Excelentes materiales de escritura personal avanzados para enfermeras.
Enfermeras destacadas y materiales avanzados de escrituras personales (3 artículos seleccionados)
Ya sea que esté en la escuela o ingresando a la sociedad, todos han intentado escribir materiales de escrituras que se refieren al partido En. Para promover la integridad, elogiar a las personas avanzadas y promover el trabajo, las agencias políticas y militares compilan materiales de promoción escritos para colectivos e individuos con hazañas destacadas en sus unidades. Entonces, ¿cómo deberían formularse los materiales de las escrituras para que puedan desempeñar su papel más importante? A continuación se muestra el material de historias personales de enfermeras destacadas que compilé para usted (3 artículos seleccionados, espero que sea útil para todos).
Historias personales avanzadas de enfermeras destacadas 1
Es una enfermera común y corriente que resuelve los problemas de los pacientes con todo su entusiasmo, palabras conmovedoras, ojos sinceros y atención atenta. . Sus acciones serias y responsables hacia su trabajo y sus pacientes le han valido elogios de pacientes, familiares y líderes de todos los niveles. Ha ganado títulos honoríficos como "Excelente enfermera", "Enfermera más satisfecha" y "Trabajadora avanzada". Está dedicada a su trabajo, se preocupa por el colectivo, sus compañeros y sus pacientes. Es una buena ayuda para los médicos, un buen ejemplo para las hermanas enfermeras y un ángel de vida para los pacientes y sus familias.
1. Cambiar el modelo de programación y fortalecer la enfermería responsable
1. Según las necesidades del trabajo, las enfermeras responsables serán las responsables de todos los pacientes. Se han identificado cuatro enfermeras responsables, y cada responsable. la enfermera es responsable de 8-11 Para cada paciente, las enfermeras responsables están de servicio las 8 horas del día y son responsables las 24 horas del día. Son responsables del cuidado diario del paciente, la observación del estado, el tratamiento, la rehabilitación, la orientación sanitaria, etc. brindando a los pacientes una atención continua y fluida durante todo el proceso.
2. Fomentar la programación flexible y controlar de manera flexible la situación real del departamento. Hemos agregado clases de organización, clases auxiliares, etc.
3. Incrementar el número de personal de enfermería durante los períodos de debilidad, ocupándose principalmente de la rehidratación del mediodía y de los cuidados nocturnos.
2. Fortalecer la atención básica de enfermería
Trabajar duro en la connotación de servicios de enfermería de alta calidad Como "Sala de demostración de enfermería de alta calidad" del Hospital de la Amistad, al principio. Se le presentaron varias dificultades. Sin embargo, con su amor por el trabajo de enfermería, la enfermera jefe Sun Wanxiang, basándose en el plan y la ideología rectora específica del "Proyecto de demostración de enfermería de calidad" implementado por el Departamento de enfermería, utilizó el tiempo de reunión de la mañana todos los días para fortalecer repetidamente la conciencia del servicio de "Adherirse al concepto de "énfasis en el profesionalismo, poco en lo básico, mucho en tecnología, poco en el servicio", organizar la capacitación sobre "Estándares de Trabajo del Servicio de Enfermería Básica" y "Estándares Comunes del Servicio Técnico de Enfermería Clínica". ", y hacer arreglos para que todas las enfermeras participen en cursos básicos de sala de alta calidad organizados por el Departamento de Enfermería. Reciclaje de habilidades de enfermería. Para comenzar con el trabajo de enfermería matutino y vespertino y hacerlo realmente de manera sólida y práctica, ella toma la iniciativa y va a la sala a las 7:30 todas las mañanas para preguntar sobre el estado de sueño del paciente y ayudarlo a lavarse la cara. , hacer gárgaras, peinarse, comer, organizarse, se reemplazaron las unidades de cama y se desarrollaron gradualmente procedimientos estandarizados de cuidado matutino y nocturno. Debido a que hay muchas enfermeras jóvenes en el departamento, carecen de habilidades de comunicación y no saben cómo comunicarse con los pacientes. No puede aceptar cuidados diarios como lavar la cara, el cabello y bañar a los pacientes. Entonces, dio el ejemplo y condujo al joven equipo de enfermería a la sala. Ella personalmente lavó la cara de los pacientes, los peinó y les cortó las uñas todos los días, y siempre les enseñó a las jóvenes enfermeras que el significado de realizar estos cuidados básicos era. observar a los pacientes y comprender sus condiciones. Hay muchos pacientes con incontinencia fecal en el departamento. La enfermera jefe Sun Wanxiang no tiene miedo de ensuciarse ni sufrir. Ella dirige a las enfermeras de cama para limpiar a los pacientes, cambiarles la ropa y las sábanas y les indica cómo hacerlo. Consiga un ahorro de mano de obra, una limpieza rápida y eficaz. Bajo su influencia, las hermanas enfermeras de la sala también cambiaron felizmente sus conceptos de enfermería, fortalecieron el cuidado matutino y vespertino y arreglaron las uñas de los pacientes los martes. Aunque había más pacientes, los diversos estándares de enfermería se ganaron los elogios de los pacientes.
