¿Cuál es la dirección profesional del japonés de negocios?
Las perspectivas de empleo para las grandes empresas japonesas han sido muy buenas en los últimos años.
En los últimos años, los intercambios económicos entre China y Japón han sido frecuentes y cada vez más empresas japonesas han invertido en China. Para promover mejor la economía y el comercio chino-japonés, la demanda de talentos empresariales japoneses es esencial.
La especialización en japonés de negocios es una especialización distintiva. Su objetivo es cultivar talentos integrales con un desarrollo moral, intelectual y físico integral que puedan utilizar el japonés como herramienta, dominar el conocimiento comercial, estar familiarizado con el trabajo de secretaría y ser capaz de utilizar una variedad de equipos de oficina modernos.
Los graduados de la especialidad de Negocios Japonés pueden realizar trabajos de interpretación y traducción en diversas empresas e instituciones como economía exterior, comercio exterior, turismo y relaciones exteriores, así como en gestión, secretaría, economía y comercio. Enseñanza del idioma japonés en oficinas públicas, etc.
El número de empresas japonesas está aumentando gradualmente
El buen entorno de inversión de China y el enorme potencial de mercado han creado condiciones favorables para el desarrollo de las empresas japonesas. En los últimos años, el número de empresas financiadas por japoneses en Tianjin ha aumentado significativamente.
Las empresas japonesas tienen una gran demanda de talentos en los campos de bienes de consumo de rápido movimiento, empresas manufactureras, financieras y comerciales. La demanda de algunos empleos financieros también ha aumentado debido a la entrada de algunas compañías financieras y de seguros japonesas en Tianjin.
Además, las empresas de TI también tienen una gran demanda de personal de software. Es especialmente difícil encontrar ingenieros de software que entiendan japonés. Muchas empresas tienen que confiar en instituciones de formación para que los capaciten en su nombre.
Los expertos creen que saber japonés es una gran ventaja para entrar en empresas japonesas. Para las personas que entienden japonés es relativamente fácil solicitar empleo y, por lo general, pueden obtener al menos tres recomendaciones de agencias de talentos.