instituto fue aprobada como “Base de formación de talentos industriales de la provincia de Jiangsu”. Al mismo tiempo, la universidad coopera con la Academia de Ciencias de China Nanjing Chenyu Laser Technology Group, China Aerospace Nanjing Shenzhou Aerospace Intelligent Technology Co., Ltd., China Aerospace 3D Printing Research Center, Nanjing Aerospace Intelligent Manufacturing Innovation Center, Nanjing Tesla Intelligent Technology Co., Ltd., Zhixiang Group, etc. 4 Varias unidades han firmado un acuerdo de cooperación estratégica sobre educación en materia de innovación y emprendimiento masivo y han establecido un "acuerdo de cooperación en educación en innovación y emprendimiento masivo" basado en el "1+N". (plataforma + cursos, proyectos, equipos, marketing, etc.) modelo de cooperación. ).

Con el fin de estimular aún más la vitalidad empresarial e innovadora de nuestros profesores y estudiantes y promover aún más el "emprendimiento e innovación masiva", la universidad tomó la iniciativa en la construcción del primer "Campus Maker" del país. en octubre de 2015. Desarrollar vigorosamente el "Blue Island Maker Space" que integra creatividad, diseño y fabricación. La construcción del espacio se basa en el propósito de "innovar, practicar, compartir y crecer", basándose en los recursos de todo el hospital y utilizando actividades de innovación científica y tecnológica como vehículo para reunir talentos creativos para realizar el intercambio de inspiración creativa y resultados innovadores, centrándose en tecnologías de vanguardia como la fabricación inteligente y la impresión 3D, y en profundidad Llevar a cabo investigaciones sobre tecnologías clave e investigaciones teóricas sobre la educación de los creadores. En la actualidad, todo el hospital está llevando a cabo vigorosamente actividades maker, desarrollando proyectos maker, compartiendo resultados de innovación, explorando activamente nuevos modelos de formación de talentos que integren la educación maker y la educación vocacional, y diseñando sistemáticamente el sistema educativo maker "54333" para la educación vocacional, que es, "Las cinco garantías básicas son" plataforma + especialización + curso + tutor + actividad ", y la evaluación integral de cuatro dimensiones de "rendimiento del aprendizaje + calidad integral + salud mental + actividades creadoras". Curso de proyecto maker + curso especial de educación maker + curso de reforma curricular estilo maker, proyecto maker + proyecto de competencia + incubación de proyectos de fondos, empresa + departamento comercial + práctica de estudio. Revisar el plan de capacitación de talentos, formular estándares de cursos para creadores, desarrollar cursos de proyectos para creadores y esforzarse por cultivar talentos con habilidades técnicas innovadoras a través de la capacitación en pensamiento innovador, la aplicación de herramientas innovadoras y el cultivo de habilidades innovadoras.

Hasta ahora, Blue Island Maker Space ha abierto más de 20 talleres de creadores, ha desarrollado 400 cursos de creadores, ha creado con éxito libros de texto provinciales clave para la formación del pensamiento innovador y ha producido 2.922 trabajos de creadores. Hay 144 proyectos, 17. financia proyectos y se han publicado más de 40 artículos sobre educación maker. Solicitó 1.056 patentes y concedió 330 patentes. Solo en 2018, hubo 771 nuevas solicitudes de patentes. El número total de solicitudes de patentes ocupó el primer lugar entre las escuelas vocacionales superiores de Nanjing y el tercer lugar en la provincia, 438 fueron solicitadas por estudiantes, lo que representa el 56,8%.

La construcción del Maker Campus ha recibido amplia atención por parte de la sociedad, y muchos medios de comunicación como Nanjing Daily, Yangtze Evening News y el sitio web del Departamento de Educación han realizado informes especiales. Blue Island Maker Space es actualmente miembro de China Maker Space Alliance, China Maker Alliance, China Maker Education Base Alliance, director ejecutivo de Nanjing Maker Space Alliance, director de Gulou District Maker Space Alliance, socio de Intel y sala de experimentos Haier Maker. Ha sido catalogado como espacio creador a nivel provincial, municipal y distrital por el Departamento Provincial de Ciencia y Tecnología, la Comisión Municipal de Ciencia y Tecnología y la Oficina de Ciencia y Tecnología del distrito de Gulou. Actualmente está solicitando un nivel nacional. espacio creador.

