¿Cuáles son el significado y características de las relaciones jurídicas laborales?

La llamada relación laboral se refiere a los derechos y obligaciones entre empleados y empleadores formados por las leyes y regulaciones laborales en el proceso de ajuste de las relaciones laborales, es decir, los derechos y obligaciones que ocurren entre empleados y empleadores. en el proceso laboral real.

Las características de las relaciones de derecho laboral son las siguientes:

(1) El contenido de las relaciones de derecho laboral son derechos y obligaciones.

(2) La relación jurídica laboral es una relación bilateral.

(3) Las relaciones jurídicas laborales son obligatorias por el Estado.