Informe de trabajo sobre capacitación laboral temporal para materiales de identificación personal
Según lo dispuesto por el Departamento de Organización del Comité Estatal del Partido, del 20 de abril de 2017 al 20 de abril de 2017, el camarada Guo Hongling se desempeñó como subsecretario del Comité del Partido de la ciudad de Funur. Durante los últimos seis meses, el camarada ha cooperado con el comité municipal del partido en una serie de tareas de manera proactiva, seria y responsable, y ha sido capacitado y mejorado en la práctica. La situación ideológica y laboral del compañero durante su estancia temporal en nuestra ciudad se evalúa ahora de la siguiente manera:
1. En términos de aspectos ideológicos y políticos, el camarada busca constantemente el progreso y muestra una alta calidad política. Este camarada está lleno de vitalidad y espíritu alegre, y tiene un alto conocimiento político. Participar activamente en diversos estudios políticos, especialmente fortalecer conscientemente el estudio de los "Dictamenes sobre la Promoción de la Construcción de Organizaciones Partidistas de Aprendizaje", la "Ley del Funcionario Público" y otras políticas, leyes y reglamentos, mostrando un cierto nivel de teoría política y jurídica administrativa. alfabetismo. El camarada también aprovechó diversas ocasiones y tiempo para explicar con gran entusiasmo los conocimientos sobre los asuntos del partido a los nuevos miembros del partido e intercambiar ideas y experiencias. Durante las actividades anuales de construcción y mejora de las organizaciones de base, el camarada fortaleció el estudio de la teoría política, comprendió cuidadosamente el espíritu de las reuniones de documentos en todos los niveles y estableció una buena imagen entre los miembros y cuadros del partido.
2. En términos laborales, este compañero es proactivo, con los pies en la tierra y trabajador, y hace bien su trabajo
concienzudamente. En el trabajo, este camarada puede tomar la iniciativa de integrarse, aprender humildemente de los miembros del equipo, aprender de los camaradas, aprender de los libros, aprender haciendo y aprender haciendo. Capaz de combinar el trabajo real, ir a aldeas y hogares con problemas para realizar investigaciones e investigaciones, presentar sugerencias de trabajo y planes de mejora, y presentar muchas ideas constructivas en las actividades de lucha por la excelencia y las actividades del año de construcción de organizaciones de base
opiniones y sugerencias. Al mismo tiempo, durante el período temporal, el compañero rápidamente cambió de roles, se familiarizó con el entorno,
se posicionó y comenzó a trabajar. Ser capaz de participar a tiempo en diversas reuniones, actividades y estudios del comité municipal del partido y del gobierno, pedir humildemente consejo a los líderes y camaradas relevantes, concentrarse de cerca en el centro y las tareas clave del comité municipal del partido, ayudar al comité municipal del partido a comprender los problemas importantes, discutir los problemas importantes, planificar los problemas importantes y seguir a los líderes y colegas. Trabajamos juntos para promover el desarrollo fluido de diversas tareas en nuestra ciudad y completamos con éxito varias tareas asignadas por la organización. Con el fin de consolidar las bases de la construcción del partido, haremos un buen trabajo en la construcción de organizaciones de base. Combinando el desarrollo en profundidad de las actividades de lucha por la excelencia y las actividades anuales de construcción de organizaciones de base, este camarada comenzó desde los aspectos de formación de equipos de rama, formación de equipos de miembros del partido, construcción de posiciones de base, etc., combinados con la situación real. del municipio y trabajó duro para hacer un buen trabajo en la construcción de organizaciones de base. A través de una coordinación activa, la Línea Estilo del Río Taohe en el condado de Zhuoni y el proyecto de construcción con una producción anual de 300.000 metros cúbicos de concreto dentro de la jurisdicción de Mur'er Town pasaron la revisión de impacto ambiental y se clasificaron cuidadosamente los proyectos de construcción que deben resolverse; Se han sentado las bases para coordinar activamente y esforzarse por que las unidades estatales pertinentes planifiquen y dispongan ciertos fondos para apoyar el desarrollo del municipio.