La universidad siempre se adhiere al concepto de "basarse en las empresas, enfrentar la industria y servir a la sociedad", con el objetivo de cultivar talentos técnicos y técnicos innovadores que estén "satisfechos por las empresas, la sociedad y los estudiantes". y padres" y promueve activamente la cooperación de la escuela con empresas, establecer un mecanismo de cooperación escuela-empresa de "construcción estratificada, capacitación clasificada", fortalecer la construcción de bases de capacitación experimental dentro y fuera de la escuela y construir instalaciones fuera del campus como China Post Construction Technology Co., Ltd., Zhongxing Software Technology Co., Ltd., Escuela Changan Ford Mazda Engine Co., Ltd. Tiene 48 salas de capacitación experimental en el campus, incluida la sala de capacitación en tecnología de Internet de las cosas, la sala de capacitación Huawei Mobile 4G y la base de capacitación en producción ajustada para pymes de Nanjing, que incluye 5 bases de capacitación en producción y 1 base de capacitación provincial. La base de formación en producción ajustada para pequeñas y medianas empresas es la "Plataforma de servicios públicos para pequeñas y medianas empresas de Nanjing", y la "Plataforma de formación en integración profunda de TIC en innovación y emprendimiento" ha sido aprobada como la plataforma de formación profesional superior de la provincia de Jiangsu. Plataforma de Formación en Integración.

La universidad ha sido galardonada con la "Base de capacitación de talentos industriales de la provincia de Jiangsu", la "Base de capacitación de talentos altamente calificados de la provincia de Jiangsu (ingeniería mecánica y eléctrica)" y la "Base de capacitación de talentos altamente calificados de Nanjing". El 23º Instituto Nacional de Evaluación de Habilidades Vocacionales ha sido calificado como "Instituto de Evaluación Excelente" por la Oficina Municipal de Seguridad Social y Recursos Humanos de Nanjing durante dos años consecutivos. La universidad ahora ofrece capacitación en evaluación para 31 tipos de trabajo y la tasa de certificación de estudiantes supera el 95%. En 2018, la universidad desarrolló tres nuevos tipos de trabajos para la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Nanjing: aplicación de tecnología de impresión 3D, aplicación de robots industriales y tecnología de hogar inteligente de Internet de las cosas. El número total de nuevos empleos creados ocupó el primer lugar entre las universidades de Nanjing, y 2.883 estudiantes universitarios de Nanjing fueron capacitados para nuevos empleos.

La universidad presta atención al cultivo de la calidad integral de los estudiantes y ha construido un método de evaluación "integrado en cuatro dimensiones" de "rendimiento académico, cultivo de la calidad, salud mental y actividades creativas" para promover todo -desarrollo redondo de la calidad de los estudiantes. En los últimos años, la universidad ha tomado la educación de calidad como un gran avance y ha promovido integralmente la educación de calidad. Ha establecido a más de 50 estudiantes en el grupo de reporteros del periódico escolar, el club de teatro, el club de yoga, el club de taekwondo, el club de investigación automática y otros deportes y carreras. desarrollo, voluntariado, innovación científica y tecnológica, etc. Sociedades.

A lo largo de los años, la universidad ha capacitado a casi 20.000 graduados universitarios adultos para la construcción económica de Nanjing y Jiangsu, más del 90% de los cuales trabajan en empresas locales en Nanjing. Ha capacitado y evaluado a más de 654,38+05.000 personas para empresas en Nanjing; más de 20.000 graduados universitarios a tiempo completo de escuelas vocacionales superiores, más del 50% de los cuales están empleados en empresas locales en Nanjing. La tasa de empleo de graduados siempre se ha mantenido por encima del 98%, ocupando el primer lugar en la provincia. Medio año después de graduarse, los ingresos de los graduados han aumentado año tras año y siempre han ocupado el primer lugar entre las escuelas superiores de formación profesional de la provincia.

En 2017-2018, hubo 263 premios de habilidades para docentes y estudiantes, 131 docentes y 132 estudiantes. De ellos, 26 profesores y 28 estudiantes han ganado varios premios nacionales de tercera clase; 40 profesores y 27 estudiantes han ganado premios provinciales de segunda clase o superiores; 1 profesor y 2 estudiantes han ganado premios municipales de primera clase.

En 2018, la universidad recibió el premio "Base de formación de talentos industriales de la provincia de Jiangsu 2018" (29 en la provincia, incluidas 4 escuelas de formación profesional superior) y recibió el premio "Excelente consultoría y publicidad en línea" por parte de la La Unidad de Exámenes de Educación de la Provincia de Jiangsu" (20 universidades de la provincia, incluidas sólo 8 escuelas vocacionales), recibió el premio "Concurso de planificación de carrera excelente" otorgado por el Departamento de Educación de la provincia de Jiangsu.

Basado en la necesidad de Nanjing de "acelerar la transformación de los métodos de desarrollo económico y promover la modernización industrial a través de la innovación", la universidad aprovechará al máximo las ventajas de administrar escuelas en la industria e innovar el modelo de gestión y operación. Mecanismo basado en una cooperación central y estrecha entre la escuela y la empresa. Adherirse a las ideas de desarrollo diferenciado y desarrollo característico de las escuelas, insistir en construir una base de capacitación de talentos de fabricación inteligente y promover decididamente la construcción del primer "Maker Campus" del país. Concéntrese en la innovación, céntrese en la formación de talentos, explore un nuevo modelo de formación de talentos que combine la educación maker y la educación vocacional de alto nivel, "capte la connotación, mejore la calidad, aclare las características, cree una marca", promueva la mejora continua del nivel de funcionamiento escolar y convertirse en "innovación" Hacer las debidas contribuciones a la construcción de una "ciudad famosa y una hermosa capital antigua".