3. Estandarizar los servicios de enfermería
Con el fuerte apoyo del Departamento de Enfermería, con los esfuerzos conjuntos del personal de enfermería de todo el departamento y bajo el liderazgo e influencia de Sun Wanxiang. , con el fin de brindar a los pacientes servicios más considerados, y ella y su equipo de enfermería continúan profundizando el contenido de los servicios de enfermería.
Utilizó activamente su cerebro y designó cada martes como el "Día de la enfermería básica", estandarizando el tiempo de enfermería básica que debe implementarse cada semana, como cortar las uñas, etc. Desde el lanzamiento de la enfermería de alta calidad, ha estado activa. y entusiasta en su trabajo, brindando una atención cálida, atendiendo con una sonrisa y recibiendo a los pacientes. Lograr las "cinco iniciativas": ponerse de pie, recibir cosas, saludar, presentarse y presentarse al hospital. Explique pacientemente y siga los "cuatro no": no llame directamente al número de la cama, no diga "no sé" cuando le pregunten, no diga "no" a cosas difíciles y no diga "no". Está bien cuando el paciente se queja. Estandarizar uniformemente la vestimenta, la apariencia y el comportamiento, servir con una sonrisa y comportarse dignamente. Utilice un lenguaje civilizado y cortés al contestar el teléfono, recibir pacientes o realizar operaciones de enfermería, utilice de forma proactiva "¡Hola!", "¿Puedo ayudarle en algo?", "¡Lo siento, espere!", "Gracias por su cooperación". " !" y otras frases civilizadas, responda todas las preguntas y esté disponible cuando lo llamen. Los servicios cálidos y humanizados y el buen comportamiento hacen que los pacientes se sientan amigables y cálidos, y establecen una buena imagen externa del personal de enfermería. Durante el cuidado de la mañana, la enfermera saludará al paciente: "¿Dormiste bien anoche? ¡Te ves bien hoy!" y "¿Cómo estás hoy para comenzar el tratamiento y el trabajo del día?". Después de la infusión, la enfermera le explicó al paciente en detalle la eficacia y el propósito de cada frasco de medicamento, eliminando la confusión del paciente. Antes del examen, la enfermera informó al paciente sobre el propósito del examen, la cooperación y otras precauciones una por una, lo que alivió mucho el miedo y la confusión internos del paciente. Las enfermeras responsables patrullan activamente las salas todos los días para reducir la cantidad de llamadas de pacientes, descubrir problemas de manera oportuna, resumir y mejorar de manera oportuna. Cambie la forma en que nos dirigíamos a los pacientes por su nombre en el pasado a "tía", "abuelo" y "hermana Wang" ahora. Además, tomamos la iniciativa en el lanzamiento de un sistema de seguimiento telefónico para pacientes dados de alta, extendiendo servicios de alta calidad a los pacientes dados de alta, preguntando proactivamente a los pacientes dados de alta sobre su estado de recuperación y guiando a los pacientes dados de alta en medicación, inyecciones de insulina, dieta y ejercicio. , etc. Si es necesario, también acudirán al domicilio del paciente para brindarle atención médica, pruebas de azúcar en sangre y educación sanitaria para que los pacientes disfruten verdaderamente de toda la gama de atención de alta calidad.
