Las disposiciones de la Ley del Trabajo sobre matrimonio tardío y maternidad tardía
Subjetividad jurídica:
1. Disposiciones de la legislación laboral sobre matrimonio tardío y parto tardío. Las normas y métodos de planificación familiar de cada provincia, región autónoma y municipio directamente dependientes del Gobierno Central tienen características específicas. disposiciones sobre recompensas y trato preferencial para el matrimonio tardío y el parto tardío. La licencia básica por matrimonio estipulada por el Estado es generalmente de tres días. Además, las leyes y reglamentos locales de la mayoría de las provincias, regiones autónomas y municipios también estipulan una licencia adicional para el matrimonio tardío, con diferentes duraciones. Según las disposiciones de la legislación laboral de mi país, las empleadas disfrutan de no menos de 98 días de licencia de maternidad reglamentaria. Sobre esta base, la mayoría de las provincias, regiones autónomas y municipios directamente dependientes del Gobierno Central también han estipulado una licencia de maternidad tardía para las mujeres que tienen hijos tardíos, es decir, ofrecerán recompensas por extender adecuadamente la licencia de maternidad sobre la base de la licencia de maternidad legal. La diferencia horaria entre provincias es grande. "Artículo 36 Si los empleados se casan tarde, su licencia por matrimonio se aumentará en 10 días; si tienen un parto tardío, su licencia de maternidad se aumentará en 15 días. Otros empleados urbanos que practiquen el matrimonio o el parto tardío podrán ser elogiados y recompensados por el gobierno popular local". - Reglamento sobre población de la provincia de Guangdong y planificación familiar (revisado en la 35ª reunión del Comité Permanente del Noveno Congreso Popular de la provincia de Guangdong el 25 de julio de 2002) de conformidad con el artículo 25 del "Reglamento sobre población y planificación familiar". Ley de la República Popular China" Estipula que los ciudadanos que retrasen el matrimonio y el parto pueden recibir recompensas por licencia prolongada por matrimonio, licencia por maternidad u otros beneficios. La 18ª reunión del Comité Permanente del Congreso Nacional Popular revisó la "Enmienda (proyecto) de la Ley de Población y Planificación Familiar de la República Popular China" y eliminó las disposiciones para recompensar a las parejas que se casan tarde, tienen hijos más tarde y a los padres que tener hijos únicos. Es decir, a partir del 1 de enero de 2016, las parejas que se casen más tarde y tengan hijos más tarde ya no tendrán licencia tardía por matrimonio ni licencia tardía por parto. Una vez revisada la ley, los padres que voluntariamente tengan un solo hijo ya no disfrutarán de las recompensas correspondientes a los padres de hijos únicos. 2. ¿A cuánto asciende el subsidio legal por matrimonio tardío y maternidad tardía? No existe una norma de subsidio específica en la ley de nuestro país. Los detalles son los siguientes: Según el artículo 25 de la Ley de Población y Planificación Familiar de mi país: “Ciudadanos que retrasan el matrimonio. y retrasar la maternidad puede Recibir recompensas por licencia prolongada por matrimonio, licencia por maternidad u otras prestaciones sociales". Los métodos específicos de recompensa de vacaciones y otras prestaciones sociales están estipulados en el "Reglamento de Población y Planificación Familiar" de cada provincia, municipio o región autónoma. Los empleados que se casan tarde y tienen hijos tienen derecho a licencia por matrimonio y licencia de maternidad ampliadas. Algunas provincias y ciudades también conceden licencia de paternidad a los hombres. Las vacaciones se consideran asistencia y los salarios y prestaciones se pagan de acuerdo con las normas. Si los niños llegan tarde, serán recompensados por la comunidad de acuerdo con las regulaciones del gobierno local. Las medidas de trato preferencial para los casos de matrimonio y maternidad tardíos están estipuladas en la Ley de Población y Planificación Familiar y en el Reglamento de Población y Planificación Familiar de cada provincia, municipio y región autónoma. El matrimonio tardío generalmente se recompensa con licencia por matrimonio y el parto tardío generalmente se recompensa con licencia de maternidad y licencia de paternidad. La licencia por matrimonio, la licencia de maternidad y la licencia de paternidad se consideran asistencia y no afectan los salarios ni los beneficios. Los días varían de provincia a ciudad. Se recomienda consultar a la Oficina de Población y Planificación Familiar local y a la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social. 3. ¿Qué edad tiene el matrimonio tardío? La maternidad tardía suele tener 23 años para las mujeres y 25 años para los hombres. Según el artículo 1047 del Código Civil que entrará en vigor en 2021, la edad para contraer matrimonio no debe ser anterior a los 22 años para los hombres y a los 20 años para las mujeres. Artículo 1.049 Tanto el hombre como la mujer que deseen contraer matrimonio deberán solicitar personalmente la inscripción del matrimonio ante la autoridad de registro de matrimonio. Si el matrimonio cumple con las disposiciones de esta ley, se registrará y se expedirá un acta de matrimonio. La finalización del registro de matrimonio establece la relación matrimonial. Si el matrimonio no ha sido registrado, deberá volver a registrarse. Objetividad jurídica:
El artículo 1047 de la "República Popular China y Código Civil" establece que la edad para contraer matrimonio no será anterior a veintidós años para los hombres y veintidós para las mujeres. El artículo 1048 del Ejército Popular de Liberación y del Código Civil de China prohíbe el matrimonio entre parientes consanguíneos directos o colaterales dentro de tres generaciones. Artículo 1051 de la "República Popular China y Código Civil" Si se da alguna de las siguientes circunstancias, el matrimonio es inválido: (1) Bigamia (2) Existe una relación de parentesco que prohíbe el matrimonio (3) La edad legal para contraer matrimonio; El matrimonio no se alcanza.