3. Requisitos estrictos, integridad y autodisciplina, y capacidad continuamente mejorada para resistir la corrupción y prevenir la degeneración. Este camarada siempre se ha apegado estrictamente a los estándares de un miembro del Partido Comunista, manteniendo siempre la mente clara, siendo honesto y autodisciplinado, abnegado y sirviendo al público, siendo recto, actuando con integridad, resistiendo resueltamente todas las imágenes corruptas, y establecer una buena reputación como cuadro dirigente entre el pueblo. Al abordar cuestiones como lo público y lo privado, las emociones y los principios, no debemos transigir frente a los principios, ser inequívocos, distinguir el bien del mal, tener una postura firme, un estilo sólido y no violar disciplinas o regulaciones. .
4. En cuanto al trato con los demás, este camarada es estricto consigo mismo, indulgente con los demás y tiene buenas habilidades de organización y coordinación. Las palabras, los hechos y el trato del camarada hacia los demás reflejan la buena apariencia y la alta calidad de un miembro del Partido Comunista. Durante su empleo temporal, respetó estrictamente las disciplinas laborales, iba y venía del trabajo a tiempo y pedía permiso cuando era necesario. Es modesto y amable, respeta a los líderes, une a los camaradas, es educado, presta atención a las relaciones con los colegas, nunca impone condiciones a la unidad temporal y cumple estrictamente las normas de comportamiento de los cuadros temporales. Al mismo tiempo, este camarada asume rápidamente el cargo, tiene buenos conocimientos, puede trabajar con valentía, tiene el coraje de asumir responsabilidades y tiene cierto potencial de desarrollo.
Comité Central *** Pueblo Hongo
9 de diciembre de 2017
Informe de trabajo sobre capacitación laboral temporal sobre materiales de identificación personal [Parte 2]
Este camarada ha podido estudiar y estudiar seriamente las políticas y regulaciones relevantes desde que llegó a trabajar en , adaptarse activamente a los nuevos requisitos laborales.
Trabajar con diligencia y conciencia, concentrarse en el trabajo XX y el trabajo XX, proponer ideas y pensar en formas, desempeñar concienzudamente sus deberes y completar mejor las diversas tareas asignadas por la organización y el liderazgo.
Hay mucho trabajo de organización, comunicación y coordinación en el trabajo XX y el trabajo XX, y los hilos son complicados. Después de que el camarada llegó al nuevo puesto, pudo recopilar y organizar activamente información relevante, aprender activamente sobre negocios relevantes, pedir consejo de manera proactiva a sus colegas cuando encontraba problemas que no entendía, aclarar ideas de trabajo y dedicarse de todo corazón al trabajo. Al investigar y discutir temas, sea capaz de pensar de manera proactiva, participar activamente, atreverse a expresar sus propias opiniones y presentar opiniones y sugerencias razonables.
Este compañero trabaja con conciencia y diligencia, tiene los pies en la tierra y es muy trabajador, y es capaz de superar las dificultades en el trabajo y en el hogar. A menudo trabaja horas extras y trabaja duro sin quejarse. Divida su trabajo en deberes y fuera de sus deberes. Mientras no retrase ni retrase el trabajo que se le asigna, tendrá la capacidad y la calidad para mantenerse solo. Mientras trabajaba en la unidad XX, realicé una gran cantidad de tareas básicas como XX, XX, XX y XX. Para completar su trabajo, el camarada insistió en escribir X piezas de información cada semana. Al final del trabajo temporal, había escrito XX piezas de información y boletines, de los cuales se adoptaron XX piezas, y su nivel de escritura era. mejorado
mejorar aún más. Este compañero trabaja con paciencia, meticulosidad y un fuerte sentido de responsabilidad. Realmente ha logrado que "el trabajo no se demore por mí y los errores no cometan por mí". Para garantizar que el trabajo de archivos de nuestro departamento progresara a la altura de los estándares, esta camarada a menudo trabajaba horas extras, pero no se quejaba en absoluto y siempre hacía todo lo posible, lo cual fue reconocido unánimemente por los líderes y camaradas.
Durante el período de empleo temporal, este camarada estudió mucho y mejoró continuamente su alfabetización teórica y sus habilidades de escritura; era práctico, concienzudo y responsable, y tenía un temperamento estable, era humilde; y se llevaba bien con los líderes y cuadros de las unidades.