4. Enseñar con palabras y hechos para garantizar la calidad y seguridad de la atención.
Solo las sonrisas y la atención considerada en el trabajo de enfermería están lejos de ser suficientes para cumplir con los estándares de calidez y alta calidad. -Servicios de enfermería de calidad, también es necesario Necesita estar acompañado por una excelente tecnología de enfermería. Para mejorar el nivel de enfermería del equipo de enfermería, Sun Wanxiang siempre predica con el ejemplo y enseña con palabras y hechos durante su trabajo. Además de discutir conocimientos y técnicas profesionales clínicos con sus colegas, siempre presenta sin reservas sus años de experiencia laboral y lecciones y habilidades para comunicarse con los pacientes a las enfermeras jóvenes. Además de organizar periódicamente rondas de enfermería y realizar evaluaciones operativas y teóricas de enfermería, también se alienta activamente a las enfermeras a realizar exámenes de autoestudio y fortalecer su aprendizaje de inglés y conocimientos de informática para mejorar su capacidad de aplicar conocimientos clínicos. Asignar tareas y cargas a las enfermeras y cultivar sus capacidades de enfermería en la práctica.
Dadas las características de los departamentos que emplean a muchas enfermeras y enfermeras jóvenes, hemos reforzado la formación de los tres conceptos básicos y los tres estrictos de la enfermería clínica y la formación en comunicación enfermera-paciente en diferentes niveles, y hemos guiado el Integración inteligente de la comunicación con los pacientes y el trabajo de educación del paciente. En el tratamiento clínico y el trabajo de enfermería, mientras completamos una gran cantidad de tratamientos de enfermería clínica, podemos hacer un buen trabajo en la educación sanitaria y la orientación psicológica de cada paciente. El segundo departamento interno tiene muchos pacientes graves y tareas de enfermería pesadas. Cada vez que rescata a pacientes críticamente enfermos, siempre llega primero al lugar. Una tarde, cuando estaba a punto de salir del trabajo, una paciente con asma bronquial experimentó repentinamente un cambio en su condición. Inmediatamente ayudó a la enfermera de turno a establecer un acceso intravenoso, tomar muestras de sangre, realizar un seguimiento del ECG, aspirar el esputo y conectar un ventilador. , organizar cuidados de rescate en el lugar y acudir a cuidados especiales. Estuvo ocupada hasta pasadas las nueve de la noche, sin siquiera comer un bocado. No fue hasta que el estado de la paciente se estabilizó que se tomó un descanso del trabajo. Por la mañana llegó temprano a la sala y se puso a trabajar como de costumbre. Durante las vacaciones, siempre se ocupa de las reuniones familiares de sus compañeros, pero se apega a su trabajo. Contagia y motiva a las jóvenes enfermeras con sus acciones silenciosas, y las orienta a tratarse unas a otras con sinceridad y vivir en armonía cada día. base, para que todos puedan Las enfermeras tienen un sentido de pertenencia e intimidad en el grupo, mantienen un buen estado emocional y mantienen un ambiente positivo y bueno en el grupo de enfermería, mejorando así la cohesión y eficiencia laboral del grupo de enfermería. El nivel general de enfermería del departamento también ha mejorado continuamente y la tasa de satisfacción del paciente con la atención de enfermería ha alcanzado el 93%.