上篇: ¿Qué hace la Oficina de Justicia? ¿Cuánto cuesta contratar un abogado? El departamento funcional municipal a cargo de la administración judicial, combinado con las funciones anteriores, es principalmente responsable de: (1) Implementar las directrices, políticas, leyes, reglamentos y normas del partido, nacionales, provinciales y municipales sobre administración judicial; formular documentos normativos administrativos judiciales, formular planes de trabajo anuales y de mediano a largo plazo para la administración judicial de la ciudad, y organizar y supervisar su implementación; (2) Formular y organizar la implementación de planes de publicidad y educación jurídica para popularizar el conocimiento jurídico y la gobernanza basada en la ley en toda la ciudad, y orientar la publicidad jurídica, la educación y el trabajo de gobernanza basada en la ley del municipio (pueblo) y los departamentos municipales y todos sectores de la sociedad. (3) Orientar y gestionar las labores de notariado, abogacía, asistencia jurídica y tasación judicial. (4) Orientar la ubicación del personal popular de mediación y excomunión carcelaria, así como de oficinas de servicios legales de base, comités de mediación de base, oficinas judiciales y asistentes judiciales. (5) Orientar y gestionar la construcción de partidos, la formación de equipos, la construcción de la civilización espiritual y el trabajo ideológico y político del sistema de administración judicial. (6) Realizar otras tareas que le asigne el Comité Municipal del Partido, el Gobierno Municipal y la Oficina de Justicia Municipal. Con base en las responsabilidades anteriores, la Oficina de Justicia tiene cinco oficinas funcionales y 12 oficinas judiciales. (1) Elaborar el plan de desarrollo de mediano a largo plazo y el plan de trabajo anual para la administración judicial de la oficina y supervisar su implementación; ser responsable de la redacción y revisión de documentos e informes integrales de otras unidades, divisiones y oficinas de; la oficina será responsable de las reuniones importantes y de las principales actividades de asuntos gubernamentales de la oficina, organización y coordinación y supervisión del trabajo asignado por los superiores, responsable del trabajo de secretaría, envío y recepción de mensajes, archivo de documentos, seguridad, información gubernamental, objetivos de trabajo, enlace externo; , publicidad, recepción, etc.; responsable de los activos fijos, infraestructura de la oficina Gestión de instalaciones, equipos y equipos, mantenimiento y conducción segura de los vehículos policiales; responsable de las actividades de bienestar social, asuntos administrativos y logísticos de la oficina; apoyo. (2) La Oficina de Educación y Publicidad Jurídica (con la marca "Oficina de Popularización Jurídica de la ciudad de Qingzhou") formula los planes de gobernanza, publicidad y educación jurídica de la ciudad y organiza su implementación, guía e inspecciona la publicidad y educación jurídica de cada municipio (; ciudad), departamento municipal e industria y gobernanza de acuerdo con la ley; responsable de la publicidad y la presentación de informes legales, responsable de la organización e implementación de la educación jurídica municipal y del condado, capacitación clave y conferencias jurídicas, ayudando a otros departamentos a promover la organización de negocios de la administración judicial; la recopilación de materiales relevantes para publicidad y educación jurídica; responsable de la columna jurídica de la ciudad, cooperar con los departamentos pertinentes para llevar a cabo la propaganda del sistema jurídico rural; emprender el trabajo específico del grupo líder de construcción del sistema jurídico municipal y el trabajo diario del sistema jurídico; oficina de construcción. (3) El departamento de trabajo de base (con el letrero de "Oficina de Reubicación de Presos y Personal de Rehabilitación") formula el plan de desarrollo para la administración judicial de base de la ciudad guía la ética profesional, la educación disciplinaria y la capacitación de habilidades del personal administrativo judicial de base; orienta y gestiona la mediación popular, las oficinas judiciales, las oficinas de servicios jurídicos, la línea directa de servicios jurídicos "148" y el trabajo de asistente judicial para gestionar el registro anual de las oficinas y el personal de servicios jurídicos de base; oficinas de servicios legales de base; supervisar el manejo de violaciones de disciplinas Investigación y manejo de oficinas de servicios legales de base y trabajadores legales Responsable de la presentación de informes estadísticos de los informes administrativos de mediación de las personas de base; Responsable de la recopilación, organización, redacción y distribución de los informes administrativos judiciales de base; resúmenes, sesiones informativas, información y materiales típicos; el plan de asistencia de reasentamiento y educación para personas liberadas orienta el trabajo de educación y asistencia de reasentamiento transitorio de la ciudad para personas liberadas después de cumplir sus sentencias; investiga y comprende la situación de reincidencia, y estudia y formula contramedidas; y medidas para prevenir la reincidencia. Responsable del trabajo correccional comunitario en la ciudad. 下篇: ¿Se puede utilizar una marca como nombre de tienda?