Servir con corazón, servir con amor, integrar nuestros sentimientos en nuestro trabajo ordinario, dedicar todo nuestro entusiasmo a la carrera de enfermería que amamos y enviar nuestro amor a cada paciente. En nuestro corazón, esperamos que nuestro alto -Los servicios de enfermería de calidad estarán más cerca de la práctica clínica, la sociedad y los pacientes. Material de acciones personales avanzadas de enfermera destacada 2
Mi nombre es Wang xx, 33 años, licenciatura, enfermera. Me gradué de la Facultad de Medicina Tradicional China de Shaanxi en 20xx. años, no he hecho nada trascendental. En cambio, cumplió con su deber como enfermero con sus propias acciones prácticas.
Cuando tomé el examen de ingreso a la universidad en 20xx, elegí enfermería como especialidad sin dudarlo, solo porque me gustaba, no solo por la tentación de la bata blanca pura, sino también porque podía aliviar El dolor de los pacientes. A lo largo de los años, he adquirido ciertas habilidades. Conocimiento profesional, cada mañana cuando salgo a enfrentar el resplandor de la mañana, tengo una mentalidad profesional y alegre y me dedico a este trabajo.
La mayoría de los pacientes de nuestro hospital son veteranos en recuperación, con una edad promedio de 78 años. Son hospitalizados cuando son demasiado mayores y no tienen familia que los acompañe. Todos los cuidados y tratamientos diarios son realizados por. enfermeras, y el trabajo diario es muy trivial, como por ejemplo: mirar televisión en el pasillo en una noche de invierno y pedirle constantemente al paciente que se ponga un abrigo militar para evitar que el teléfono móvil del paciente se resfríe; El paciente no puede hacer llamadas. En este momento, siempre seré paciente y quiero ayudarlos con amor, porque quiero ser la "enfermera Xiao Wang" que "responde a todas las solicitudes" en el corazón de los pacientes. Tenemos una relación armoniosa entre las enfermeras y los pacientes en nuestro departamento. Hay un abuelo de 82 años llamado Zhang, que tiene 25 años. Ve que las enfermeras trabajan muy duro todos los días cuando entregamos medicamentos a la cabecera de la cama. , se levantará inmediatamente mientras está acostado en la cama, sin siquiera molestarse en ponerse los zapatos. Se lo puso y se levantó de la cama descalzo para agarrar el vaso de medicina, aunque le pedimos repetidamente que no se levantara de la cama y diera a luz. Medicina al lado de la cama, que es lo que debemos hacer, no escuchó. Dijo que no quería que la enfermera se escapara más. Mire su rostro amable y amable, me han tocado innumerables veces. Sólo trabajando más duro puedo estar agradecido por la vida.
Cuando subo al autobús para ir al trabajo todos los días, mis pensamientos vuelan hacia el departamento. Hoy, varios pacientes necesitan cambiar sus sábanas. El clima se está volviendo más cálido y es necesario ponerles las batas militares. El abuelo Wang de 4 camas quiere vivir en una cama al lado de la ventana. Hoy cambiaré su cama en el trabajo. Cuando caminé hacia el departamento y me puse mi bata blanca, mi mente estaba llena de pacientes.
Recuerdo que durante el Año Nuevo chino, la familia del abuelo Wang en la cama 27 de la sala no vino a llevarlo a casa para el Año Nuevo chino. Sucedió que yo estaba de servicio en la víspera de Año Nuevo. Vi al anciano esperando a su hija en el pasillo con un bastón, así que le di una mano. Cogió una silla y dijo: "Abuelo Wang, celebraré el Año Nuevo contigo y veamos la Gala del Festival de Primavera. "Los ojos del anciano estaban húmedos y estaba muy emocionado. Me miró agradecido. En secreto me dije que debido a mi existencia, quiero hacer que todos. El paciente derramó lágrimas pero no estaba triste. La sala ha brindado servicios de enfermería de alta calidad en los últimos años, desde el tratamiento hasta la atención diaria, las enfermeras se centran en el paciente. Recuerdo que a un paciente se le realizó una infusión considerando la protección de los vasos sanguíneos del paciente. Una vez que se terminó el líquido, la enfermera fue muy diligente al recorrer la sala y observar si la aguja permanente del paciente había devuelto sangre. Aunque la explicación ya se dio, el paciente todavía tiene que sacar la aguja permanente. aguja que le dejaron colocada ese día, por temor a que pudiera tener alguna enfermedad grave. Este tipo de "encuentro académico" ocurren a menudo. Escenas como "Bing, no puedo explicar por qué". Esto debería deberse a la edad avanzada. El paciente no sólo tiene enfermedades quirúrgicas, sino que también suele ir acompañada de enfermedades internas, a menudo una combinación de hernia de disco lumbar, reumatismo, hiperplasia prostática, hipertensión, bronquitis, etc. , y la enfermera me quedé frente al paciente toda la noche sin ningún arrepentimiento, y yo también. Cuando hablo de cosas en la sala, solo hablo del proceso de criar a mi propia hija, porque lo he experimentado personalmente y puedo recordar todo vívidamente.
De hecho, todas las enfermeras de nuestro hospital son dedicadas, trabajadoras y no tienen miedo de ensuciarse ni cansarse. Son todas las enfermeras más hermosas. Agradezco a mis colegas por el reconocimiento a mi trabajo. y también agradezco a mis pacientes por permitirme tener este trabajo. Honor, decían los antiguos: "No puedes presumir de tu capacidad sólo porque estás orgulloso de ello. Consideraré esto como otro punto de partida para mí". Escribe otro capítulo sobre mi propio camino blanco. Material de acciones personales avanzadas de enfermera destacada 3
Mi nombre es Li xx En XX, fui nombrada jefa de enfermería del quirófano del Hospital Popular de Xingyang mediante un reclutamiento competitivo.
Al ver esta situación, mi corazón se estremeció. Era insoportable que esta niña, que era sólo unos meses mayor que mi hija, tuviera que soportar tanto sufrimiento sola. Pero por mucho que no pudiera soportarlo, tenía que realizar la operación lo antes posible, así que me acerqué con los juguetes esterilizados cuidadosamente preparados por el departamento y le pregunté gentilmente: "Bebé, ¿qué crees que es esto? " Miré a Twinkle Twinkle, que seguía cantando canciones infantiles. El llanto del niño se detuvo gradualmente y lo miró fijamente. Le dije: "Tía, déjame enseñarte a jugar, ¿vale?" Aproveché la oportunidad para tomar el niño y comencé a jugar con él como suelo hacer con mis propios hijos. Después de un tiempo, el niño se acercó a mí y su madre se alegró mucho de vernos llevar a su hijo al quirófano.
Me quedé con el niño durante la operación y le dije: "La tía está aquí, no tengas miedo, más tarde te llevará a jugar con juguetes. La operación terminó con éxito de una manera indolora y cálida". Y en una atmósfera tranquila, a medida que la conciencia despertaba gradualmente, el niño seguía tarareando: "Mamá, mamá..." "No tengas miedo, niño, mamá está aquí", le dije mientras levantaba suavemente al niño y acariciaba el cuerpo del niño. Carita, el niño tomó mi mano confundido e inmediatamente se quedó en silencio. Media hora después, devolví el niño a mi madre sano y salvo, pero el niño me agarró la solapa y murmuró: "Mamá, mamá, quiero a mamá". Al instante, una corriente cálida surgió en nuestros corazones, la confianza y la dependencia de los niños. son el mejor honor y recompensa a nuestro trabajo de enfermería. Con esta confianza, por más duro y agotador que sea, vale la pena.
El quirófano es el departamento con mayor carga de trabajo del hospital y trabajar horas extras es algo habitual. Todos los que trabajamos en el quirófano hemos desarrollado esa habilidad: tener hambre durante horas seguidas, ser capaz de estar de pie cuando nos duele la espalda, agarrarnos cuando nuestro estómago tiene hambre, aguantar cuando nuestros ojos tienen sueño, incluso trabajar todo el tiempo. toda la noche. Debes poder soportarlo. No recuerdo cuántas veces desafié el calor abrasador para correr a un puesto familiar; no puedo recordar cuántas veces me despertó el timbre del teléfono a altas horas de la noche y corrí al quirófano en medio del viento frío; No recuerdo cuántas veces dejé atrás a mi hijo que estaba sumergido en los brazos de su madre y corrí al frente para participar en un rescate para salvar vidas. Ni siquiera recuerdo cuántas veces mis colegas y yo trabajamos toda la noche. bajo la lámpara sin sombras, sudando como lluvia... Pero cada vez que empujaba al paciente que escapó con éxito del quirófano, veía a los familiares que esperaban ansiosamente y relajaba sus cejas, al escuchar su más sincero agradecimiento, sentirían una sensación de bienestar. orgullo y satisfacción en sus corazones, y luego comenzarán una nueva operación sin ninguna queja. Pero siempre siento una culpa indescriptible por mi familia, especialmente por mi hija.
Debido al escaso personal del departamento, apenas tres meses después del nacimiento de mi hija, entregué de mala gana la bebé a la niñera y corrí al quirófano. Un día, cooperé con el médico para la cirugía como de costumbre. Durante la operación, de repente descubrí que el tumor era anormal y necesitaba ser congelado rápidamente. Una hora después, los resultados del examen médico confirmaron que se trataba de cáncer de endometrio, y de inmediato se requirió una disección ampliada, por lo que todos se concentraron más y trabajaron juntos, sin atreverse a ser descuidados, y solo pensando que la operación debía completarse con lo más exquisito. tecnología y el menor daño, aliviar el dolor del paciente. En ese momento tenso, la enfermera de mi departamento corrió ansiosamente y dijo: "Jefe de enfermería, su hija tiene fiebre alta y la niñera la está abrazando y esperándola afuera de la puerta principal". Estaba tan ansioso que parecía haberlo escuchado en mis oídos. El llanto desgarrador del niño me hizo querer abrazarlo e ir al médico rápidamente, pero la operación aún no había terminado. Como enfermera jefe, ¿cómo podría? ¿Quitarme la bata quirúrgica y dejar al paciente en paz? Reprimí el dolor en mi corazón. Ansioso e inquieto, ajusté mi mentalidad y continué la operación, aunque cada minuto me parecía tan largo, no me atrevía a ser descuidado. distraído. La operación finalmente terminó y salí corriendo del quirófano de inmediato. Al mirar la carita del niño que estaba roja debido a la fiebre alta y su garganta que se había vuelto ronca por llorar durante mucho tiempo, no pude evitar derramar sangre. lágrimas. Ahora que mi hija tiene casi cuatro años, parece entender muy bien el trabajo de su madre. Cada vez que recibe una llamada, siempre viene con el teléfono en la mano y me dice: "¡Mamá, apúrate! ¡El hospital llama!".
A lo largo de los años, he comprendido profundamente las dificultades y la presión en la vida cotidiana de las enfermeras de quirófano, e incluso puedo simpatizar con el sufrimiento de mis colegas. Los 365 días del año, siempre estamos listos para trabajar.
Aunque la vida tensa e irregular va sobregirando nuestra salud poco a poco, seguimos firmes en nuestros puestos, dedicando nuestra juventud día tras día, año tras año, sin remordimientos.
Como escribió la Madre Teresa, ganadora del Premio Nobel de la Paz, en "Los Preceptos de la Vida": "Si haces cosas buenas, la gente dirá que debes hacerlo por motivos secretos y egoístas, pero no Pase lo que pase, todavía tienes que hacerlo. Lo que hagas hoy puede olvidarse mañana, pero tienes que hacerlo de todos modos."
Un día, todos envejeceremos y recordaremos nuestros mejores años. con orgullo decirle al mundo: he experimentado, he crecido, he contribuido a la construcción de la industria médica, no me arrepiento de mis elecciones y no me arrepiento de mi juventud;